為加強貴州鹽業(yè)（集團）有限責(zé)任公司人才“蓄水池”隊伍建設(shè)，滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要，實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，特制定本招聘方案。 一、招聘原則 （一）堅持黨管干部、黨管人才的原則； （二）堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、五湖四海、任人唯賢的原則； （三）堅持服務(wù)于公司發(fā)展需要的原則； （四）堅持少而精、寧缺勿濫的原則； （五）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位類別及人數(shù) 2022年度貴鹽集團人才“蓄水池”公開招聘各類專業(yè)人才9名，具體崗位類別及要求詳見《貴鹽集團人才“蓄水池”2022年度第一批崗位類別一覽表》（附件1）。
????三、招聘條件 報名參加公開招聘的“蓄水池”專業(yè)人才應(yīng)具備下列基本條件： （一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德； （二）遵紀(jì)守法，誠實守信，品行端正、人格健全； （三）安心應(yīng)聘工作，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感； （四）具有勝任應(yīng)聘崗位類別需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力； （五）身體健康，符合應(yīng)聘崗位類別要求的身體條件； （六）應(yīng)聘人員年齡在35周歲以下（1987年4月20日以后出生），全日制碩士研究生或具有中級（含）以上職稱、注冊職業(yè)資格的特殊人才可以放寬到40周歲以下（1982年4月20日以后出生）。 （七）符合應(yīng)聘崗位類別要求的其他具體資格和條件； 四、招聘程序
????（一）發(fā)布公告
????在貴州省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會官網(wǎng)（http://gzw.guizhou.gov.cn/）、貴鹽集團官網(wǎng)（http://www.gzsalt.com/）、貴鹽集團微信公眾號發(fā)布招聘信息。
????（二）報名 報名截止時間為2022年4月20日，統(tǒng)一通過電子郵件報名。報名人員須仔細(xì)閱讀本方案，根據(jù)所報崗位類別要求，提交以下材料：
????1.《2022年度貴鹽集團人才“蓄水池”公開招聘崗位報名表》（附件2）； 2.個人簡歷；
????3.有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、崗位要求的其他證明材料掃描件，具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須提供最高專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書掃描件。
????提交的相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。報名人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格。 （三）資格審核
????資格審核由貴鹽集團組織與人力資源部進(jìn)行，經(jīng)會同集團內(nèi)部用人單位、用人部門共同對報名人員進(jìn)行擇優(yōu)比選，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。 （四）筆試 根據(jù)資格審核情況提出筆試安排，集團組織與人力資源部會同集團內(nèi)部用人單位、用人部門組織實施。2022年5月中旬，通過資格審核的人員由集團組織與人力資源部通知參加筆試。 筆試滿分為100分，筆試成績低于60分或未參加筆試的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。 （五）面試
????根據(jù)筆試情況提出面試安排，集團組織與人力資源部會同集團內(nèi)部用人單位、用人部門組織實施。根據(jù)招聘條件及崗位類別要求對應(yīng)聘人員崗位履職能力進(jìn)行考核測試。筆試結(jié)束一周內(nèi)，筆試合格的人員由集團組織與人力資源部通知參加面試。 面試滿分為100分，面試成績低于60分或未參加面試的，取消進(jìn)入貴鹽集團人才“蓄水池”資格。 總成績滿分為100分，由筆試成績*40%+面試成績*60%組成，總成績在貴鹽集團官方網(wǎng)站上公示。
????集團組織與人力資源部根據(jù)應(yīng)聘人員總成績擇優(yōu)選入貴鹽集團人才“蓄水池”。 通過筆試與面試但未進(jìn)入“蓄水池”的，進(jìn)入貴鹽集團人才“蓄水池”備選人才庫，根據(jù)貴鹽集團內(nèi)部用人單位、用人部門的動態(tài)需求進(jìn)行管理和使用。 （六）體檢
????面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
????面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位類別招聘計劃人數(shù)與該崗位類別參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位類別按照本崗位類別面試成績由高至低遞補，若無合適遞補人員，則取消本崗位類別本次公開招聘。
????體檢由應(yīng)聘人員自行前往三甲及以上醫(yī)院開展，體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 （七）考察 體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，由集團組織與人力資源部組織考察工作?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容?？疾鞎r還須進(jìn)一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
????在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報貴鹽集團黨委審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位類別按照本崗位類別面試成績由高至低遞補，進(jìn)行體檢和考察，若無合適遞補人員，則取消本崗位類別本次公開招聘：
????1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
????2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
????3.在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；
????4.現(xiàn)役軍人；
????5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
????6.被開除公職的人員；
????7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
????8.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
