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2020年瀘州市人力資源和社會(huì)保障局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員補(bǔ)充公告

2020-12-30 14:49| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 272| 評(píng)論: 0

摘要:   為做好我局下屬事業(yè)單位瀘州市農(nóng)民工服務(wù)中心引進(jìn)高層次人才工作,按照2020年12月22日《瀘州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于下屬事業(yè)單位招聘工作人員的公告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公告”)要求,結(jié)合工作實(shí)際,就有 ...

  為做好我局下屬事業(yè)單位瀘州市農(nóng)民工服務(wù)中心引進(jìn)高層次人才工作,按照2020年12月22日《瀘州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于下屬事業(yè)單位招聘工作人員的公告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公告”)要求,結(jié)合工作實(shí)際,就有關(guān)事項(xiàng)作補(bǔ)充公告如下:

  一、引進(jìn)崗位

  瀘州市農(nóng)民工服務(wù)中心擬占編聘用工作人員1名。具體詳見(jiàn)《公告》。

  二、引進(jìn)對(duì)象及條件

  (一)引進(jìn)對(duì)象:符合《公告》確定條件的在職人員和非在職人員。

  (二)應(yīng)聘人員必須符合下列條件:

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

  2.服從單位崗位安排和調(diào)配。

  3.身心健康,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

  4.具備《公告》中要求的報(bào)考條件。其中:學(xué)歷以畢業(yè)證書(shū)記載為準(zhǔn);學(xué)位以學(xué)位證書(shū)記載為準(zhǔn);專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)或?qū)W位證書(shū)記載為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員須在2021年7月31日前取得招聘崗位所需的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有關(guān)證書(shū)原件的,不予資格審查通過(guò)或取消聘用資格,且責(zé)任自負(fù)。

  5.年齡:30周歲及以下。出生日期以有效居民身份證記載為準(zhǔn),年齡計(jì)算截止時(shí)間為2021年1月7日。

  6.符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))明確的相關(guān)回避規(guī)定。

  (三)凡有下列情形之一的人員不得報(bào)名:

  1.受過(guò)各類(lèi)刑事處罰或開(kāi)除處分的;

  2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的;

  3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

  4.尚處于試用期內(nèi)的新錄(聘)用機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員。

  5.現(xiàn)役軍人;

  6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定,由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

  7.其他不符合報(bào)考條件或違反相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

  三、引進(jìn)程序

  (一)發(fā)布公告。12月22日起,通過(guò)瀘州人事考試網(wǎng)(http://www.lzsrsks.com/)等網(wǎng)站發(fā)布招聘公告,詳見(jiàn)《公告》。

  (二)組織報(bào)名。

  1.報(bào)名時(shí)間

  自《公告》發(fā)布之日起至2021年1月7日18:30止。

  2.報(bào)名方式

  通過(guò)瀘州人事考試網(wǎng)(http://www.lzsrsks.com/)等網(wǎng)站公布的《公告》中招聘單位的聯(lián)系方式,將報(bào)名材料掃描后投遞至招聘單位聯(lián)系人郵箱(郵箱主題格式為:姓名+報(bào)考單位〈如:張三+瀘州市農(nóng)民工服務(wù)中心〉)。

  3.報(bào)名提交資料要求

  (1)個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料(個(gè)人簡(jiǎn)歷包括個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)歷、個(gè)人業(yè)績(jī)等信息,有工作經(jīng)歷的人員需提供相關(guān)任職證明材料);

  (2)本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件[溫馨提示:2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)需提供本人學(xué)生證、經(jīng)學(xué)校審核并加蓋鮮章的含所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等信息的證明、就業(yè)推薦表,最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和專(zhuān)業(yè)條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證或?qū)W位證所載學(xué)歷、學(xué)位和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn);留學(xué)人員應(yīng)提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)]。

  (3)報(bào)名人員如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員的,還需要提供本人所在單位具有人事管理權(quán)限部門(mén)同意報(bào)考的手續(xù)。

