渭南市新華書店有限責(zé)任公司為進(jìn)一步優(yōu)化人力資源配置，解決我市各公司用人不足的問題，實(shí)現(xiàn)員工隊(duì)伍的年輕化需要。現(xiàn)擬向社會(huì)公開誠聘相關(guān)崗位工作人員，具體內(nèi)容如下：
一、招聘職位
本次面向社會(huì)公開招聘員工41名，各招聘職位人數(shù)及要求詳見《招聘職位表》。 
二、招聘條件
(一)基本條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì);
2、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法犯罪記錄;
3、身體健康，無精神病史，無慢性或傳染病以及其他重大疾病，非特體，身體無明顯缺陷，無紋身，符合體檢標(biāo)準(zhǔn)；
4、具有較好的氣質(zhì)和形象，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及語言表達(dá)能力，能適應(yīng)相應(yīng)崗位要求;
5、年齡須滿足：男30周歲以下、女28周歲以下，研究生學(xué)歷33周歲以下(男、女均可)，在本系統(tǒng)、本行業(yè)工作滿一年以上的,年齡可適當(dāng)放寬2歲。以個(gè)人身份證信息為準(zhǔn)，從公告發(fā)布之日起計(jì)算。
6、具備相應(yīng)崗位的任職要求(詳見下表)；
7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。 （二）不符合招聘條件的情形 1、曾受過刑事處罰或治安處罰，以及因其他問題受到原單位或畢業(yè)院校開除，或其他處理影響任職的（如財(cái)務(wù)崗位不得有違法財(cái)經(jīng)紀(jì)律方面的處分、文秘崗位不得有泄密等方面處分）；
2、在院校因違犯院校規(guī)章制度有不良記錄的、因違法違紀(jì)行為在當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)有不良記錄的；
3、被開除團(tuán)籍、黨籍；
4、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；
5、被依法列為失信懲戒或聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6、現(xiàn)役軍人
7、其他法律法規(guī)或規(guī)定不得錄用的情形。
應(yīng)聘人員不得隱瞞上述情形；無論在招聘及錄用工作的哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在上述情形的，均取消應(yīng)聘及錄用資格，已簽訂勞動(dòng)合同者，解除勞動(dòng)合同，并追究違約責(zé)任。
三、招聘程序
本次公開招聘程序包括：發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、考試（基礎(chǔ)知識(shí)測試和崗位專業(yè)知識(shí)測試）、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢考察、公示及聘用等。
（一）查詢咨詢
考生可登錄“陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司”官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.sxqrjt.com/）進(jìn)行查詢報(bào)名，建議同時(shí)關(guān)注“陜西秦潤人力”微信公眾號(hào)（SXQRJT2006）和“渭南市新華書店有限責(zé)任公司”公眾號(hào)(wnxhsd)，及時(shí)掌握招聘工作進(jìn)展情況。
考生如咨詢報(bào)考相關(guān)問題，可撥打下列電話進(jìn)行咨詢(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)。
陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司：029-89558249 。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
考生登錄“陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司”官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.sxqrjt.com/），在網(wǎng)站考試報(bào)名系統(tǒng)按照要求注冊(cè)完成報(bào)名。
1.注冊(cè)
考生請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘條件、注意事項(xiàng)等相關(guān)規(guī)定內(nèi)容。登錄網(wǎng)上考試報(bào)名系統(tǒng)，按提示完成注冊(cè)。
2.填報(bào)報(bào)名信息
（1）考生應(yīng)在2022年5月10日9:00至14日18:00，登錄考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名（非報(bào)名時(shí)間將無法登錄系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名）。報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫個(gè)人信息（帶“*”符號(hào)的為必填項(xiàng)），并按要求上傳本人近期白底正面免冠證件照片（要求：必須上傳規(guī)范免冠證件照，像素不低于295×413，jpg格式，大于30kb，照片清晰，禁止使用P圖、摳圖、涂畫的照片；不符合要求的照片系統(tǒng)均不予受理）。
（2）考生每人限報(bào)一個(gè)招聘職位。
（3）考生提交報(bào)名信息前，須仔細(xì)核對(duì)填報(bào)內(nèi)容，報(bào)名信息一旦提交將無法更改。
（4）提交報(bào)名信息后，自行下載并打印《報(bào)名表》。
請(qǐng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，如在招聘考試的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假的，一律取消錄用資格，且責(zé)任自負(fù)。
3.繳費(fèi)
考生提交報(bào)名信息后即可進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為￥50元/人，繳費(fèi)成功方視為報(bào)名成功。報(bào)名成功后，報(bào)名費(fèi)用不予退還。
4.招聘職位調(diào)整
因報(bào)名成功人數(shù)少于用人單位招聘職位數(shù)的，將根據(jù)實(shí)際情況核減該用人單位招聘職位數(shù)。
5.考試
考試主要測試公共基礎(chǔ)知識(shí)及崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)（基礎(chǔ)知識(shí)主要包括常識(shí)判斷、言語理解與表達(dá)、時(shí)事政治、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析等部分，專業(yè)知識(shí)根據(jù)各招聘崗位專業(yè)科目內(nèi)容測試）。
