根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號),經研究決定,常熟市衛(wèi)生健康系統(tǒng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會公開招聘備案制高層次人才46名?,F(xiàn)將有關事項公布如下: 一、招聘崗位 招聘崗位及條件等詳見《常熟市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2021年公開招聘備案制高層次人才崗位表》,可在常熟市人民政府網(http://www.changshu.gov.cn/)、常熟人才就業(yè)網(http://www.csrc91.com/)、常熟市衛(wèi)生健康人才網(http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon)上查詢。 二、招聘條件 1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責必備的身體條件。 2.戶籍不限;年齡在35周歲以下(1985年3月31日以后出生)。具有副高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員,年齡可放寬至40周歲及以下(1980年3月31日以后出生);具有博士研究生學歷或正高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員,年齡可放寬至45周歲及以下(1975年3月31日以后出生)。 3.應聘人員本科、研究生學歷段專業(yè)須均為醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)學科,并取得與其學歷相對應的學位。 4.招聘對象中的“2021年畢業(yè)生”,指普通高校2021年畢業(yè)并且在2021年12月31日前取得相應的學歷和學位證書的人員;招聘對象中的“社會人員”,指已經在職或尚未就業(yè)的普通高校往屆畢業(yè)生;2020年1月1日至報名前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證且尚未就業(yè)的留學回國人員,可按2021年畢業(yè)生報考。其他應聘人員按社會人員報考。 5.下列人員不得報考:現(xiàn)役軍人;在讀非2021屆的普通高校畢業(yè)生;尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員,刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;被辭退未滿5年的原機關、事業(yè)身份的工作人員;在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;國家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位有關崗位的人員。 三、報名與資格初審 1.報名方式 本次招聘采用網絡報名方式。報名、資料上傳、資格初審、打印面試證等均通過網絡進行。報名網址:常熟市衛(wèi)生健康人才網(http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon)。 每位應聘人員只能選擇一個招聘崗位進行報名,不接受現(xiàn)場報名。 2.報名和資料上傳時間:2021年3月29日9:00—3月31日16:00 3.資格初審時間:2021年3月29日9:00—4月1日16:00 4.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2021年3月29日9:00—4月2日12:00 5.招聘單位對資格初審異議的處理時間:2021年3月29日9:00—4月2日16:00 6.報名要求和注意事項 (1)信息錄入:應聘人員按照網上報名要求,如實填報本人報名基本信息,并按要求上傳相關資料。 (2)材料上傳:應聘人員須同時將下列材料掃描件或拍照電子圖片,大小5M以下,確保材料清晰可辨。留學回國人員的外文材料全部需要翻譯成中文版本,中外文對照版本均須上傳,上傳材料作為綜合能力素質評價的主要依據(jù)。 ?、僬掌蟼鳎荷蟼鞯恼掌殲榻诿夤谡孀C件照,jpg、jpeg、gif、png格式; ?、谟行趦壬矸葑C; ?、蹜艏C明(本人戶口簿或帶有公安部門打印的帶有本人照片的戶籍證明); ?、軐W生證; ?、菟谠盒.厴I(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(注:空白協(xié)議書); ?、薮T士研究生還需提供本科階段畢業(yè)證書和學位證書;博士研究生提供碩士研究生及本科階段畢業(yè)證書和學位證書; ?、咴谛F陂g的所學課程成績單(加蓋院校教務部門公章); ⑧高校期間的獲獎證書(碩士期間的獎學金、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學生干部等);高校期間學生干部任職證明材料;發(fā)表論文、參與科研及其他實績材料; ?、狳h員需提供所在黨組織出具的黨員身份證明; ?、鈭?zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(如有請?zhí)峁?。 現(xiàn)場資格復審時須提供原件和復印件。 7.資格初審 (1)常熟市衛(wèi)健委根據(jù)應聘人員提供的報名資料進行資格初審,通過資格初審,視作報名成功。 (2)應聘人員網上提交報名信息和材料,24小時后可登錄網站,個人中心—求職管理查詢是否通過資格初審。如果提示退回簡歷修改,表示簡歷或上傳材料與所報考崗位要求不符,需根據(jù)審核意見修改;修改簡歷或上傳材料截止至2021年4月1日12:00,逾期不修改者將提示初審不通過;如果提示初審不通過,則表示無報考資格。 (3)應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》上完全一致,否則按虛假填報取消報名資格。 (4)應聘人員須誠信應聘,如實、準確、完整地填寫信息、上傳相關資料。在整個招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者,一經查實,將根據(jù)有關規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理,對其失信行為將納入常熟市公共信用信息目錄的誠信管理平臺,并實施聯(lián)合懲戒或依法處理。 四、綜合能力素質評價 1.常熟市衛(wèi)健委組織專業(yè)考官對通過資格初審者進行綜合能力素質和崗位匹配度評價打分,通過對應聘人員的學(實)習經歷、專業(yè)匹配、科研和榮譽等要素進行評分。