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景德鎮(zhèn)市檢察機關招聘合同制警務輔助人員15人公告

2022-1-11 16:48| 發(fā)布者: 朵朵小編| 查看: 635| 評論: 0

摘要: 根據(jù)工作需要,景德鎮(zhèn)市檢察機關面向社會公開招聘合同制警務輔助人員?,F(xiàn)將有關事宜公告如下:一、報考條件(一)基本條件1.擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正。2.工作責任心、事業(yè)心強,能保守工作秘密 ...

根據(jù)工作需要,景德鎮(zhèn)市檢察機關面向社會公開招聘合同制警務輔助人員?,F(xiàn)將有關事宜公告如下:

一、報考條件

(一)基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正。

2.工作責任心、事業(yè)心強,能保守工作秘密,服從組織安排,自愿從事檢察工作。

3.具有正常履行職責的身體條件,符合《公務員錄用體檢特殊標準》(見附件3)中對人民警察的體檢要求。

(二)具有下列情形之一的,不得報考:

1.受過刑事處罰或治安管理處罰的;

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

3.因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

4.有吸毒史、精神病史的;

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

6.涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的;

7.具有其他不適合從事警務輔助工作情形的。

(三)崗位條件

招聘崗位的具體條件詳見附件1:《景德鎮(zhèn)市檢察機關2022年招聘合同制警務輔助人員崗位表》。

1.年齡條件:年齡為22周歲及以上、35周歲以下,年齡計算時間截止到2021年12月31日(如35周歲以下是指1986年12月31日以后出生)。

2.限景德鎮(zhèn)市本地戶籍人員。

3.大專以上學歷。

4.其他要求。涉及其他要求請參照附件進行。

二、招聘名額及工作內(nèi)容

面向社會公開招聘合同制警務輔助人員15名(其中男性14人<市檢察院7人,樂平市檢察院2名,浮梁縣檢察院2名,昌江區(qū)檢察院2名,珠山區(qū)檢察院1人>,女性1人<市檢察院1名>),主要從事檢察機關日常警務輔助工作。

三、薪酬待遇

1.合同制警務輔助人員工資實行基本工資、績效工資等相結合的計薪方法??冃ЧべY以實際考核為依據(jù),實行考核浮動制管理。試用期3個月,試用期間月工資2000元,試用期滿后人均年薪4.4萬元(含基本工資、績效工資、防暑降溫費、防寒費、年節(jié)福利等及社保五險單位和個人繳納部分)。

2.合同制警務輔助人員在合同期內(nèi)享有勞動法規(guī)定的婚喪假、產(chǎn)假、年假以及社會保險等權利。

四、招聘程序

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報名、筆試、體能測試、面試資格審查、面試、體檢、考察、正式簽訂勞務合同的步驟實施。

(一)報名方式、時間與相關事項

1.報名方式:網(wǎng)上報名。

2.報名時間:2022年1月20日9:00時至2022年1月24日16:00時。

3.報名網(wǎng)站:景德鎮(zhèn)市人事考試網(wǎng)(http://0798.jxpta.com/)相關欄目進入網(wǎng)報專題頁面。每人限報一個崗位。

4.開考比例:各招聘崗位的開考比例為1:5,如達不到開考比例則與用人單位另行商議。

5.網(wǎng)報流程及注意事項:網(wǎng)上報名分為網(wǎng)上注冊登記、網(wǎng)上打印準考證兩個階段:

(1)網(wǎng)上注冊登記報名。通過景德鎮(zhèn)市人事考試網(wǎng)網(wǎng)上報名專題登錄報名系統(tǒng)進行考生注冊,牢記注冊帳號密碼,如實填寫個人信息,上傳考生本人免冠正面彩色電子照片進行網(wǎng)上注冊,選擇考試、查看有關考試文件、招聘崗位及報名流程,選擇并確認報考崗位,提交完成報名??忌垊毡靥顚懹行?lián)系電話(手機號)。注冊系統(tǒng)只對照片的清晰度進行審查,不對應聘人員填寫的信息進行審查,考生自行在報名時間內(nèi)對審查結果進行確認。通過審查即為報名成功,本次考試無需繳納報名費。報名完成后請在規(guī)定的時間登錄系統(tǒng)打印準考證。筆試完成后,相關事項均在景德鎮(zhèn)市人事考試網(wǎng)上公布,請考生注意在該網(wǎng)查詢。

本次考試實行誠信報考制度。應聘人員在報考前要仔細閱讀崗位資格條件,選報符合條件的崗位。如因對自己是否符合崗位資格條件有疑問,應先向有關部門咨詢,確認符合條件后再填報。

