2017年中國(guó)平安壽險(xiǎn)山西分公司招聘正式編制內(nèi)勤公告

　　中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司山西分公司是中國(guó)平安保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司在山西設(shè)立的省級(jí)分公司。正式成立于1999年1月18日。截止2017年6月，平安人壽山西分公司在全省共設(shè)有10家中心支公司，在編正式員工1250余人，保險(xiǎn)代理人25000余人，根據(jù)我公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘正式員工58名(全省)，熱忱歡迎有志人士加入我們!具體招聘信息如下：

　　招聘崗位及職責(zé)：

　　培訓(xùn)講師崗

　　工作地點(diǎn)：太原、臨汾、大同、晉城、忻州、呂梁、朔州

　　歸屬部門(mén)：培訓(xùn)部

　　招聘人數(shù)：7

　　月度薪酬：4500元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.組織與實(shí)施保險(xiǎn)代理人考試、理財(cái)規(guī)劃師等行業(yè)內(nèi)部考試的培訓(xùn);

　　2.組織與實(shí)施職前訓(xùn)練、崗前訓(xùn)練、轉(zhuǎn)正訓(xùn)練、市場(chǎng)開(kāi)拓、目標(biāo)市場(chǎng)等制式培訓(xùn);

　　3.組織與實(shí)施業(yè)務(wù)員層級(jí)的非制式培訓(xùn)班的教學(xué)工作，提高業(yè)務(wù)員層級(jí)的技能;

　　4.組織實(shí)施各項(xiàng)產(chǎn)品培訓(xùn)。

　　崗位要求：具有1以上培訓(xùn)工作經(jīng)歷，具備培訓(xùn)班運(yùn)作、授課和培訓(xùn)班組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　綜合管理崗

　　工作地點(diǎn)：太原、運(yùn)城、臨汾、大同、長(zhǎng)治、晉城、晉中、呂梁、朔州、陽(yáng)泉(平定)、忻州(五臺(tái))

　　歸屬部門(mén)：營(yíng)業(yè)區(qū)

　　招聘人數(shù)：11

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的入離司、任免、獎(jiǎng)懲與考勤處理;

　　2.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)管理、差勤管理、早夕會(huì)經(jīng)營(yíng)、職場(chǎng)布置和管理;

　　3.協(xié)助營(yíng)業(yè)區(qū)經(jīng)理完成業(yè)務(wù)規(guī)劃及推動(dòng)、業(yè)務(wù)員訓(xùn)練輔導(dǎo)工作。

　　崗位要求：溝通、協(xié)調(diào)能力好,需要良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)和執(zhí)行力，抗壓力強(qiáng)

　　法律合規(guī)崗

　　工作地點(diǎn)：太原、運(yùn)城、長(zhǎng)治、臨汾

　　歸屬部門(mén)：合規(guī)部

　　招聘人數(shù)：4

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.負(fù)責(zé)合規(guī)管理，檢查公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是否符合法律法規(guī)、規(guī)章制度;

　　2.處理公司各類訴訟及其它法律事件，維護(hù)公司合法權(quán)益;

　　3.開(kāi)展合規(guī)宣導(dǎo)、培訓(xùn)以及反洗錢(qián)工作;

　　4.審核各類法律文件及監(jiān)管單位資料報(bào)送。

　　崗位要求：財(cái)務(wù)、法律、審計(jì)專業(yè)優(yōu)先，須有較強(qiáng)的寫(xiě)作及溝通能力，具有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　反洗錢(qián)崗

　　工作地點(diǎn)：運(yùn)城

　　歸屬部門(mén)：合規(guī)部

　　招聘人數(shù)：1

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1. 建立并完善機(jī)構(gòu)反洗錢(qián)組織架構(gòu)，根據(jù)地方監(jiān)管要求，制定、完善各項(xiàng)反洗錢(qián)制度;

　　2. 按人行、保監(jiān)要求報(bào)送反洗錢(qián)季度報(bào)告、年度報(bào)告;

　　3. 督導(dǎo)機(jī)構(gòu)可疑交易人工錄入工作;日常對(duì)可疑交易進(jìn)行檢視、評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)機(jī)構(gòu)反饋;

　　4. 定期開(kāi)展機(jī)構(gòu)反洗錢(qián)工作自查，覆蓋所有反洗錢(qián)義務(wù)履行情況。

　　崗位要求：財(cái)務(wù)、法律、審計(jì)專業(yè)優(yōu)先，須有較強(qiáng)的寫(xiě)作及溝通能力，

　　須具有3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

　　理賠綜合服務(wù)崗

　　工作地點(diǎn)：運(yùn)城

　　歸屬部門(mén)：兩核風(fēng)險(xiǎn)管理部

　　招聘人數(shù)：1

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1. 負(fù)責(zé)處理理賠案件的受理及與客戶的協(xié)談工作，確保協(xié)議、通融案件的妥善處理;

