為促進(jìn)我縣教育事業(yè)發(fā)展，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，按照《葉縣人民政府關(guān)于建立補(bǔ)充教師長效機(jī)制的意見》(葉政〔2020〕2號(hào))，經(jīng)縣政府研究同意，決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師40名、幼兒園教師200名、幼兒衛(wèi)生保健人員20名(全部辦理人事代理手續(xù)、非在編)。參照《中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程〉的通知》(豫人社〔2015〕55號(hào))、《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》(衛(wèi)生部教育部第76號(hào)令)和《葉縣人民政府關(guān)于規(guī)范葉縣事業(yè)單位公開招聘及編外人事代理工作的意見》(葉政文〔2018〕111號(hào))要求，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)葉縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組研究，制定工作方案如下。

　　一、招聘原則

　　按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格依照有關(guān)程序進(jìn)行,確保招聘質(zhì)量。

　　二、招聘崗位與人數(shù)

　　1.中小學(xué)教師40名(具體崗位附后,服務(wù)崗位為葉縣博文學(xué)校);

　　2.幼兒園教師200名(內(nèi)含原葉縣戶籍于1998年、1999年、2000年初中畢業(yè)考入普通中等師范學(xué)校的普通中師畢業(yè)生專崗，專崗數(shù)量為專崗報(bào)名合格人數(shù)的70%);

　　3.幼兒衛(wèi)生保健人員20名。

　　根據(jù)崗位需求，新聘幼兒園教師和幼兒衛(wèi)生保健人員全部按總成績由高到低選崗分配到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)幼兒園工作。

　　所有新招聘人員招錄后辦理人事代理手續(xù)，五年內(nèi)不允許變更服務(wù)學(xué)校。

　　三、招聘范圍、對(duì)象及條件

　　(一)招聘的范圍和對(duì)象

　　1.公開招聘初中教師對(duì)象為全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。報(bào)考初中崗位的考生教師資格證或?qū)W歷證書專業(yè)必須與報(bào)考崗位專業(yè)一致或相近;

　　2.公開招聘小學(xué)教師對(duì)象為全日制普通高等學(xué)校?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生。報(bào)考小學(xué)崗位的考生教師資格證或?qū)W歷證書專業(yè)必須與報(bào)考崗位專業(yè)一致或相近;

　　3.公開招聘幼兒園教師對(duì)象為持有《幼兒園教師資格證書》的普通全日制幼師及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

　　4.公開招聘幼兒衛(wèi)生保健人員為持有《醫(yī)師資格證書》的普通全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生、或持有《護(hù)士資格證書》的普通全日制中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

　　5.根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神及要求，經(jīng)縣政府研究同意，原葉縣戶籍于1998年、1999年、2000年初中畢業(yè)考入普通中等師范學(xué)校的普通中師畢業(yè)生納入本次幼兒園教師招聘范圍;

　　6.根據(jù)葉縣實(shí)際，經(jīng)縣政府研究同意，依照葉政文〔1995〕41號(hào)、葉政文〔1996〕18號(hào)、葉政文〔1997〕30號(hào)文件規(guī)定招收的集資協(xié)議師資班畢業(yè)生納入本次幼兒園教師招聘范圍。

　　(二)應(yīng)聘人員必須具備下列條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律，熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

　　3.具有良好的品行，熱愛教育事業(yè)，能夠履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)，勝任教育教學(xué)工作;

　　4.初中學(xué)教師須持有《初級(jí)中學(xué)教師資格證書》及以上教師資格證;

　　5.小學(xué)教師須持有《小學(xué)教師資格證書》及以上教師資格證;

　　6.幼兒園教師須持有《幼兒園教師資格證書》(原葉縣98級(jí)、99級(jí)、2000級(jí)中師生和集資協(xié)議師資班學(xué)員允許持有其它類別教師資格證);

　　7.幼兒衛(wèi)生保健人員須持有《醫(yī)師資格證書》或《護(hù)士資格證書》;

　　8.身體健康，符合《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2017年修訂)規(guī)定的條件;

　　9.年齡30歲以下(1991年1月1日以后出生，研究生放寬至35歲以下，原葉縣98級(jí)、99級(jí)、2000級(jí)中師生和集資協(xié)議師資班學(xué)員年齡不限);

　　10.具備教師或幼兒衛(wèi)生保健人員招聘的其它條件且服從安排。

　　(三)有下列情形之一者不得報(bào)考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

　　2.曾被開除公職、開除學(xué)籍的人員;

　　3.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的人員;

　　4.有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的人員;

　　5.已被葉縣招錄的在崗教師(含特崗);

　　6.其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

　　四、招聘的方法步驟

　　(一)報(bào)名方式及資格審查

　　1.報(bào)名方式和時(shí)間

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員請(qǐng)登陸網(wǎng)址http://yxzj2021.wykjnet.cn/，進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按相關(guān)要求及提示進(jìn)行報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)間：2021年7月23日9:00—7月25日17:00。

