一、招聘崗位

見(jiàn)《公開(kāi)招聘信息匯總表》

二、招聘基本條件

相關(guān)專業(yè)本科及以上（研究生優(yōu)先）應(yīng)屆畢業(yè)生；

三、招聘范圍和對(duì)象

此次招聘是通號(hào)（西安）軌道交通工業(yè)集團(tuán)有限公司面向全社會(huì)進(jìn)行的公開(kāi)招聘，將秉承公平、公開(kāi)、公正的原則廣納賢才。

四、招聘程序

本次公開(kāi)招聘工作由西安工業(yè)集團(tuán)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”）負(fù)責(zé)，具體由西安工業(yè)集團(tuán)人力資源部組織開(kāi)展。

1、報(bào)名

應(yīng)聘人員登錄西安工業(yè)集團(tuán)官網(wǎng)http:/xagy.crsc.cn，在首頁(yè)人力資源下人才招聘板塊，下載《應(yīng)聘人員登記表》，按規(guī)定格式填好后電子版報(bào)送至人力資源部招聘郵箱（wangyunchen@crsc.cn），電子郵件主題及文件名稱按“應(yīng)聘崗位+姓名”格式填寫，以方便接收和查閱。本次招聘只接受下載格式的申請(qǐng)表。

報(bào)名期限：2022年3月24日至6月30日，逾期不予受理。

2、篩選簡(jiǎn)歷

西安工業(yè)集團(tuán)人力資源部根據(jù)公布的崗位標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)名條件，對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查、匯總、篩選。

3、組織面試、筆試

面試主要對(duì)應(yīng)聘人員舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、與應(yīng)聘崗位匹配度等方面進(jìn)行考察。筆試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員政治理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、文字水平等。

4、確定人選

根據(jù)面試成績(jī)和管理權(quán)限，確定通過(guò)人選，報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，通知應(yīng)聘通過(guò)人員辦理相關(guān)手續(xù)。

五、注意事項(xiàng)及相關(guān)情況說(shuō)明

1、請(qǐng)應(yīng)聘人員詳細(xì)閱讀崗位要求及條件，認(rèn)真選擇投遞崗位。報(bào)名截止后，將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，對(duì)審查通過(guò)的人員，屆時(shí)將會(huì)用過(guò)電話或手機(jī)短信的方式通知初試時(shí)間、地點(diǎn)，請(qǐng)務(wù)必保持手機(jī)暢通。若出現(xiàn)電話聯(lián)系不上等狀況，視為自動(dòng)棄權(quán)。

2、應(yīng)聘人員提供虛假材料或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任。

3、參加面試人員交通、食宿自理。請(qǐng)應(yīng)聘人員提前做好準(zhǔn)備，合理安排好行程。

4、公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章中的未盡事宜以及招聘過(guò)程中的特殊情況，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

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