貴陽銀行股份有限公司（簡稱：“貴陽銀行”）成立于1997年，注冊資本32.18億元，總行位于貴州省貴陽市。2016年8月，貴陽銀行首次公開發(fā)行股票在上海證券交易所成功上市，股票代碼601997。目前，全行下轄9個省內(nèi)分行、1個省外分行，機構(gòu)網(wǎng)點實現(xiàn)貴州省88個縣域全覆蓋，發(fā)起設(shè)立貴陽貴銀金融租賃有限責任公司和廣元市貴商村鎮(zhèn)銀行股份有限公司，初步形成立足貴州、輻射西南的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

憑借多年的不懈努力，貴陽銀行的發(fā)展獲得業(yè)界廣泛認可。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2020全球銀行1000強排名”中，貴陽銀行排名上升至234位；入選英國品牌評估機構(gòu)“品牌金融”發(fā)布的2021年全球銀行品牌價值500強，位列第224位；在2020年中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的中國銀行業(yè)100強排名第39名；中國商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力“陀螺”評價體系中多項指標排名全國城商行前十。

根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘，具體招聘事項如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）總行網(wǎng)點建設(shè)部：網(wǎng)點選址及物業(yè)管理崗 1人。

（二）總行信用卡部：額度管理崗1人、審查審批崗2人、營銷管理崗1人。

（三）總行貿(mào)易金融部：直貼審查崗1人、承兌督查崗1人。

二、崗位職責

（一）網(wǎng)點選址及物業(yè)管理崗

1.根據(jù)全行機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求，指導(dǎo)分支行開展機構(gòu)物業(yè)選址工作。

2.按時對報建網(wǎng)點物業(yè)資料進行審查定址工作，并協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門盡快完成審批流程。

3.定期收集和分析省內(nèi)新興開發(fā)區(qū)、熱點經(jīng)濟區(qū)等地區(qū)數(shù)據(jù)和大型樓盤數(shù)據(jù)，為選址提供數(shù)據(jù)支撐。

4.協(xié)助相關(guān)部門完成全行經(jīng)營性物業(yè)的洽談、購買、合同簽訂（或續(xù)簽）工作，并可完成檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作。

5.優(yōu)化和完善機構(gòu)選址流程、選址標準等制度，并跟進實施情況監(jiān)督落地實施。

（二）額度管理崗

1.負責信用卡業(yè)務(wù)全生命周期的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘工作。

2.負責信用卡審批相關(guān)模型的構(gòu)建、維護、部署和評估。

3.應(yīng)用數(shù)據(jù)挖掘方法與統(tǒng)計建模工具，開展信用卡各類模型的設(shè)計、開發(fā)、驗證及測試工作。

（三）審查審批崗

1.負責信用卡授信策略的執(zhí)行，根據(jù)授信工作審慎、合規(guī)、及時、高效的基本原則，負責權(quán)限范圍內(nèi)信用卡審核工作。

2.負責組織實施信用卡審批業(yè)務(wù)流程設(shè)計及系統(tǒng)功能優(yōu)化，定期總結(jié)和分析信用卡授信管理中的問題，規(guī)范和優(yōu)化授信流程，進行業(yè)務(wù)風險把控，健全審批管理體系。

3.開展市場調(diào)研，及時根據(jù)監(jiān)管、同業(yè)、市場變化情況提出審查審批策略及流程優(yōu)化調(diào)整意見。

（四）營銷管理崗

1.根據(jù)信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)營目標，負責信用卡業(yè)務(wù)的營銷指引及市場推廣。

2.統(tǒng)籌線上、線下各渠道信用卡營銷項目管理。

3.根據(jù)市場及客戶需求對信用卡各類卡產(chǎn)品及分期產(chǎn)品進行設(shè)計、開發(fā)，跟蹤產(chǎn)品后續(xù)發(fā)展并進行產(chǎn)品優(yōu)化、迭代升級。

4.開展各營銷渠道的商務(wù)對接、渠道接入工作，并進行信用卡商戶管理。

5.開展客戶關(guān)系管理，基于客戶生命周期制定客戶經(jīng)營計劃，提升客戶黏性。

6.對營銷激勵政策進行制定與分析，定期開展同業(yè)調(diào)研，根據(jù)市場、客戶需求變化適時調(diào)整營銷策略。

7.負責對各渠道營銷獲客質(zhì)效進行分析、跟蹤、運營效能提升。

8.開展對分支行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，對各分支行信用卡指標進行跟蹤、督導(dǎo)。

（五）直貼審查崗

1.依據(jù)本行信貸及風險管理制度和標準，負責承兌、貼現(xiàn)申請的資料完整性的審核。

2.對分支行上報的材料及報告，按照貸款管理和票據(jù)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定對材料的合規(guī)性、合法性、有效性進行審慎審查，并及時提出補充、完善意見。

3.針對出賬審查工作中發(fā)現(xiàn)的共性問題，及時向部門負責人匯報，提出完善意見和建議，必要時協(xié)助起草、修訂相關(guān)操作規(guī)程或完善系統(tǒng)。