　　報(bào)名要求：登陸報(bào)名系統(tǒng)http://yxzj2021.wykjnet.cn/，按要求規(guī)范準(zhǔn)確提交個(gè)人真實(shí)信息并上傳相關(guān)電子照片。考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持通訊暢通，若因本人填報(bào)聯(lián)系方式有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人造成的后果由應(yīng)聘者本人自負(fù)。

　　2.資格初審

　　初審時(shí)間：2021年7月23日9:00—7月25日19:00。

　　考生在網(wǎng)上報(bào)名后，應(yīng)及時(shí)登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。審核部門根據(jù)招聘條件，在考生報(bào)名24小時(shí)內(nèi)對(duì)填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審。未通過資格初審的人員，若在報(bào)名時(shí)間內(nèi)可重新按要求填報(bào)信息;通過資格初審的人員，不能再更改報(bào)考信息。

　　網(wǎng)上報(bào)名期間，將開通咨詢電話，提供咨詢服務(wù)，咨詢電話：0375--8058001。

　　3.網(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時(shí)間：2021年7月23日9:00—7月26日17:00。

　　經(jīng)資格初審合格的人員，須及時(shí)登陸報(bào)名系統(tǒng)按系統(tǒng)提示繳納考務(wù)費(fèi)30元。未按期繳費(fèi)的人員視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

　　建檔立卡貧困戶子女可免予交納教務(wù)費(fèi)，須于2021年7月26日上午(8:00—12：00)帶《貧困戶精準(zhǔn)扶貧明白卡》(原件和復(fù)印件)到葉縣人力資源和社會(huì)保障局(葉縣億聯(lián)建材家居五金城B1二樓)，確認(rèn)后可免予交納考務(wù)及后期體檢費(fèi)用。

　　4.筆試加分政策

　　根據(jù)河南省人民政府河南省軍區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))精神，符合報(bào)考資格條件的退役大學(xué)生士兵報(bào)考的，筆試成績加10分。

　　符合上述條件的考生，須于2021年7月26日上午(8:00—12:00)到葉縣人力資源和社會(huì)保障局(葉縣億聯(lián)建材家居五金城B1二樓)，填寫《葉縣2021年公開招聘教師加分申請(qǐng)表》，同時(shí)按要求提交學(xué)歷、退伍證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件1份。逾期未提交材料者，不享受筆試加分政策。

　　5.注意事項(xiàng)

　　(1)本次招聘工作，資格審查貫穿于公開招聘的全過程。考生報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)考生重復(fù)報(bào)名、考生與擬聘用的崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)核實(shí)，取消其參加考試及聘用資格，所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。并進(jìn)行教師招聘工作不良行為登記，5年內(nèi)不準(zhǔn)參加我縣組織的各類招聘考試。

　　(2)考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面了解葉縣人民政府網(wǎng)、葉縣2021年公開招聘教師報(bào)名系統(tǒng)關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容，確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。如果本人不符合招聘報(bào)名條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報(bào)名，本人的報(bào)考資格、筆試成績無效，已繳納的考試費(fèi)用不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

　　(3)報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)比例達(dá)不到3:1的，原則上相應(yīng)核減擬聘用崗位人數(shù)。不足3:1的，在確保競爭的前提下，經(jīng)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組研究后，可適當(dāng)降低開考比例。

　　(4)此次公開招聘的招聘公告在葉縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yexian.gov.cn/)發(fā)布。

　　重要提示：報(bào)考者應(yīng)時(shí)刻關(guān)注葉縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yexian.gov.cn/)和招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址http://yxzj2021.wykjnet.cn/)公布的招聘信息，并保持所留電話全天24小時(shí)通訊暢通，因個(gè)人原因造成錯(cuò)過重要信息影響考試及聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　(5)招聘期間疫情防控要求

　　疫情防控貫穿本次招聘工作全過程。

　　考生參加此次招聘筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)時(shí)，要按照疫情防控工作最新要求落實(shí)各項(xiàng)防控措施。

　　凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，取消其應(yīng)聘資格。造成不良后果的，將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。

　　本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(二)考試

　　本次公開招聘考試采用先筆試后面試的方式。

　　1.筆試

　　采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分、閉卷考試的方式進(jìn)行。

　　筆試時(shí)間為2021年7月31日上午9∶00—11∶00。

　　筆試共一場，報(bào)考中小學(xué)教師考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)及教師職業(yè)道德;報(bào)考幼師考試內(nèi)容為幼兒園教師綜合素質(zhì)和保教知識(shí)及能力(主要考查應(yīng)聘者所應(yīng)具備的教育理念、職業(yè)道德、法律法規(guī)知識(shí)、科學(xué)文化素養(yǎng)、閱讀理解、語言表達(dá)、邏輯推理和信息處理等基本能力;教育教學(xué)、學(xué)生指導(dǎo)和班級(jí)管理的基本知識(shí);擬任教學(xué)科領(lǐng)域的基本知識(shí)，教學(xué)設(shè)計(jì)實(shí)施評(píng)價(jià)的知識(shí)和方法，運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析和解決教育教學(xué)實(shí)際問題的能力);報(bào)考幼兒衛(wèi)生保健人員考試內(nèi)容為《幼兒園工作規(guī)程》、幼兒衛(wèi)生保健知識(shí)、食品衛(wèi)生管理知識(shí)、幼兒常見傳染病防控、幼兒意外傷害應(yīng)急處理等相關(guān)知識(shí)。

