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資陽市勞動(dòng)社會(huì)保障代理服務(wù)有限公司招聘2名公告

2021-2-22 17:17| 發(fā)布者: 朵朵小編| 查看: 516| 評(píng)論: 0

摘要: 根據(jù)資陽市中級(jí)人民法院用工需求和勞務(wù)派遣委托,特面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘崗位及職數(shù)書記員2名二、崗位職責(zé)做好開庭準(zhǔn)備;擔(dān)任庭審記錄;整理、裝訂、歸檔案卷材料;負(fù) ...

根據(jù)資陽市中級(jí)人民法院用工需求和勞務(wù)派遣委托,特面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

   一、招聘崗位及職數(shù)

書記員2名 

二、崗位職責(zé)

做好開庭準(zhǔn)備;擔(dān)任庭審記錄;整理、裝訂、歸檔案卷材料;負(fù)責(zé)訴訟服務(wù)窗口檔案查詢工作;完成法官交辦的其他事務(wù)性工作等。

   三、應(yīng)聘人員基本條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,組織紀(jì)律性強(qiáng),自愿服從崗位安排。

(三)年齡在18—35周歲之間(即1985年2月22日—2003年2月22日期間出生)。

(四)應(yīng)具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,工作責(zé)任心強(qiáng),熟悉計(jì)算機(jī)操作。

   (五)身體健康。

   四、有下列情形之一不予聘用

(一)曾受過刑事處罰或被免予刑事處罰;受到黨紀(jì)政務(wù)處分尚未解除;曾被開除軍籍、團(tuán)籍、黨籍;在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分;曾被開除公職或公務(wù)員辭退不滿5年。

家庭、社會(huì)關(guān)系中有下列情形的不予聘用:配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑的;對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑的。

(二)政治品德不良,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德。

(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

(四)參與或支持非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)。

(五)其他有關(guān)規(guī)定不適合在法院工作情形的。

五、應(yīng)聘人員的管理和工資待遇

 (一)用人方式為勞務(wù)派遣。被聘人員與資陽市勞動(dòng)社會(huì)保障代理服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,派遣至資陽市中級(jí)人民法院工作。

 (二)基本工資2000元/月,差旅補(bǔ)貼800元/月,其中試用期工資1680元/月,院齡補(bǔ)助和年終績(jī)效工資按資陽市中級(jí)人民法院有關(guān)規(guī)定發(fā)放。確立用工關(guān)系即為用工人員依法購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”。

 (三)用工期限2年,其中試用期2個(gè)月。期滿后根據(jù)工作需要和個(gè)人表現(xiàn),經(jīng)考核合格,雙方同意可以繼續(xù)保持用工關(guān)系。

   六、招聘程序

 (一)報(bào)名與資格審查

 1.報(bào)名時(shí)間:2021年2月22日—3月2日的工作日上午8:40—12:00,下午14:30—17:50。

 2.報(bào)名地點(diǎn):資陽市中級(jí)人民法院辦公大樓政治部7011辦公室(雁江區(qū)康樂路49號(hào),馬鞍九義校對(duì)面)。

 3.報(bào)名方式:填寫《資陽市勞動(dòng)社會(huì)保障代理服務(wù)有限公司公開招聘報(bào)名表》(網(wǎng)上下載),同時(shí)提交以下資料:本人身份證、畢業(yè)證、其他從業(yè)資格證原件及復(fù)印件、從事其他工作經(jīng)歷的證明材料、近期正面免冠同底2寸彩照2張到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

 應(yīng)聘人員提供的各類證件、手續(xù)及所填寫的相關(guān)情況必須真實(shí)有效。提供虛假、無效證件和手續(xù)以及不如實(shí)填寫相關(guān)情況的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。經(jīng)審查符合報(bào)考資格的,發(fā)放準(zhǔn)考證。

(二)考試分為技能測(cè)試(計(jì)算機(jī)聽打、手寫聽寫)和面試。考試總成績(jī)按滿分100分計(jì)算,其中技能測(cè)試成績(jī)占70%,面試成績(jī)占30%。招聘人數(shù)與通過資格初審人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可開考,達(dá)不到開考比例的,如確屬急需緊缺崗位,可降低至1:2開考。技能測(cè)試結(jié)束后,成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生,從高分到低分,按1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,達(dá)不到1:3比例的,技能測(cè)試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生全部進(jìn)入面試。

面試主要測(cè)試應(yīng)試人員的語言表達(dá)、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)等能力及儀表舉止。

考生須持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證參加技能測(cè)試、面試。

(三)體檢、政審:按照總成績(jī)由高到低等額確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)由考生個(gè)人承擔(dān)。根據(jù)崗位所需政治素質(zhì)要求對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審。

(四)錄用:對(duì)體檢、政審合格者擬定為用工人員。通過與勞務(wù)派遣公司簽訂合同后,派遣到資陽市中級(jí)人民法院工作。

如體檢、政審不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí),按總分從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正公平和嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。

監(jiān)督電話:028-26122797

咨詢電話:028-26122720 

附件:資陽市勞動(dòng)社會(huì)保障代理服務(wù)有限公司公開招聘報(bào)名表             

                                                  資陽市勞動(dòng)社會(huì)保障代理服務(wù)有限公司

                                                                           2021年2月20日

 附件下載                       

資陽市勞動(dòng)社會(huì)保障代理服務(wù)有限公司公開招聘報(bào)名表.doc 


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