4.完成貼現(xiàn)、質(zhì)押票據(jù)到期款項的催收、劃付及瑕疵票據(jù)的補救工作，以達到如期收回款項的目的。

5.對已辦理貼現(xiàn)和已辦理質(zhì)押的票據(jù)在票交所進行權(quán)利登記，確保貼現(xiàn)、質(zhì)押資金的安全性。

（六）承兌督查崗

1.對全行票據(jù)業(yè)務(wù)辦理的合法、合規(guī)性進行檢查。

2.根據(jù)檢查內(nèi)容及要求，出具業(yè)務(wù)檢查報告，提出問責及整改建議，并督促分支行對檢查問題進行落實整改。

3.查看數(shù)據(jù)鐵籠系統(tǒng)提示的預(yù)警信息，并對預(yù)警情況進行調(diào)查落實。

4.針對業(yè)務(wù)檢查工作中發(fā)現(xiàn)的共性問題，及時向部門負責人匯報，提出完善意見和建議，必要時協(xié)助起草、修訂相關(guān)操作規(guī)程或完善系統(tǒng)。

5.負責分支行權(quán)限內(nèi)的票據(jù)業(yè)務(wù)出賬的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

三、招聘條件

（一）網(wǎng)點選址及物業(yè)管理崗

1.年齡30歲（含）以下。

2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木、工程造價、安裝工程、房地產(chǎn)營銷及評估相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

3.具有1年以上土木工程、房地產(chǎn)等相關(guān)工作經(jīng)歷。

4.熟練掌握辦公軟件、繪制電子地圖、CAD軟件等電腦操作技能，會駕駛。

5.具有撰寫綜合性材料及工程類合同審核的能力和經(jīng)驗。

6.具備良好的語言溝通能力、團隊協(xié)作及上通下達協(xié)調(diào)能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作，有較強的執(zhí)行力。

7.應(yīng)聘人員應(yīng)符合我行親屬回避規(guī)定（無配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽銀行工作的情況）。

（二）額度管理崗

1.年齡35歲（含）以下。

2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國內(nèi)985、211類重點大學(xué)全日制本科（含）以上學(xué)歷者優(yōu)先。

3.計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、電子與計算機工程、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)計算與應(yīng)用、統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計學(xué)、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

4.持有銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格。

5.具有2年以上模型開發(fā)、維護、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)歷，具有信用卡從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

6.熟練掌握數(shù)據(jù)分析類的python、SAS，數(shù)據(jù)庫相關(guān)的SQL等編程語言。

7.應(yīng)聘人員應(yīng)符合我行親屬回避規(guī)定（無配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽銀行工作的情況）。

（三）審查審批崗

1.年齡35歲（含）以下。

2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國內(nèi)985、211類重點大學(xué)全日制本科（含）以上學(xué)歷者優(yōu)先。

3.經(jīng)濟、金融、法律等相關(guān)專業(yè)。

4.持有銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格。

5.具有3年以上銀行信貸或風險管理業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。

6.應(yīng)聘人員應(yīng)符合我行親屬回避規(guī)定（無配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽銀行工作的情況）。

（四）營銷管理崗

1.年齡35歲（含）以下。

2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國內(nèi)985、211類重點大學(xué)全日制本科（含）以上學(xué)歷者優(yōu)先。

3.經(jīng)濟、金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。

4.持有銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格。

5.具有3年以上銀行零售業(yè)務(wù)管理或零售營銷管理工作經(jīng)歷，具有信用卡從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

6.應(yīng)聘人員應(yīng)符合我行親屬回避規(guī)定（無配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽銀行工作的情況）。

（五）直貼審查崗

1.年齡35歲（含）以下。

2.一本院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

3.金融、會計、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機、法律等相關(guān)專業(yè)。

4.持有銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格。

5.具有2年（含）以上銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)或風險管理工作經(jīng)驗，熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)知識和流程。

6.熟悉國家金融行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、政策。

7.較強的組織協(xié)調(diào)能力和不斷創(chuàng)新的能力。

8.“雙一流”或“985”院校畢業(yè)者、中級經(jīng)濟師職稱者、具備公司業(yè)務(wù)信貸從業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

9.應(yīng)聘人員應(yīng)符合我行親屬回避規(guī)定（無配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽銀行工作的情況）。

（六）承兌督查崗

1.年齡35歲（含）以下。

2.一本院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

3.金融、會計、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機、法律等相關(guān)專業(yè)。

4.持有銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格。

5.具有2年（含）以上銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)或風險管理工作經(jīng)驗，熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)知識和流程。

6.熟悉國家金融行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、政策。

7.較強的組織協(xié)調(diào)能力和不斷創(chuàng)新的能力。

8.“雙一流”或“985”院校畢業(yè)者、中級經(jīng)濟師職稱者、具備公司業(yè)務(wù)信貸從業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

9.應(yīng)聘人員應(yīng)符合我行親屬回避規(guī)定（無配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽銀行工作的情況）。

四、應(yīng)聘方式

（一）報名時間：2021年10月20日—10月29日。

（二）登錄貴陽人力資源網(wǎng)（www.gyrc.cn）下載填寫《貴陽銀行應(yīng)聘報名表》。將報名表及相關(guān)報名資料掃描件（含身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱及職業(yè)資格證書等）發(fā)送至gyb_hr@163.com；郵件標題為“應(yīng)聘貴陽銀行XX部+應(yīng)聘崗位+姓名”，請勿重復(fù)投遞。

（三）此次招聘將通過簡歷篩選、筆試、面試、政審、體檢等程序，擇優(yōu)錄用。

五、其它注意事項

（一）應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消錄用資格。

（二）我行將通過貴陽銀行官網(wǎng)、貴陽人力資源網(wǎng)發(fā)布相關(guān)通知，或以電話、短信等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請應(yīng)聘者密切關(guān)注網(wǎng)上信息發(fā)布，并保持通訊暢通。

附件：《貴陽銀行應(yīng)聘報名表.doc》

貴陽銀行股份有限公司

2021年10月20日

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