根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》和《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘工作實(shí)施意見(jiàn)》等相關(guān)規(guī)定,結(jié)合祥符區(qū)實(shí)際情況,經(jīng)研究,2021年面向高校招聘50名教師,具體招聘單位、擬招聘學(xué)科、崗位、人數(shù)及要求詳見(jiàn)附件1《2021年開封市祥符區(qū)面向高校招聘教師崗位計(jì)劃表》,聘用后為全供事業(yè)編制。具體方案如下: 一、招聘地點(diǎn)及原則 (一)招聘時(shí)間地點(diǎn): 河南大學(xué)金明校區(qū)錐形報(bào)告廳4月27日9:00 (二)招聘原則: 1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t; 2、堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。 二、招聘條件 (一)2021年普通全日制師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的),年齡30周歲以下(1991年1月1日以后出生),所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘專業(yè)一致。 (二)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,政治素質(zhì)好,熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)黨的基本路線和方針政策。熱愛(ài)教育事業(yè),具有奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。 (三)具備與崗位要求相應(yīng)(或以上)的教師資格證,必須于2021年7月31日前取得畢業(yè)證書和教師資格證書。 (四)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘: 1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/p> 2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和曾被開除公職的; 3、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的; 4、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位; 5、有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的; 6、國(guó)家和我省、市、區(qū)另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的。 三、招聘規(guī)程 (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查 1、考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,所需提供材料(按順序排列提交): (1)報(bào)名表1份(見(jiàn)附件2); (2)二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證); (3)畢業(yè)證、教師資格證(暫未取得學(xué)歷和教師資格證者,需畢業(yè)學(xué)校提供就業(yè)推薦表和相關(guān)證明且必須于2021年7月31日前取得相應(yīng)證書并提交審驗(yàn))。 (4)符合招聘條件的相關(guān)證書原件和復(fù)印件各1份,報(bào)名表與復(fù)印件按照規(guī)定順序裝訂在一起,現(xiàn)場(chǎng)審核原件,留報(bào)名表和復(fù)印件。 2、資格審查 招聘單位根據(jù)報(bào)名資格和基本條件對(duì)考生進(jìn)行資格審核。審核合格進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié),不合格者取消報(bào)名資格。 (二)考試 1、專業(yè)技能測(cè)試 考生報(bào)名通過(guò)資格審核后,在招聘地點(diǎn)參加隨后組織的技能測(cè)試,形式采取模擬課堂的方式進(jìn)行,滿分為100分??忌鷮I(yè)技能測(cè)試成績(jī)須達(dá)到60分以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 2、綜合素質(zhì)面試 在三場(chǎng)招聘會(huì)結(jié)束以后,所有報(bào)名考生根據(jù)專業(yè)技能測(cè)試成績(jī),按擬招聘崗位1∶3的比例從高分到低分確定參加綜合素質(zhì)面試人選。 綜合素質(zhì)面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,滿分100分,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 如果個(gè)別崗位只有一名考生進(jìn)入綜合素質(zhì)面試,或者擬聘崗位數(shù)與參加綜合素質(zhì)面試人數(shù)相等時(shí),應(yīng)試者綜合素質(zhì)面試成績(jī)須達(dá)60分以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 3.總成績(jī)的計(jì)算 考試總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%+綜合素質(zhì)面試成績(jī)×50% 總成績(jī)出現(xiàn)并列的,以綜合素質(zhì)面試成績(jī)高的優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 (三)體檢和考察 1、根據(jù)面試成績(jī),按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。 2、體檢時(shí)帶報(bào)名時(shí)同底版照片一張,費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。。 3、依據(jù)最終成績(jī)和體檢結(jié)果,按擬聘崗位1:1的比例確定考察對(duì)象進(jìn)行考察,考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。 (四)公示與聘用 根據(jù)考試總成績(jī)和考察結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。 經(jīng)公示無(wú)異議的,按照規(guī)定程序辦理相關(guān)的聘用手續(xù)。聘用人員最低服務(wù)期限為三年(含試用期)。 受聘人員實(shí)行試用期制度,試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察,合格的予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。 受聘人員在接到聘用通知書后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù),到用人單位報(bào)到。對(duì)本人無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格,并計(jì)入誠(chéng)信檔案。 四、其他事項(xiàng) (一)報(bào)考人員未按照祥符區(qū)招聘教師有關(guān)通知要求執(zhí)行的,一律按自動(dòng)放棄處理;在招聘過(guò)程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通,因個(gè)人原因聯(lián)系不上者,視為自動(dòng)放棄。 (二)報(bào)考人員須于2021年7月底前順利畢業(yè)并取得相應(yīng)教師資格。 (三)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消聘用資格。 (四)擬聘人員未按祥符區(qū)規(guī)定的時(shí)限和要求辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。 (五)祥符區(qū)不組織(不委托)開設(shè)任何和考試有關(guān)的培訓(xùn)班和輔導(dǎo)班,不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。 (六)本方案未盡事宜,按照國(guó)家、河南省、開封市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 (七)此方案的最終解釋權(quán)歸祥符區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 (八)招聘咨詢電話:0371-22700668 (工作日上午8:30—11:30,下午2:30—5:30) 開封市祥符區(qū)教育體育局 2021年4月6日 下載附件: 河南大學(xué)疫情防控期間人員進(jìn)校申請(qǐng)表 2021年開封市祥符區(qū)面向高校招聘教師崗位計(jì)劃表.xlsx 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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