2017年上海松江永豐街道合同制人員招聘公告

　　為切實(shí)推進(jìn)永豐經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)和管理，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬面向社會(huì)公開招聘以下合同制人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘名額

　　計(jì)劃招聘合同制人員16名(具體要求詳見附件1《招聘簡(jiǎn)章》)。

　　二、招聘對(duì)象

　　1、遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好品行;

　　2、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　3、有年齡要求的，年齡計(jì)算截止至2017年6月30日。年齡要求為30周歲及以下的，出生日期必須為1987年6月30日及以后;年齡要求為35周歲及以下的，出生日期必須為1982年6月30日及以后;年齡要求為40周歲及以下的，出生日期必須為1977年6月30日及以后;年齡要求為45周歲及以下的，出生日期必須為1972年6月30日及以后;

　　4、有學(xué)歷要求的，如崗位要求全日制學(xué)歷的，教育部學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告上的學(xué)習(xí)方式必須為“普通全日制”;

　　5、有最低工作年限要求的，《上海市養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄單(城鎮(zhèn)職工)》中的累計(jì)繳費(fèi)年限不得低于《招聘簡(jiǎn)章》要求年限，計(jì)算截止至2017年6月30日;

　　6、以下人員不得參加本次報(bào)考：

　　(1)年齡尚未滿十八周歲的;

　　(2)錄用后，仍需要與其他單位保持勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的;

　　(3)不符合應(yīng)聘基本資格和條件要求的;

　　(4)有經(jīng)濟(jì)、刑事等違紀(jì)違法記錄或曾被用工單位開除過(guò)的;

　　(5)其他政策法規(guī)規(guī)定不能聘用的。

　　7、具體職位及崗位所需的資格條件詳見《招聘簡(jiǎn)章》。

　　三、報(bào)名辦法

　　本次招錄采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核方式進(jìn)行。請(qǐng)下載并填寫《永豐街道應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件2)，至報(bào)名地點(diǎn)提交相關(guān)材料進(jìn)行資格審核確認(rèn)。

　　1、報(bào)名時(shí)間：2017年7月13日-2017年7月21日(周一至周五上午9:00至下午4:00;雙休日上午9:00-11:00，下午1:00-3:00)

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：永豐街道社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心二樓辦公室(倉(cāng)華路623-631號(hào))

　　3、提交材料(請(qǐng)結(jié)合《招聘簡(jiǎn)章》內(nèi)容準(zhǔn)備齊全)：

　?、偕矸葑C原件、復(fù)印件(正反面);

　　②戶口簿原件、復(fù)印件(本人頁(yè)和戶主頁(yè));

　?、蹖W(xué)歷證書原件、復(fù)印件，有學(xué)位要求的提供學(xué)位證書原件、復(fù)印件;

　　④學(xué)歷要求大專及以上的，請(qǐng)自行到學(xué)信網(wǎng)上注冊(cè)后打印帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(樣張如附件3所示)，具體操作指南詳見：http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp;

　?、輱徫灰筇峁┑馁Y格證書等相關(guān)證件的原件、復(fù)印件;

　?、奕缦?017屆應(yīng)屆畢業(yè)生且尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，請(qǐng)?zhí)峁W(xué)校蓋章的《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)信網(wǎng)上注冊(cè)后打印帶二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(樣張如附件4所示);

　?、哂凶畹凸ぷ髂晗抟蟮男杼峤环弦蟮纳虾Ｊ叙B(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄單或個(gè)人賬戶查詢記錄單(可憑本人身份證至社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心拉取);

　?、嗾衅笉徫灰笾泄颤h員的，請(qǐng)?zhí)峁┙M織關(guān)系所在黨組織蓋章的證明材料;

　?、峤谝淮缑夤谡掌?張。

　　以上所提交的材料必須真實(shí)有效，否則后果自負(fù)。

　　4、職位限報(bào)：求職者應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身情況和崗位要求，填報(bào)1個(gè)招聘崗位，具體內(nèi)容以所填《永豐街道應(yīng)聘人員報(bào)名表》為準(zhǔn)。

　　5、誠(chéng)信承諾：報(bào)考人員應(yīng)對(duì)填報(bào)的個(gè)人信息材料和本人照片負(fù)責(zé)，對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　四、招錄方法

　　1、筆試

　　筆試科目為《綜合素質(zhì)能力測(cè)驗(yàn)》，采取閉卷考試方式，滿分為100分。筆試成績(jī)一般于筆試結(jié)束后七天內(nèi)公示在永豐街道辦事處官網(wǎng)“公告欄”內(nèi)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核通過(guò)后，將于一周內(nèi)發(fā)放準(zhǔn)考證)。

　　2、面試

　　根據(jù)各崗位招聘人數(shù)與擬面試人數(shù)不超過(guò)1:3的比例，按照筆試成績(jī)從高到低確定面試人選。如報(bào)考人數(shù)較多或不足1:3比例的，視具體情況予以調(diào)整面試比例，或重新發(fā)布招聘公告。

　　面試主要考察綜合素質(zhì)，采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試會(huì)測(cè)試應(yīng)試者的擬任崗位匹配性、綜合分析能力、協(xié)調(diào)溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力等，面試成績(jī)滿分為100分。

　　入圍面試的人員須按照通知要求在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，未進(jìn)入面試的考生不再另行通知。

　　3、綜合成績(jī)

　　綜合成績(jī)由筆試和面試4:6的比例進(jìn)行加總，滿分100分，由高分到低分根據(jù)招聘人數(shù)確定入圍人員。

　　4、政審、體檢

　　根據(jù)綜合成績(jī)高低順序和招聘職位擬聘用人數(shù)1:1比例確定政審和體檢人選。政審主要考察入圍人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)等，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。政審、體檢不合格，可按綜合成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)人選。

　　五、錄用及相關(guān)待遇

　　根據(jù)擬聘用職位的要求，按照考試結(jié)果擬定聘用人選，報(bào)永豐街道黨工委、辦事處審批。錄用后簽訂勞動(dòng)合同(試用期一般為2個(gè)月)，工資待遇統(tǒng)一按照永豐街道同類人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿不符合錄用條件的直接解除勞動(dòng)合同。

　　六、招考咨詢與監(jiān)督

　　咨詢電話：詳見報(bào)名咨詢電話一覽表(附件3)，咨詢時(shí)間為周一至周五上午9:00-11:00、下午1:00-3:00

　　監(jiān)督電話：57817282 永豐街道紀(jì)工委(監(jiān)察室)

　　附件1 永豐街道2017年直屬公司、基層單位招聘簡(jiǎn)章.doc

　　附件2 永豐街道應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc

　　附件3-報(bào)名咨詢電話一覽表.docx

　　松江區(qū)人民政府永豐街道辦事處

　　2017年7月13日

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