因工作需要，余姚市低塘街道辦事處決定面向社會(huì)公開招聘流動(dòng)人口綜管員6名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛基層公共服務(wù)工作，遵紀(jì)守法，敬崗愛業(yè)，品行端正，服從分配，安心在低塘工作，無違法犯罪記錄。

2.報(bào)考人員須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，畢業(yè)證書上的學(xué)歷和專業(yè)必須與招聘崗位的學(xué)歷和專業(yè)要求相符。

3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

三、招聘原則

招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及辦法

1.報(bào)名時(shí)間：2021年8月11日-13日（上午8:30-10：30，下午2:00-4:00）

2.報(bào)名地點(diǎn)：余姚市低塘街道圖強(qiáng)南路99號(hào)低塘街道派出所一樓大廳。

3.報(bào)名辦法：報(bào)名者持身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書）、戶口簿或戶籍證明（集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件）、退伍證等資料的原件及復(fù)印件，近期免冠1寸照片1張。填寫一式兩份《余姚市低塘街道辦事處招聘編外工作人員報(bào)名登記表》（附后，自行下載），現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審核。

4.咨詢電話：62867297。

五、錄用辦法

1.筆試：筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)＋寫作，采用百分制，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

如招聘崗位報(bào)名合格考生人數(shù)少于等于招聘人數(shù)5倍的，則該崗位取消筆試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)行面試，面試成績(jī)即為考試成績(jī)。

2.面試：根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按招聘崗位指標(biāo)以1：3的比例（比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數(shù)）確定面試對(duì)象，具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試滿分為100分，不足60分者直接淘汰。因本人原因放棄面試的，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)（面試對(duì)象當(dāng)天放棄面試，則不再遞補(bǔ)）。

不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試的，視作本人自動(dòng)放棄本次招聘考試資格,取消本次招聘考試成績(jī)。

3.考試成績(jī)：考試成績(jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%，考試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，增加客觀題測(cè)試，得分高者排位在前。

4.體檢：面試合格人員入圍體檢。根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)1:1的比例組織體檢，體檢參照國(guó)家公務(wù)員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)，體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)自理。

5.考察：對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。

6.公示：考察合格后，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按審批權(quán)限辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有影響錄用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員無正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，取消錄用資格。空缺名額不再遞補(bǔ)。

7.錄用：經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序報(bào)批同意后錄用（已參加工作的擬聘用對(duì)象，必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)）。

8.錄用后，根據(jù)實(shí)際工作需要，須服從單位崗位調(diào)配安排。

9.應(yīng)聘人員參加考試，必須完全符合本次招聘考試相關(guān)的防疫標(biāo)準(zhǔn)，凡不能出示健康碼綠碼，或綠碼者有相關(guān)癥狀且無法在考試前排除疫情風(fēng)險(xiǎn)的，招聘單位有權(quán)拒絕其參加考試。同時(shí)，請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù)，佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加考試。

六、人員性質(zhì)、工資、福利待遇

聘用人員性質(zhì)為我單位編外工作人員，工資、福利按照余姚市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員規(guī)定收入標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期3個(gè)月，試用期滿且考核合格者正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。

七、其他相關(guān)規(guī)定

1.截止2021年8月1日戶籍尚在遷移中的人員不得報(bào)考。

2.本次考試，考試成績(jī)排名在招聘人數(shù)2倍以內(nèi)的人員，保留一年本單位崗位補(bǔ)缺資格，一年內(nèi)如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)錄用。

3.本次招聘，如無合適對(duì)象，允許招聘不足或空缺。

4.本公告由低塘街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

余姚市低塘街道辦事處

2021年8月5日

附件：余姚市低塘街道辦事處公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表.docx

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