　　筆試滿分均100分。

　　審核通過且已繳費(fèi)的人員于2021年7月30日9:00—17:00登陸報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證是參加筆試、面試資格復(fù)查等環(huán)節(jié)需要出示的重要憑證，考生須妥善保管。

　　筆試地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，報(bào)考人員需攜帶本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證方可進(jìn)入考場。

　　2.面試

　　按照筆試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位以1:2的比例確定面試人選。進(jìn)入面試范圍的人員須通過資格復(fù)審方可參加面試。資格復(fù)審時(shí)考生須提交有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、就業(yè)報(bào)到證(應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生暫無就業(yè)報(bào)到證的可提供高校加蓋公章的《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、面試前須提供報(bào)到證)、教師資格證書(或醫(yī)師資格證書、護(hù)士資格證書)的原件和復(fù)印件及個(gè)人征信證明和筆試準(zhǔn)考證?？忌窗匆?guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细?，取消面試資格。面試人選比例達(dá)不到1:2的崗位按照筆試成績依次遞補(bǔ)。實(shí)際參加面試的應(yīng)試人數(shù)不能形成競爭的，應(yīng)組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。應(yīng)試人員的面試成績須達(dá)到所在面試考官組全部應(yīng)試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。

　　面試時(shí)間為2021年8月14日。

　　中小學(xué)教師面試采用試講的方式進(jìn)行，試講指定統(tǒng)一的教材，備課時(shí)抽簽決定試講的內(nèi)容。面試主要考察應(yīng)聘者備課、試講、學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止、心理素質(zhì)等。

　　幼兒教師面試采取試講與專業(yè)能力測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，共分兩個(gè)環(huán)節(jié)，第一個(gè)環(huán)節(jié)為試講，第二個(gè)環(huán)節(jié)為專業(yè)能力測試。面試主要考察應(yīng)聘者備課、試講、幼兒教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止、心理素質(zhì)等。

　　幼兒衛(wèi)生保健人員面試采取專業(yè)測試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等。

　　面試滿分為均為100分。

　　應(yīng)聘者參加面試時(shí)須攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單。

　　面試通知單于2021年8月13日9：00-17:00登陸招聘系統(tǒng)自行打印。未按規(guī)定時(shí)間打印面試通知單的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審要求在葉縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等以面試通知單規(guī)定為準(zhǔn)。

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　(三)體檢

　　按照考試總成績從高分到低分順序等額確定體檢對(duì)象(報(bào)考教師考生總成績出現(xiàn)并列時(shí)面試成績高者優(yōu)先，面試成績也相同時(shí)學(xué)歷高者優(yōu)先，學(xué)歷也相同時(shí)師范類院校畢業(yè)生優(yōu)先)。

　　體檢按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2017年修訂)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，不予聘用。若體檢后出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可依次等額遞補(bǔ)。

　　(四)考察

　　體檢合格者確定為考察對(duì)象?？疾靸?nèi)容主要是思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況，核實(shí)其招聘過程中提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　考察階段如出現(xiàn)自動(dòng)放棄造成崗位空缺的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分等額遞補(bǔ)體檢及考察(遞補(bǔ)只進(jìn)行一次)?？疾觳缓细裨斐蓫徫豢杖钡模辉龠f補(bǔ)。

　　(五)公示

　　經(jīng)考察合格確定的擬聘人員，經(jīng)縣招教工作領(lǐng)導(dǎo)組審定后予以公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　(六)聘用

　　擬聘結(jié)果公示后無異議人員，由縣教體局統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。

　　擬聘人員培訓(xùn)合格后辦理人事代理手續(xù)。嚴(yán)格按照國家、省、市人事代理的相關(guān)規(guī)定享受各項(xiàng)待遇。新聘人員五年內(nèi)不允許變更服務(wù)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)。

　　新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期一年。試用期間，其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位對(duì)新聘用人員進(jìn)行綜合考核，考核合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，最低服務(wù)期5年(含試用期)，被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，5年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)工作崗位;試用期滿考核不合格者，經(jīng)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定后，取消其聘用資格，不予聘用。

　　為維護(hù)招聘工作的公平、公正，歡迎社會(huì)各界給予監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0375-8058668

　　本方案由葉縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0375-8058001

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　　2021年公開招聘教師崗位表

　　葉縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組

　　2021年7月14日

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小編A微信：shangan9168