華遠(yuǎn)陸港國(guó)際科創(chuàng)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱：華遠(yuǎn)科創(chuàng)）于2020年10月30日注冊(cè)登記，注冊(cè)資本金5.8億，注冊(cè)地址位于山西省太原市武宿綜合保稅區(qū)慶云街19號(hào)企業(yè)孵化樓B座。主要業(yè)務(wù)為國(guó)際、國(guó)內(nèi)貿(mào)易及鋁合金、鎂合金、鋁鎂合金材料與汽車零部件產(chǎn)品的生產(chǎn)與銷售。華遠(yuǎn)科創(chuàng)是由山西省經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱：經(jīng)建投集團(tuán)）控股，與Mersher Limited (香港)共同出資設(shè)立。經(jīng)建投集團(tuán)成立于1988年，是華遠(yuǎn)國(guó)際陸港集團(tuán)有限公司的全資子公司。

根據(jù)華遠(yuǎn)科創(chuàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，并參照國(guó)家《就業(yè)促進(jìn)法》第一章第八條“用人單位依法享有自主用人的權(quán)利”；第二十六條“用人單位招用人員、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì)和公平的就業(yè)條件，不得實(shí)施就業(yè)歧視”等相關(guān)制度。華遠(yuǎn)科創(chuàng)本著公平、公正、公開(kāi)的原則，使用“智聯(lián)招聘網(wǎng)站”或上級(jí)單位指定方式進(jìn)行公開(kāi)招聘，招聘信息公告如下：

一、招聘范圍及基本條件

二、招聘時(shí)間及方式

1.簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間:2021年2月10日17:00；

2.招聘渠道:采用智聯(lián)招聘或上級(jí)單位指定方式。

①智聯(lián)招聘網(wǎng)站應(yīng)聘方式:應(yīng)聘人員登錄“智聯(lián)招聘網(wǎng)站”投遞簡(jiǎn)歷，待華遠(yuǎn)科創(chuàng)公司初選后，以郵件方式通知應(yīng)聘人進(jìn)行筆試或下載、遞交“職位申請(qǐng)表”。

②上級(jí)單位指定方式：應(yīng)聘應(yīng)人員關(guān)注華遠(yuǎn)科創(chuàng)上級(jí)單位官方網(wǎng)站，如有華遠(yuǎn)科創(chuàng)招聘信息公布，請(qǐng)向公告中郵箱投遞簡(jiǎn)歷，待華遠(yuǎn)科創(chuàng)公司初選后，以郵件方式通知應(yīng)聘人進(jìn)行筆試或下載、遞交“職位申請(qǐng)表”。

3.筆試方式

①由于疫情原因，考試形式為線上作答，考試鏈接通過(guò)郵箱發(fā)送，考試內(nèi)容包括華遠(yuǎn)國(guó)際陸港集團(tuán)公司“155689”發(fā)展戰(zhàn)略、山西省經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司“一主三輔一新”的戰(zhàn)略方向、綜合行政能力、公文寫作以及材料分析題等，時(shí)長(zhǎng)限90分鐘；

②筆試結(jié)束、依據(jù)筆試成績(jī)，電話邀約合格者進(jìn)行面試（總分100分，80分合格），面試攜帶健康碼及行程碼。

4.面試方式

①將《面試評(píng)估表》《職位申請(qǐng)表》反饋給招聘小組作為參考，對(duì)應(yīng)職位進(jìn)行面試和專業(yè)考核；

②面試小組面試結(jié)束后將《面試評(píng)估表》以及面試結(jié)果反饋給人力法審部，面試結(jié)果在一周內(nèi)通知應(yīng)聘人員。

三、公示

華遠(yuǎn)科創(chuàng)擬錄用人員名單在經(jīng)建投官網(wǎng)或上級(jí)單位指定的其他方式進(jìn)行公示。

四、入職

1.公示期滿無(wú)異議的，為錄用者辦理入職手續(xù)，電話通知擬錄用人員按時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)，屆時(shí)攜帶身份證復(fù)印件、戶口本及戶主頁(yè)復(fù)印件、職稱證書復(fù)印件、學(xué)位證書復(fù)印件、無(wú)犯罪記錄證明、已婚人士攜帶結(jié)婚證復(fù)印件、離異人士攜帶離婚證復(fù)印件、體檢報(bào)告及其他相關(guān)證件（原件、復(fù)印件在通知規(guī)定期限內(nèi)到用人部門履行報(bào)到手續(xù)，否則視為自動(dòng)放棄。特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)后可延期報(bào)到；

2.不合格則棄用/進(jìn)入人才儲(chǔ)備庫(kù)，不再予以通知。

五、薪酬待遇

經(jīng)華遠(yuǎn)科創(chuàng)董事會(huì)審議決定，臨時(shí)薪酬為：試用期4000元/月，轉(zhuǎn)正或委派至公司所在地以外工作一個(gè)月及以上者5000元/月。

福利待遇：五險(xiǎn)一金、周末雙休、帶薪年假，具體因崗位而異。正式工資標(biāo)準(zhǔn)，待上級(jí)單位核準(zhǔn)后執(zhí)行。

六、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員需確保提供資料真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假、欺詐隱瞞的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘或聘用資格；

（二）招聘工作各環(huán)節(jié)以招聘工作組電話或短信通知為準(zhǔn)；

（三）本次招聘，一切解釋權(quán)歸華遠(yuǎn)陸港國(guó)際科創(chuàng)股份有限公司所有。

七、聯(lián)系方式：

聯(lián)系電話：李秋祿 18735174777

聯(lián)系郵箱：HYILP_Innovation@163.com

附件：

科創(chuàng)公司職位申請(qǐng)表.docx

山西省經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司

2021年1月27日

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