2017年交通銀行信用卡中心互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)部招聘啟事

　　招聘職位：運(yùn)營(yíng)管理專(zhuān)員

　　工作地點(diǎn)：上海

　　招聘人數(shù)：3

　　最低學(xué)歷要求：本科

　　最低工作年限要求：  2

　　職位描述：

　　1.制定活動(dòng)策略和方案：協(xié)助制定活動(dòng)策略，提高平臺(tái)獲客能力及客戶(hù)活躍度；管理活動(dòng)方案的落地和執(zhí)行；協(xié)助對(duì)接活動(dòng)溝通渠道和資源。

　　2.市場(chǎng)調(diào)研分析：收集.分析相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)反饋和數(shù)據(jù)；協(xié)助優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案。

　　3.運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和運(yùn)用：對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和解讀，協(xié)助制定線上產(chǎn)品獲客和促活策略；結(jié)合客戶(hù)屬性和行為數(shù)據(jù)，建立客戶(hù)畫(huà)像模型，并協(xié)助制定針對(duì)精準(zhǔn)客群的活動(dòng)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)策略。

　　任職資格：

　　1.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，富有工作激情，創(chuàng)新欲望和責(zé)任感，能承受較強(qiáng)的工作壓力；

　　2.有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力

　　3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，善于分析用戶(hù)需求，邏輯思維強(qiáng)，對(duì)數(shù)字和數(shù)據(jù)分析敏感。

　　招聘職位：產(chǎn)品專(zhuān)員

　　工作地點(diǎn)：上海

　　招聘人數(shù)：3

　　最低學(xué)歷要求：本科

　　最低工作年限要求：  2

　　職位描述：

　　1.互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研及創(chuàng)新：對(duì)市場(chǎng)上的同類(lèi)創(chuàng)新型產(chǎn)品和業(yè)務(wù)進(jìn)行研究和分析。

　　2.互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)業(yè)務(wù)流程及管理辦法制定：協(xié)助維護(hù)更新業(yè)務(wù)管理辦法，保證互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的合規(guī)性。

　　3.互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)業(yè)務(wù)功功能建設(shè)：根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的總體業(yè)務(wù)規(guī)劃，開(kāi)展功能建設(shè)；協(xié)助實(shí)施各相關(guān)項(xiàng)目。

　　4.互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)及推廣：按互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)產(chǎn)品規(guī)劃，協(xié)助推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)標(biāo)。

　　5.互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)營(yíng)運(yùn)維護(hù)：收集日常產(chǎn)品營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)，分析及監(jiān)控業(yè)務(wù)發(fā)展情況；確?；ヂ?lián)網(wǎng)平臺(tái)穩(wěn)定性.可用性及優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)體驗(yàn)；與技術(shù)部門(mén)共同確保互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)及產(chǎn)品安全性。

　　任職資格：

　　1.有產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，富有工作激情，創(chuàng)新欲望和責(zé)任感，能承受較強(qiáng)的工作壓力；

　　3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力；

　　4.良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力。

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