為進(jìn)一步配強(qiáng)屺亭街道綜合行政執(zhí)法局工作力量，持續(xù)提升轄區(qū)內(nèi)執(zhí)法管理成效，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘執(zhí)法輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開(kāi)報(bào)名，嚴(yán)格考選，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、崗位需求

招錄屺亭街道綜合行政執(zhí)法局執(zhí)法輔助人員18名，其中外勤崗位15名，限男性；內(nèi)勤崗位3名，男女不限。

三、報(bào)名條件

1.政治可靠、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)，自愿從事執(zhí)法輔助工作，嚴(yán)守工作秘密；

2.身體健康，五官端正，機(jī)智敏捷，無(wú)傳染病，無(wú)口吃、無(wú)殘疾、無(wú)紋身，體能素質(zhì)適應(yīng)工作需要；

3.具有宜興市戶籍；

4.學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求：外勤崗位具有高中（中專(zhuān)）以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，需持有滿1年以上的C類(lèi)以上駕駛證；內(nèi)勤崗位具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具備一定文字寫(xiě)作能力和熟練使用電腦辦公軟件能力，專(zhuān)業(yè)不限。

5.年齡要求：35周歲及以下（1986年1月1日以后出生）。

6.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（1）受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（2）因違法違紀(jì)受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或受警告以上治安行政處罰的；

（3）有賭博、吸食毒品、參加邪教組織等不良行為被查實(shí)的；

（4）直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的；直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親參加邪教組織或危害國(guó)家安全罪被判處刑罰的；

（5）曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的；

（6）有較嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

（7）與原用工單位無(wú)法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的；

（8）其他不宜報(bào)考情形的。

四、招聘辦法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年3月1日-3月5日

2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：宜興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)8樓828辦公室，聯(lián)系人：曹立群。聯(lián)系方式：0510-87821796。

3.報(bào)名攜帶材料。報(bào)名表（可在宜興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站http://www.yixing.gov.cn/yxedz公告公示欄內(nèi)下載），攜帶學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證及符合相關(guān)條件的證明材料（駕駛證等材料）等原件和復(fù)印件，近期2寸免冠彩照1張。

(二)考試

考試由體能測(cè)試、面試兩部分組成，具體安排另行通知。

1.體能測(cè)試。男性測(cè)試項(xiàng)目為1000米跑、立定跳遠(yuǎn)；女性為800米跑、仰臥起坐。

2.面試。根據(jù)體能測(cè)試結(jié)果從高到低排序按招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員?？偡?00分，設(shè)60分為合格線，成績(jī)低于60分的直接淘汰。

（三）考察和體檢

根據(jù)體能測(cè)試和面試情況，按照該崗位數(shù)1:1的比例確定考察和體檢人員?？疾靾?bào)考人員德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況，并會(huì)同相關(guān)部門(mén)進(jìn)行聯(lián)審。體檢按照公務(wù)員錄取體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，費(fèi)用自理。不符合招聘要求的，按照考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)考察和體檢人選。

（四）公示

根據(jù)考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，經(jīng)集體研究，確定擬聘任人員，并公示5個(gè)工作日。

（五）辦理聘任手續(xù)

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者所反映問(wèn)題不影響聘任的，委托人力資源公司與擬聘任人員簽訂聘任合同，辦理相關(guān)手續(xù)。前兩個(gè)月為試用期，試用期滿考核合格者，予以留用；不合格者，聘用單位有權(quán)解除聘任合同。

五、相關(guān)待遇

按照“按勞、按責(zé)取酬，考核分配”的原則，由屺亭街道綜合行政執(zhí)法局制定考核細(xì)則進(jìn)行考核，全年待遇按照機(jī)關(guān)聘用人員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定繳納的五險(xiǎn)一金及其他相關(guān)福利待遇。

六、本公告由宜興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。

附件：屺亭街道綜合行政執(zhí)法局執(zhí)法輔助人員招聘報(bào)名表.xls

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