根據(jù)《紫金縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員管理辦法》(紫府〔2020〕47 號(hào))，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究，紫金縣社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位

紫金縣社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員1名。

二、招聘條件

(一)招聘對(duì)象:具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)，年齡在35周歲以下(1987年4月11日以后出生)。

(二)擁護(hù)黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策，品行端正，身體健康，誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的政治素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不宜聘用的情況。

(三)有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、職業(yè)道德和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備履行崗位職責(zé)的工作能力、身體條件和心理素質(zhì)等應(yīng)聘崗位所需的其他聘用條件。

(四)熟悉辦公軟件操作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、報(bào)名和資格審核

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):2022年4月11日-4月13日，上午9:00-12:00，下午15:00-17:30。報(bào)名地點(diǎn):紫金縣社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局人秘股(秋江中路77號(hào))

(二)報(bào)名方式:報(bào)考人員攜帶《紫金縣社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局2022年公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表》、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證等復(fù)印件資料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)需提供以下材料:

1.《紫金縣社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局2022年公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表》及近期大1寸正面免冠彩色照片1張。

2.身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證等材料復(fù)印件。

(三)資格審核:根據(jù)報(bào)考人員的學(xué)歷、人崗匹配度等，從通過(guò)資格審核的人員中，擇優(yōu)確定面試人員，將以電話(huà)或短信形式告知。報(bào)名人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

(四)報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0762-7816042(工作日)。

四、考試方式

考試采取委托第三方面試方式進(jìn)行，面試對(duì)象按招聘崗位人數(shù)的1:3確定，面試人數(shù)達(dá)不到1:3的，按實(shí)際參加面試人數(shù)確定，需持24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)為陰性結(jié)果證明方可面試。面試主要為結(jié)構(gòu)化試題和現(xiàn)場(chǎng)處理能力測(cè)試，主要對(duì)考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、分析與解決問(wèn)題能力、職位適應(yīng)度、形象儀表等方面進(jìn)行考察，滿(mǎn)分為100分，錄用合格分?jǐn)?shù)為60分以上（含60分）。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、確定聘用人員

（一）體檢。根據(jù)面試成績(jī)高低順序，招聘工作小組確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作實(shí)施辦法》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。

(二)政審。通過(guò)體檢的人員確定為政審對(duì)象。由縣社保局通知應(yīng)聘者參加政審的時(shí)間、地點(diǎn)，政審應(yīng)提交身份證。戶(hù)口本、畢業(yè)證、個(gè)人征信報(bào)告、無(wú)犯罪記錄證明等原件和復(fù)印件。

(三)公示。根據(jù)體檢、政審結(jié)果，確定聘用人員。將擬聘用人員名單在紫金縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(四)聘用。經(jīng)公示確定的擬聘用人員，由縣社保局報(bào)審核后辦理聘用手續(xù)，并將聘用人員信息報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

(五)簽訂合同。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，并及時(shí)安排上崗。

六、聘用人員待遇及管理

（一）聘用人員工資及其他福利待遇按縣財(cái)政有關(guān)編外人員的規(guī)定執(zhí)行。

（二）聘用人員按《紫金縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員管理辦法》進(jìn)行管理。

七、未盡事宜，由紫金縣社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局負(fù)責(zé)解釋。

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