按通過資格初審人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比5:1的比例,從高分到低分確定進入現(xiàn)場資格復審人選;小于5:1的崗位,按實際資格初審合格人數(shù)確定進入資格復審人選。應聘人員的綜合能力素質評分成績不帶入面試。 2.進入現(xiàn)場資格復審的人員名單于2021年4月14日前在常熟市衛(wèi)生健康人才網(http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon)上公告。應聘人員在常熟市衛(wèi)生健康人才網—個人中心求職管理顯示【邀請資格復審】狀態(tài)。 3.經網站公告后,現(xiàn)場資格復審時如有不符合應聘條件的,則該崗位不再遞補。如某一崗位現(xiàn)場資格復審的應聘者均不符合要求,則取消該招聘崗位。 五、現(xiàn)場資格復審和繳費 1.新冠肺炎疫情防控要求 按新冠肺炎疫情防控工作要求,應聘人員須在本公告發(fā)布后申領健康碼并每日進行健康申報直至考試當天?,F(xiàn)場資格復審(面試)當天,應聘人員須接受健康碼、防疫行程卡査驗和體溫檢測,健康碼為綠碼且經現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可參加現(xiàn)場資格復審(面試)。入境人員解除集中隔離后未滿14天者或雖已滿14天但不能提供第3、第7、第14天三次核酸檢測陰性證明者不得參加現(xiàn)場資格復審(面試)。疫情防控要求將根據(jù)新的形勢及時調整。 2.時間和地點 (1)現(xiàn)場資格復審時間:2021年4月16日9:00—16:00 (2)現(xiàn)場資格復審地點:常熟市公共衛(wèi)生中心會議中心二樓(富陽路6號) 3.審核程序 (1)報名信息確認:應聘人員自行打印《常熟市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位2021年公開招聘備案制高層次人才報名登記表》一份,并簽字確認,在上述規(guī)定時間帶至現(xiàn)場進行現(xiàn)場審核。 (2)報名資格審核:應聘人員須提供報名材料的原件及復印件(驗證原件交復印件)。 (3)打印新冠肺炎疫情防疫告知暨承諾書并交復審工作人員。 (4)逾期不參加現(xiàn)場資格復審的考生,視作自動放棄。經現(xiàn)場資格復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響審核結果的,取消其考試資格。 4.繳費:通過資格復審的人員,現(xiàn)場繳納面試費100元。 5.打印面試證:繳費成功人員可于2021年4月20日10:00后登錄常熟市衛(wèi)生健康人才網(http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon)打印《面試證》。 六、面試 1.面試時間:2021年4月24日,具體面試的時間、地點詳見《面試證》。 2.面試采取結構化面試的方式進行,面試內容重點考察應聘人員的衛(wèi)生綜合知識和能力。面試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 3.面試成績以百分制計算,保留小數(shù)點后第2位小數(shù),第2位數(shù)值由第3位四舍五入構成。設60分為合格分數(shù)線,面試成績在合格分數(shù)線以上,根據(jù)面試成績從高分到低分的順序,按報考崗位招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定進入體檢人員名單。面試成績當場公布。面試成績相同的,則由招聘單位安排加試。 4.面試成績在常熟市人民政府網(http://www.changshu.gov.cn)和常熟市衛(wèi)生健康人才網(http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon)上公告。 七、體檢和考察(政審) 1.體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢由市衛(wèi)健委統(tǒng)一組織。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。 2.對體檢合格人員由衛(wèi)健委會同招聘單位統(tǒng)一組織考察(政審),考察(政審)標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,經招聘單位申請,主管部門同意,可在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分一次性遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補。 八、公示和聘用 1.擬聘用人員名單,在有關網站公示7個工作日。經公示無異議人員,辦理錄用手續(xù)。 2.錄取人員應在《錄取通知書》規(guī)定時間內報到并辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同,實行勞動合同制管理,期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的,取消其錄取資格。 3.聘用人員應當在招聘單位最低服務3年(含試用期),初次就業(yè)的人員試用期為12個月,錄用前有半年及以上工作經驗者試用期為6個月。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者解除勞動合同。錄用人員在3年(2個考試周期)內未取得執(zhí)業(yè)資格或技術職稱的,由錄用單位解除勞動關系,自謀職業(yè)。 九、紀律與監(jiān)督 常熟市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。特設立監(jiān)督舉報電話:0512-52308510。 十、本公告由常熟市人力資源和社會保障局、常熟市衛(wèi)生健康委員會負責解釋。政策咨詢電話:0512-52308541,52308542。 點擊下載>>> 2021年常熟市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制高層次人才崗位表.xls 常熟市人力資源和社會保障局 常熟市衛(wèi)生健康委員會 2021年3月22日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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