  (4)用人單位要求提供的其他資料。

  (三)資格審查。

  根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料,對(duì)照引進(jìn)條件進(jìn)行資格初審,逐一電話通知報(bào)名人員資格初審情況(未收到通知的報(bào)名人員請(qǐng)于2021年1月11日前主動(dòng)與招聘單位聯(lián)系)。通過(guò)資格初審的人員,攜帶報(bào)名所要求的材料原件和復(fù)印件(一式一份)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。資格確認(rèn)時(shí)間:2021年1月11日至2021年1月15日(每天9:00-12:00、14:30-18:30),地點(diǎn):瀘州市龍馬潭區(qū)龍馬大道一段70號(hào)瀘州市人社局1006辦公室,聯(lián)系人:何雪松(0830-3116881)。報(bào)名人員無(wú)法到現(xiàn)場(chǎng)參加資格確認(rèn)的,本人應(yīng)親筆寫(xiě)委托書(shū)(載明委托事項(xiàng)和原因)委托他人進(jìn)行資格確認(rèn),同時(shí)受委托人需攜帶本人身份證原件及復(fù)印件。報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按要求到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

  應(yīng)聘人員最終是否符合所報(bào)崗位條件要求,將由報(bào)名后資格審查、考核中的復(fù)核和公示結(jié)束后組織人社部門(mén)審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。資格審查貫穿直接考核招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的,均取消其聘用資格,且后果自負(fù)。

  溫馨提示:現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)請(qǐng)全程佩戴口罩并自覺(jué)配合工作人員做好疫情防控相關(guān)工作。若來(lái)自新冠病毒肺炎疫情中高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)的考生,應(yīng)持現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)當(dāng)天前7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性結(jié)果的證明或出示包含核酸檢測(cè)陰性信息的健康通行碼“綠碼”。其他疫情防控要求,按瀘州市疫情防控指揮部門(mén)規(guī)定執(zhí)行。

  (四)組織考核。

  1.經(jīng)資格審查合格的人員參加考核,具體考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  2.考核方式。采用面試的方式,面試成績(jī)總分為100分。若因崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到2:1,形不成競(jìng)爭(zhēng)的,面試成績(jī)不得低于80分,否則不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  考核中違規(guī)違紀(jì)被取消考核成績(jī)或考核資格的人員、未參加考核的人員、面試成績(jī)低于80分的人員,不予確定為體檢、政審考察和聘用對(duì)象。

  溫馨提示:考核時(shí)請(qǐng)全程佩戴口罩并自覺(jué)配合工作人員做好疫情防控相關(guān)工作。若來(lái)自新冠病毒肺炎疫情中高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)的考生,應(yīng)持考核當(dāng)天前7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性結(jié)果的證明或出示包含核酸檢測(cè)陰性信息的健康通行碼“綠碼”。其他疫情防控要求,按瀘州市疫情防控指揮部門(mén)規(guī)定執(zhí)行。

  (五)體檢、政審考察

  1.體檢人員的確定:根據(jù)考核成績(jī)由高分到低分依次等額確定體檢人員(成績(jī)并列的,再次組織面試進(jìn)行篩選)。

  2.體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  應(yīng)聘者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢要求,復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

  3.對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系、失信被執(zhí)行情況,以及是否需要回避等方面的情況,并復(fù)核是否符合報(bào)名資格條件,作出考察合格與否的結(jié)論。對(duì)考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的,可以暫緩直至取消聘用資格。

  應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。因考察、體檢不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空額,經(jīng)中共瀘州市人力資源和社會(huì)保障局黨組集體研究后,按照應(yīng)聘人員考核成績(jī)排名從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  (六)檔案審查

  對(duì)體檢、考察合格人員進(jìn)行檔案審查。

  (七)公示和聘用

  考核、體檢、政審考察、檔案審查均合格的人員,將在瀘州人事考試網(wǎng)公示,公示時(shí)間7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘條件的,取消聘用資格。公示無(wú)異議的人員,按規(guī)定程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。

  擬聘人員為2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須在2021年7月31日前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)原件后,方可辦理正式聘用手續(xù)。

  擬聘人員如系其他單位的工作人員,應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同,不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同的,不予聘用。擬聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)到手續(xù),未經(jīng)招聘單位同意逾期未報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。

  四、紀(jì)律與監(jiān)督

  (一)應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格,已聘用的終止或解除聘用合同。

  (二)參與招聘工作的相關(guān)人員嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律和保密規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,不準(zhǔn)弄虛作假,搞私下打招呼等非組織活動(dòng)。對(duì)違反干部人事紀(jì)律及招聘工作有關(guān)規(guī)定的工作人員,一經(jīng)查實(shí),將追究有關(guān)當(dāng)事人責(zé)任。

  五、本公告由瀘州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。

  聯(lián)系電話:0830-3116881(瀘州市人力資源和社會(huì)保障局人事科)。

  監(jiān)督電話:0830-3116606(瀘州市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)。

  瀘州市人力資源和社會(huì)保障局

  2020年12月29日


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