考試成績公布：本次考試機(jī)試成績?cè)O(shè)置最低分控線，考試成績根據(jù)各崗位總招聘人數(shù)從高到低的順序按照1：2確定資格復(fù)審人員，本次報(bào)名時(shí)“是否服從調(diào)劑”為必選項(xiàng)，如崗位招聘人員未達(dá)分控線導(dǎo)致有缺額產(chǎn)生，從選擇服從調(diào)劑人員中成績從高到低順序擇優(yōu)錄取進(jìn)入資格復(fù)審。
因受新冠病毒疫情影響，視疫情形勢(shì)變化具體考試安排另行發(fā)布通知，請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注“陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司”和“渭南市新華書店有限責(zé)任公司”官方平臺(tái)訊息。
（四）資格審查
1、資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。
2、參加資格復(fù)審考生應(yīng)攜帶《準(zhǔn)考證》、個(gè)人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件等相關(guān)材料。如參加資格復(fù)審人員系本系統(tǒng)在職人員的，另需提供原單位開具的從事相關(guān)崗位工作的《工作證明》。報(bào)考人員不能按要求提供相關(guān)證件、證書、證明或未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。
3、資格審查貫穿整個(gè)招聘工作每個(gè)環(huán)節(jié)，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件要求不符，均取消應(yīng)聘資格。
4、資格復(fù)審不合格的考生，取消其進(jìn)入面試資格，該職位出現(xiàn)的空缺，按成績排名從高到低依次確定遞補(bǔ)人員，并進(jìn)行資格復(fù)審，在資格復(fù)審期間無法聯(lián)系到遞補(bǔ)人員的，視為自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格。
5、資格審查合格的考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求將在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公布。
（五）面試
通過資格審查合格的考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要考察考生的綜合分析能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力及舉止儀表等。面試結(jié)束后當(dāng)場宣布面試成績。
（六）總成績計(jì)算和運(yùn)用
考試總成績=機(jī)試成績×70%+面試成績×30%，機(jī)試、面試均采用150分制，考生各項(xiàng)成績均按照“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，總成績相同的，以機(jī)試成績高的排名由高到低確定名次。
（七）體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合總成績從高到低，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者取消錄用資格，形成的缺額，按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
體檢由招聘方統(tǒng)一安排,具體時(shí)間另行通知。
體檢合格者即確定為考察對(duì)象，按照陜西新華出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)相關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。因體檢、考察不合格或應(yīng)聘者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)員工招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可在已參加面試的人員中按總成績及名次依次遞補(bǔ)，同一職位遞補(bǔ)不超過2次。
（八）公示與聘用
1、綜合成績從高到低排序，且體檢合格者確定為擬錄人員，名單將通過報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示。
2、參與應(yīng)聘的人員具有相關(guān)專業(yè)資格證的在同等條件下優(yōu)先錄取。
3、政治面貌是中共黨員的（或預(yù)備黨員的），在同等條件下優(yōu)先錄取。
4、有本行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)并工作滿一年以上的，在同等條件下優(yōu)先錄取。
5、被錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期為六個(gè)月。試用期月工資=崗位工資*80%+補(bǔ)貼，試用期內(nèi)無績效工資。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以聘用，并與所屬公司簽訂勞動(dòng)合同，享受所屬公司同崗位的工資待遇。應(yīng)聘人員須服從用人單位工作分配，同時(shí)應(yīng)聘崗位三年內(nèi)不予以調(diào)整（除因組織需要、個(gè)人能力突出可另行調(diào)整）。
6、面試成績合格，但未能進(jìn)入擬聘用人員公示名單的考生，將形成“渭南市新華書店招聘后備人才庫，有效期1年”。根據(jù)各公司崗位缺額情況，從招聘后備人才庫中，按照考試總成績由高到低的順序?qū)嵤┰鲅a(bǔ)，并在體檢、考察后，在陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司官網(wǎng)上進(jìn)行公示。
四、疫情防控要求
（一）參加報(bào)名的考生必須嚴(yán)格遵守此次考試對(duì)疫情防控提出的各項(xiàng)要求。考生應(yīng)在考前及時(shí)監(jiān)測個(gè)人健康狀況。
（二）如在招聘工作期間遇到疫情升級(jí)等突發(fā)情況，由渭南市新華書店有限責(zé)任公司及陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司研究決定是否暫緩招聘工作，并向社會(huì)發(fā)布公告。
五、特別提示
（一）參加報(bào)名的考生須認(rèn)真閱讀本公告，根據(jù)本人條件、職位要求進(jìn)行報(bào)考。
（二）參加報(bào)名的考生所留的個(gè)人聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，并保持通訊暢通。
（三）本次招聘不指定考試用書或相關(guān)參考資料，不指定任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)于不法團(tuán)伙冒名舉辦的各類違規(guī)培訓(xùn)或?qū)嵤╇娫挕⒍绦?、微信詐騙等行為，請(qǐng)廣大考生保持警惕，避免上當(dāng)受騙。
（四）有關(guān)招聘信息將在“陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司”官網(wǎng)及微信公眾號(hào)上公布，請(qǐng)考生密切留意并及時(shí)查看，如因考生未及時(shí)查看等原因，導(dǎo)致的相應(yīng)后果由本人承擔(dān)。
特此公告！
陜西秦潤人力資源集團(tuán)有限公司 2022年5月5 日
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