　　2. 負(fù)責(zé)公司理賠工作在本機(jī)構(gòu)的組織、推動(dòng)、落實(shí)，執(zhí)行公司各項(xiàng)理賠規(guī)則及制度，及時(shí)處理和反饋理賠業(yè)務(wù)中的問(wèn)題;

　　3. 負(fù)責(zé)各種理賠疑難問(wèn)題及特殊案件的處理。

　　崗位要求：醫(yī)學(xué)類專業(yè)，有較強(qiáng)的溝通及解決問(wèn)題能力

　　常規(guī)調(diào)查崗

　　工作地點(diǎn)：太原、臨汾

　　歸屬部門(mén)：兩核風(fēng)險(xiǎn)管理部

　　招聘人數(shù)：2

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1. 按調(diào)查模版制定調(diào)查計(jì)劃，完成調(diào)查日志記錄和回銷;

　　2. 處理任務(wù)類型為“一般調(diào)查”的調(diào)查任務(wù)，整理相關(guān)證據(jù)材料、撰寫(xiě)和錄入調(diào)查報(bào)告;

　　3. 維護(hù)公司調(diào)查網(wǎng)絡(luò)，保證與相關(guān)單位、部門(mén)協(xié)作關(guān)系的融洽和暢通。

　　崗位要求：醫(yī)學(xué)類專業(yè)，有較強(qiáng)的溝通及解決問(wèn)題能力，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　體檢醫(yī)師崗

　　工作地點(diǎn)：太原

　　歸屬部門(mén)：兩核風(fēng)險(xiǎn)管理部

　　招聘人數(shù)：1

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.血液、尿液標(biāo)本的采集和檢驗(yàn);

　　2.根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)對(duì)血生化儀等檢驗(yàn)儀器進(jìn)行日常維護(hù)及使用管理，并進(jìn)行年檢;

　　3.檢驗(yàn)試劑等日常消費(fèi)用品的管理;

　　4.按要求對(duì)“醫(yī)療廢棄物”進(jìn)行處理;

　　5.血液、尿液檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析;

　　6.客戶體檢服務(wù)策略創(chuàng)新、服務(wù)流程優(yōu)化。

　　崗位要求：

　　1、醫(yī)學(xué)類專業(yè);

　　2、有相關(guān)醫(yī)學(xué)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有體檢醫(yī)師資格證優(yōu)先。

　　客戶服務(wù)崗

　　工作地點(diǎn)：太原、大同、長(zhǎng)治、忻州

　　歸屬部門(mén)：客戶服務(wù)部

　　招聘人數(shù)：4

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、落實(shí)各類電話服務(wù)業(yè)務(wù)，尤其是新契約回訪各類問(wèn)題件的追蹤、協(xié)調(diào)和解決;

　　2.負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)客戶信息維護(hù)相關(guān)項(xiàng)目，提升客戶信息質(zhì)量;

　　3.負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)首問(wèn)業(yè)務(wù)管理，包括分配、追蹤和督導(dǎo)機(jī)構(gòu)各業(yè)務(wù)部門(mén)首問(wèn)處理情況。

　　崗位要求：具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)

　　行政管理崗

　　工作地點(diǎn)：大同

　　歸屬部門(mén)：行政管理部

　　招聘人數(shù)：2

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1、統(tǒng)籌本機(jī)構(gòu)職場(chǎng)的租賃、裝修、物業(yè)管理等相關(guān)工作;

　　2、統(tǒng)籌本機(jī)構(gòu)品牌宣傳相關(guān)工作，包括內(nèi)外部宣傳、品牌廣告發(fā)布、CI管理、公益活動(dòng)、公共關(guān)系建設(shè)、危機(jī)輿情管理等;

　　3、統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)證照管理，負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)“三證”的申領(lǐng)、公示、年審、變更、延期、保管及風(fēng)險(xiǎn)管控，指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督和考核下轄機(jī)構(gòu)“三證”管理工作;

　　4、統(tǒng)籌各項(xiàng)會(huì)務(wù)管理工作，并負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)構(gòu)日常消耗品、庫(kù)房管理、節(jié)假日值班安排、辦公用品等綜合類工作。

　　崗位要求：

　　1、思路清晰，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;熟練掌握各類IT硬件、應(yīng)用軟件操作技能，熟悉操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)絡(luò)等IT基礎(chǔ)架構(gòu)管理;

　　2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有耐心，注重團(tuán)隊(duì)合作，能承擔(dān)有工作壓力的工作。

　　財(cái)務(wù)管理崗

　　工作地點(diǎn)：運(yùn)城、長(zhǎng)治

　　歸屬部門(mén)：財(cái)務(wù)部

　　招聘人數(shù)：3

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.按照國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)制度及公司的會(huì)計(jì)核算要求，在財(cái)務(wù)系統(tǒng)中及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)的進(jìn)行賬務(wù)核算;

