汕頭市公安局潮陽分局因工作需要現(xiàn)向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員，招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴(yán)格招聘程序，確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

　　二、招聘名額

　　本次招聘輔警人員80名，其中女性8名。

　　三、招聘條件

　　（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　?。ǘ碜o(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正；

　?。ㄈ┥穷^市戶籍，男性72名、女性8名；

　　（四）文化程度：高中以上學(xué)歷（符合以上條件的公安、司法、體育院校畢業(yè)生、退伍軍人、民警子女優(yōu)先招錄）。

　?。ㄎ澹﹫?bào)考年齡：18至30周歲（即1992年6月1日至2004年5月31日出生，具有大、中型客車準(zhǔn)駕資格（即A1、B1駕駛證）或良好軍事素質(zhì)的可適當(dāng)放寬年齡）。

　　（六）身體健康，五官端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，無精神及心理疾?。簧砀吣?.68米以上、女1.58米以上。

　　四、有下列情形之一者，不予招聘

　　（一）本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

　?。ǘ┍救思彝コ蓡T或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

　?。ㄈ┦苓^刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　?。ㄋ模┚幵?、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

　?。ㄎ澹┮蛭场⒆⑸涠酒?，賣淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的；

　　（六）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

　?。ㄆ撸┍坏蹁N律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

　　（八）被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

　?。ň牛氖戮瘎?wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的；

　　（十）有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

　?。ㄊ唬┮雅c潮陽區(qū)公安分局簽訂勞動(dòng)合同的人員；

　?。ㄊ┢渌贿m宜從事警務(wù)輔助工作的。

　　五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：2022年5月24日至26日（上午9：00--11：30，下午：15：00—17：30 ）。

　　（二）報(bào)名地點(diǎn)：潮陽區(qū)興潮人力資源服務(wù)中心（潮陽區(qū)文光街道棉新大道石珠路口勞動(dòng)培訓(xùn)大樓附樓三樓）。

　　（三）報(bào)名時(shí)持本人居民身份證、戶口本、學(xué)歷證書、近期正面免冠同版小一寸照片5張及應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)證書（所有證件均要求原件及復(fù)印件，復(fù)印件自備）。填寫報(bào)名申請(qǐng)表，填寫情況必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格或錄用資格。

　?。ㄋ模┙?jīng)審核符合應(yīng)聘資格者發(fā)給《準(zhǔn)考證》，發(fā)《準(zhǔn)考證》時(shí)間另行通知。

　　六、考試

　　考試成績(jī)采取百分制，筆試成績(jī)占60%，體能測(cè)試達(dá)標(biāo)，面試成績(jī)占40%。
    （一）筆試（采取閉卷方式）

　　1、筆試內(nèi)容：主要考查報(bào)考者的法律基本常識(shí)。不指定考試參考用書。

　　2、筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　3、參考人員攜帶本人居民身份證、準(zhǔn)考證和必要文具（不得夾帶文字、圖表等資料）依時(shí)在指定考場(chǎng)考室參加考試。

　　4、公安、司法、體育院校畢業(yè)生，部隊(duì)退伍軍人、民警子女筆試成績(jī)按照其在校或在部隊(duì)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行加分，加分分?jǐn)?shù)在10分(含10分)范圍內(nèi)。

　?。ǘw能測(cè)試

　　1、筆試成績(jī)自高低依次排列，按1：1.5比例確定參加體能測(cè)試人選。名單在廣東省汕頭市潮陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.stcyrs.gov.cn/）公布。

　　2、體能測(cè)試不合格者不得進(jìn)入面試。體能測(cè)試情況和進(jìn)入面試人員名單在廣東省汕頭市潮陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.stcyrs.gov.cn/）公布。

　　3、體能測(cè)試項(xiàng)目：4×10米跑、長(zhǎng)跑（男1000米、女800米）。

　　4、體能測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)和合格標(biāo)準(zhǔn)另行通知。

　?。ㄈ┟嬖?/p>

　　1、面試內(nèi)容：主要測(cè)試考生的語言表達(dá)能力及思辯能力、儀表氣質(zhì)等。

　　2、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　?。ㄋ模┕P試、面試按成績(jī)從高到低錄取。結(jié)果在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站公布

　　七、體檢及政審

　　總成績(jī)列男前72名、女前8名的應(yīng)聘人員由招聘單位統(tǒng)一安排到指定縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行常規(guī)體檢，體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體檢不合格者淘汰，缺額按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。確定招聘的對(duì)象須進(jìn)行政審，政審不合格者淘汰，缺額按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　本次體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　八、公示

　　體檢及政審合格者確定為擬聘用人選，在發(fā)布招聘公告網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。舉報(bào)投訴電話：0754-83883021（市公安局潮陽分局政工室）。

　　九、聘用方式

　　應(yīng)聘人員經(jīng)公示無異議進(jìn)行聘用，被聘用人員必須服從工作安排。聘用采取勞務(wù)派遣形式，由潮陽區(qū)興潮人力資源服務(wù)中心與其簽訂勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，試用期6個(gè)月，合同期為3年。聘用期滿，本人有意愿且用人單位經(jīng)考核合格，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。聘用期間違反國(guó)家法律法規(guī)和用人單位規(guī)章制度，或者考核不合格者，由用人單位予以辭退。

　　十、工資福利待遇

　　聘用期間輔警人員每人每年工資福利5萬元（含社保、醫(yī)保）。

　　十一、疫情防控有關(guān)要求

　　應(yīng)聘人員應(yīng)注冊(cè)粵康碼，自我監(jiān)測(cè)有無發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀。如果旅居史、接觸史發(fā)生變化或出現(xiàn)相關(guān)癥狀，須及時(shí)在粵康碼進(jìn)行申報(bào)更新，有癥狀的到醫(yī)療機(jī)構(gòu)及時(shí)就診排查，排除新冠肺炎等重點(diǎn)傳染病。

　　(一)可正常參加各個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)：粵康碼為綠碼，有(以報(bào)到時(shí)間為準(zhǔn)，下同)48小時(shí)內(nèi)汕頭市內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明(電子、紙質(zhì)同等效力，下同)，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(體溫<37.3℃)，且不存在下述不得參加測(cè)評(píng)情況的應(yīng)聘人員。

　　(二)不得參加各個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)：

　　1、正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者(以下簡(jiǎn)稱次密切接觸者);

　　2、參加各應(yīng)聘環(huán)節(jié)前14天內(nèi)，有中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣(縣級(jí)市、區(qū)、旗，直轄市、副省級(jí)城市為街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，下同)或當(dāng)?shù)卣既蚍忾]管理地區(qū)旅居史的;

　　3、粵康碼為紅碼或黃碼的;

　　4、不能提供考前48小時(shí)內(nèi)汕頭市內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的;

　　5、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫不正常(體溫≥37.3℃)，在臨時(shí)觀察區(qū)適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫仍然不正常的應(yīng)聘人員。

       本公告內(nèi)容由汕頭市公安局潮陽分局負(fù)責(zé)解釋。

　　汕頭市公安局潮陽分局

　　2022年5月19日

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168