上海浦東發(fā)展銀行銀川分行于2014年4月獲得監(jiān)管批復(fù)開(kāi)業(yè)，是浦發(fā)銀行總行設(shè)在銀川、輻射寧夏的省級(jí)金融機(jī)構(gòu)。截至2021年7月末，銀川分行轄內(nèi)共6家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，開(kāi)業(yè)以來(lái)連續(xù)獲評(píng)自治區(qū)“金融服務(wù)創(chuàng)新獎(jiǎng)”“支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)大獎(jiǎng)”“最佳支持地方重點(diǎn)項(xiàng)目獎(jiǎng)”“服務(wù)銀川經(jīng)濟(jì)建設(shè)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)，成為助推寧夏高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要金融力量。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理的需要,公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人才,誠(chéng)邀有志投身浦發(fā)事業(yè)的精英加盟。具體招聘事宜如下：

01應(yīng)聘基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，熱愛(ài)浦發(fā)銀行事業(yè)，認(rèn)同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化，服從工作安排;

2.誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)操守，品行端正，敬業(yè)愛(ài)崗，勇于創(chuàng)新;

3.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

4.具備良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力，能夠熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;

5.性格開(kāi)朗、思維靈活、身體健康、無(wú)重大疾患病，無(wú)違規(guī)違紀(jì)、違法犯罪等不良記錄;

6.符合我行親屬回避相關(guān)要求;

7.特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等基本應(yīng)聘條件。

02報(bào)名及聯(lián)系方式

1.有意者請(qǐng)登錄浦發(fā)銀行官方網(wǎng)站：www.spdb.com.cn，點(diǎn)擊右上角“今日浦發(fā)”-“浦發(fā)招聘”選項(xiàng)(或直接點(diǎn)擊“閱讀原文”)，下載并填寫(xiě)《浦發(fā)銀行應(yīng)聘報(bào)名表(有工作經(jīng)驗(yàn)人士)》(網(wǎng)頁(yè)最下方)，通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至：ycfhzp@spdb.com.cn。為使簡(jiǎn)歷得到有效篩選，郵件主題和附件應(yīng)聘報(bào)名表(word 文檔)名稱(chēng)請(qǐng)按如下樣式填寫(xiě)：“應(yīng)聘崗位-姓名”。凡經(jīng)初審合格者，將電話通知面試。

2.本行尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán)，將對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密;對(duì)未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還。

3.報(bào)名截止時(shí)間：2021年8月31日。

03招聘崗位列表

銀川分行

04招聘崗位及具體要求

1.客戶經(jīng)營(yíng)崗(零售)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)零售客戶分層分類(lèi)經(jīng)營(yíng)，搭建網(wǎng)點(diǎn)周邊及場(chǎng)景化、線上化獲客渠道，制定多渠道協(xié)同策略，推進(jìn)各渠道營(yíng)銷(xiāo)工作，實(shí)現(xiàn)客戶獲取、轉(zhuǎn)化與提升;負(fù)責(zé)統(tǒng)籌零售客群資源，加強(qiáng)異業(yè)合作，豐富客戶權(quán)益，構(gòu)建客戶增值服務(wù)體系，組織開(kāi)展客戶活動(dòng)，實(shí)施高端客戶圈層營(yíng)銷(xiāo);負(fù)責(zé)零售客群分析與產(chǎn)品匹配，會(huì)同產(chǎn)品經(jīng)理制定資產(chǎn)配置標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)客戶進(jìn)行資產(chǎn)配置營(yíng)銷(xiāo)與管理;負(fù)責(zé)零售客戶經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析與監(jiān)測(cè)，督導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)客戶經(jīng)營(yíng)，優(yōu)化客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程和體驗(yàn)，強(qiáng)化過(guò)程管理，提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)效。

應(yīng)聘條件：35周歲以下;數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、物理、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上金融業(yè)、零售行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉客群經(jīng)營(yíng)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、理財(cái)?shù)认嚓P(guān)工作，具備一定的客群價(jià)值挖掘和數(shù)字化經(jīng)營(yíng)能力;具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的職業(yè)道德;具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神，工作責(zé)任心強(qiáng)烈;具備廣泛的客戶資源、合作渠道資源和同類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.授信審查崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司、投資銀行、金融機(jī)構(gòu)、金融市場(chǎng)、資產(chǎn)管理等領(lǐng)域的授信業(yè)務(wù)審查工作;負(fù)責(zé)非零售法人客戶信用評(píng)級(jí)審查、審定工作;參與制定和完善行業(yè)、客戶、產(chǎn)品準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，管理規(guī)定、操作流程等;開(kāi)展授信業(yè)務(wù)的檢查、調(diào)研、分析、報(bào)告等有關(guān)工作;實(shí)施專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

應(yīng)聘條件：40周歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷;2年(含)以上商業(yè)銀行授信審查工作經(jīng)驗(yàn)，或3年(含)以上公司授信業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)并擁有風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作崗位經(jīng)驗(yàn)1年(含)以上;熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)種類(lèi)、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，以及監(jiān)管部門(mén)的政策規(guī)定;具有一定的風(fēng)險(xiǎn)分析判斷能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;具有較強(qiáng)的文字綜合能力和溝通表達(dá)能力;持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、CFA、FRM證書(shū)者，具有法律等多學(xué)科專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先;特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等要求。

3.信息安全崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)轄內(nèi)信息安全體系的具體建設(shè)和安全體系評(píng)估，提出預(yù)防、整改措施并組織落實(shí);信息安全支持，做好信息安全培訓(xùn)宣傳、預(yù)警、防范、事件處置和機(jī)制流程完善等工作;根據(jù)監(jiān)管等信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)要求，完成科技風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、監(jiān)督監(jiān)控、盡職調(diào)查;轄內(nèi)數(shù)據(jù)、開(kāi)發(fā)、設(shè)備等安全管理、管控等工作;落實(shí)轄內(nèi)應(yīng)急管理和應(yīng)急演練等工作。

應(yīng)聘條件：35周歲以下;計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;2年(含)以上相關(guān)安全工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)安全運(yùn)營(yíng)工作有較深入的了解和實(shí)踐;具備良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)溝通、組織能力和文字表達(dá)能力;有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，樂(lè)觀積極。持有CISP證書(shū)優(yōu)先; 有銀行業(yè)科技工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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