????9.在公務(wù)員、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員； 10.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員； 11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。 （八）公示招聘結(jié)果 經(jīng)資格審核、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在貴鹽集團官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間不少于五個工作日，接受社會監(jiān)督。 公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補工作。 （九）辦理聘用手續(xù) 公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。應(yīng)聘的在職人員與原工作單位有聘（錄）用合同或工作關(guān)系的，須與原單位解除或終止人事（勞動）關(guān)系。 被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到貴鹽集團總部報到。拒不報到的，取消聘用資格。 五、聯(lián)系方式 報名郵箱：3623319103@qq.com （投遞郵件標(biāo)題為：姓名+學(xué)歷+專業(yè)+應(yīng)聘崗位類別） 聯(lián)系人：貴鹽集團組織與人力資源部 張老師 0851-85611504 六、本方案由貴鹽集團總部組織與人力資源部負(fù)責(zé)解釋。 ?? 附件： 1.貴鹽集團人才“蓄水池”2022年度第一批崗位類別一覽表 2.2022年度貴鹽集團人才“蓄水池”公開招聘崗位報名表 ??貴州鹽業(yè)（集團）有限責(zé)任公司 2021年3月23日 ?? 附件1 貴鹽集團人才“蓄水池”2022年度第一批崗位類別一覽表 序號 | 類別 | 人數(shù) | 資格條件 | 1 | 戰(zhàn)略規(guī)劃類 | 1 | 1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷，中級工程師或會計師； 2.管理、經(jīng)濟、投資、金融類相關(guān)專業(yè)； 3.具有一定投資管理、項目管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 4.擁有較強的信息收集、市場分析及文字表達(dá)能力； 5.身體健康，能勝任工作要求。 | 2 | 數(shù)字經(jīng)濟類 | 1 | 1.30歲以下，本科及以上學(xué)歷； 2.計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)； 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和文字工作能力； 4.熟悉辦公OA、ERP系統(tǒng)，具有企事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.身體健康，能勝任工作要求。 | 3 | 營銷策劃類 | 2 | 1.45歲以下，本科及以上學(xué)歷； 2.市場營銷、營銷管理、經(jīng)濟管理相關(guān)專業(yè)； 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、市場分析能力、市場策劃能力； 4.具有一定日化產(chǎn)品市場營銷經(jīng)驗的優(yōu)先； 5.身體健康，能勝任工作要求。 | 4 | 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)類 | 1 | 1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷； 2.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理、農(nóng)業(yè)推廣學(xué)、植物保護(hù)等相關(guān)專業(yè)； 3.具有較強的發(fā)現(xiàn)問題、溝通協(xié)調(diào)、文字綜合等能力； 4.具有一定食用菌種植或農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易工作經(jīng)驗的優(yōu)先；
5.身體健康，能勝任工作要求。 | 5 | 綜合管理類 | 1 | 1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷，中共正式黨員； 2.文學(xué)、政治學(xué)、社會學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 3.具有較強的文字功底、寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定黨務(wù)、巡察相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 4.身體健康，能勝任工作要求。 | 1 | 1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷； 2.廣播傳媒、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 3.具有較強的文字功底、寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定宣傳工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 4.熟悉視頻編輯軟件和圖片處理軟件； 5.身體健康，能勝任工作要求。 | 6 | 財務(wù)金融類 | 1 | 1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷，具有會計師職稱； 2.財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)； 3.具有一定財務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 4.身體健康，能勝任工作要求。 | 7 | 專業(yè)技術(shù)類 | 1 | 1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷，具有會計師或?qū)徲嫀?、?jīng)濟師等職稱； 2.審計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)； 3.具有一定財務(wù)或?qū)徲嬒嚓P(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 4.身體健康，能勝任工作要求。 | 合計 | 9 |
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?? 附件2 2022年度貴鹽集團人才“蓄水池”公開招聘崗位報名表 報名序號：?? 姓名 |
| 性別 |
| 政治面貌 |
| {[#照片#]} | 身份證號 |
| 出生 日期 |
| 戶 籍 | XXX省XXX市XXX縣（市、區(qū)） | 在職 狀況 | （含在校學(xué)生、在職不在職等） | 學(xué)歷 |
| 學(xué)位 |
| 畢業(yè) 時間 |
| 所學(xué)專業(yè)具體名稱 |
| 畢業(yè) 院校 |
| 職稱/職業(yè)資格/職業(yè)技能 | （資格名稱、級別、取得時間、發(fā)證單位） | 是否滿足該崗位要求的其他報考條件 |
| 電子郵箱 |
| 聯(lián)系電話 |
| 主要簡歷（自最高全日制教育開始填寫，含工作經(jīng)歷、繼續(xù)教育經(jīng)歷） | XXXX年XX月-XXXX年XX月?? 在XXXX學(xué)校?? 學(xué)生 XXXX年XX月-XXXX年XX月?? 在XXXX企業(yè)?? 技術(shù)員 ?? | 項目經(jīng)歷 科研成果 |
| 獎勵懲戒情況 |
| 應(yīng)聘崗位 |
| 本人承諾 | ?? 以上填寫信息均為本人真實情況，若有虛假、遺漏、錯誤，責(zé)任自負(fù)。 | 審核意見 | ?? ??年??月?? 日
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