(2)網(wǎng)上打印準考證??忌?022年2月16日9∶00時至2月18日17∶00時登陸原報名系統(tǒng)打印準考證。

(二)考試

考試采取公共科目筆試、體能測試、結構化面試相結合的方式進行。

1.公共科目筆試。

①公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎知識》,包括政治理論、法律基礎、時事政治、寫作能力等,題型由主觀題和客觀題組成。筆試采取閉卷方式進行,滿分為100分??荚嚥恢付荚噺土曈脮慌e辦也不委托任何機構舉辦任何形式的輔導培訓班。

②考試時間和地點

公共科目筆試時間和筆試地點詳見準考證。

③考生憑有效身份證和準考證進入考場,并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦,不得攜帶計算器。

根據(jù)筆試成績由高分到低分順序,按1:4的比例確定入闈體能測試環(huán)節(jié)人員名單(末位成績相同者一并進入)。

2.體能測試

體能測試共三項,其中,男子的項目為:10米×4往返跑、1000米跑、俯臥撐;女子的項目為:10米×4往返跑、800米跑、仰臥起坐。體能測試滿分100分,評分標準詳見附件2,其中男子1000米跑成績占比40%,10米×4往返跑、俯臥撐各占比30%;女子800米跑成績占比40%,10米×4往返跑、仰臥起坐各占比30%??偡值陀?0分即為不合格,不合格者取消招聘資格。

3.結構化面試

入闈面試人員按體能測試成績與筆試成績之和高低排序,男子按1:2的比例確定入闈面試環(huán)節(jié)人員名單,女子按1:3的比例確定入闈面試環(huán)節(jié)人員名單。

面試成績滿分100分,面試分數(shù)均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理,面試相關事宜將在景德鎮(zhèn)市人事考試網(wǎng)進行公告。

4.總成績

最終總成績由公共科目筆試、體能測試和結構化面試成績按各自占比加總構成,其中公共科目筆試成績占比30%,體能測試成績占比30%,結構化面試成績占比40%。即:

最終總成績=筆試30%+體能測試30%+面試40%

總分相同情況下,按結構化面試成績高低排序??忌煽兛稍诰暗骆?zhèn)市人事考試網(wǎng)(http://0798.jxpta.com/)查詢。

(三)資格審查

1.資格審查:資格審查由市檢察院統(tǒng)一組織實施。具體時間、地點將在景德鎮(zhèn)市人事考試網(wǎng)公布。入闈面試考生須在規(guī)定時間內(nèi)持相關證明材料原件和復印件到指定地點進行現(xiàn)場資格審查,因資格審查不合格的,取消面試資格,并按入闈面試成績依次遞補。如遇末位成績相同,一并入闈面試。結構化面試后如因考生體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺,依次遞補。

2.審查材料清單:參加資格審查的考生須提供身份證、畢業(yè)證、筆試準考證、資格證等崗位所要求的相應證件原件及復印件,未能提供相應證件材料的將取消面試資格。

3.資格審查貫穿于整個招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)資格條件與公告不符或弄虛作假的隨時取消其入闈或聘用資格。

(四)體檢和考察

體檢標準參照《公務員錄用體檢特殊標準》中對人民警察的要求執(zhí)行。體檢合格人員進入考核,主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀情況進行考察,并對其資格條件進行復審。體檢和考察時間及有關事宜另行通知。

(五)公示和聘用

經(jīng)體檢考察確定的擬聘人員名單將在景德鎮(zhèn)市人事考試網(wǎng)公示七個工作日,公示期滿無異議的,按有關規(guī)定由第三方統(tǒng)一實行勞務派遣,由景德鎮(zhèn)市人力資源服務中心與聘用人員依法簽訂勞動合同。

公示結果影響聘用的、放棄聘用的、未在規(guī)定時間內(nèi)報到的或因其他問題未能聘用的,取消聘用。

取消聘用的,根據(jù)考試總成績從高到低依次遞補。

五、監(jiān)督方式及咨詢、監(jiān)督舉報電話

來信、來訪由用人單位主管部門聯(lián)合派駐紀檢監(jiān)察部門調(diào)查處理,并將調(diào)查和處理結果報市人力資源和社會保障局備案。

政策咨詢電話:

景德鎮(zhèn)市人民檢察院政治部干部人事處:0798-8389129

報名技術支持:

景德鎮(zhèn)市人事考試中心:0798-8522411(網(wǎng)絡報名期間)

監(jiān)督舉報電話:0798-8389128

市紀委市監(jiān)委駐市人社局紀檢監(jiān)察組:0798-8516563 

景德鎮(zhèn)市人民檢察院

景德鎮(zhèn)市人事考試中心

2022年1月10日

 

附件1:景德鎮(zhèn)市檢察機關2022年招聘合同制警務輔助人員崗位表

附件1:景德鎮(zhèn)市檢察機關2022年招聘合同制警務輔助人員崗位表.doc

附件2:體能測試評分標

附件2:體能測試評分標.doc 

附件3:公務員錄用體檢特殊標準(試行)(節(jié)選)

附件3:公務員錄用體檢特殊標準(試行)(節(jié)選).doc.


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