　　2.對(duì)三級(jí)機(jī)構(gòu)日常核算工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督;

　　3.每月ELIS-LAS接口期間關(guān)閉數(shù)據(jù)檢查、差異處理：包括ELIS-LAS自動(dòng)制證憑證、傭金自動(dòng)制證憑證、影像掃描憑證、準(zhǔn)備金憑證、應(yīng)收保費(fèi)應(yīng)付傭金憑證、上繳管理費(fèi)憑證、保險(xiǎn)保障基金憑證的核對(duì)檢查;

　　4.費(fèi)用單據(jù)的接收、整理與掃描，檢查科目、金額的準(zhǔn)確性，憑證的打印、粘貼、裝訂，并配合本部門(mén)做好會(huì)計(jì)工作達(dá)標(biāo);

　　5.每月系統(tǒng)往來(lái)、內(nèi)部往來(lái)對(duì)賬工作以及對(duì)各賬套應(yīng)收、應(yīng)付賬目的核對(duì)、清理和臺(tái)賬登記工作。

　　崗位要求：獲得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)理論知識(shí)，熟練掌握壽險(xiǎn)會(huì)計(jì)核算、預(yù)算的方法及流程

　　鵬飛計(jì)劃崗(儲(chǔ)備干部)

　　工作地點(diǎn)：太原

　　歸屬部門(mén)：人力資源部

　　招聘人數(shù)：13

　　月度薪酬：4500元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：公司關(guān)鍵崗位和干部人才梯隊(duì)儲(chǔ)備人才，該培訓(xùn)計(jì)劃周期為5個(gè)月，至2016年末已成功運(yùn)作10期，為公司培養(yǎng)大量管理干部，其學(xué)員大量活躍在培訓(xùn)講師、銷售企劃、輔導(dǎo)專員等各部門(mén)的核心崗位。

　　崗位要求：2年以上銷售類、項(xiàng)目性相關(guān)工作經(jīng)歷，較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心、可塑性強(qiáng)，有良好的溝通表達(dá)能力和組織策劃能力，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，思維拓展性強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)性的工作

　　人力資源崗

　　工作地點(diǎn)：太原

　　歸屬部門(mén)：人力資源部

　　招聘人數(shù)：1

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)員工的入離職、崗位異動(dòng)、社保福利、考勤、員工活動(dòng)、員工獎(jiǎng)懲及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　崗位要求：2年以上大型企業(yè)的HR工作經(jīng)歷，有良好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，學(xué)習(xí)力強(qiáng)

　　策劃推動(dòng)崗

　　工作地點(diǎn)：太原

　　歸屬部門(mén)：區(qū)拓管理部銷售企劃部

　　招聘人數(shù)：2

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：根據(jù)公司的方案制訂機(jī)構(gòu)的配套方案，并針對(duì)銷售隊(duì)伍推廣宣導(dǎo)方案，確保方案的有效執(zhí)行和落地，搭建隊(duì)伍的表彰追蹤機(jī)制，推動(dòng)業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)。

　　崗位要求：1-2年以上項(xiàng)目類工作經(jīng)歷，有良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力，邏輯性強(qiáng)

　　業(yè)務(wù)管理崗

　　工作地點(diǎn)：太原、朔州

　　歸屬部門(mén)：營(yíng)銷管理部

　　招聘人數(shù)：2

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.負(fù)責(zé)周、月、季度及階段性業(yè)務(wù)分析報(bào)告的制作;

　　2 負(fù)責(zé)季度、半年、全年業(yè)務(wù)報(bào)告;

　　3 營(yíng)銷每日、每周、每月業(yè)務(wù)報(bào)表的制作。

　　崗位要求：熟悉Oracle、MySQL等其他數(shù)據(jù)庫(kù)存儲(chǔ)過(guò)程、SQL腳本等的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)工作

　　人員管理崗

　　工作地點(diǎn)：晉城

　　歸屬部門(mén)：營(yíng)銷管理部

　　招聘人數(shù)：1

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　1.《基本法》的宣導(dǎo)、解釋及考核預(yù)警追蹤，傭金管理;

　　2.與基本法相關(guān)的LBS系統(tǒng)的維護(hù);

　　3.與基本法相關(guān)的人管政策宣導(dǎo)、推動(dòng);

　　4.業(yè)務(wù)員入、離司管理及日常管理。

　　崗位要求：具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)

　　發(fā)展規(guī)劃崗

　　工作地點(diǎn)：晉城、陽(yáng)泉

　　歸屬部門(mén)：人力發(fā)展部

　　招聘人數(shù)：2

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：

　　推動(dòng)分公司人力發(fā)展案在機(jī)構(gòu)的運(yùn)作;

　　負(fù)責(zé)增員方案的組織、實(shí)施;機(jī)構(gòu)內(nèi)增員工作的追蹤、督導(dǎo);

　　增員活動(dòng)的舉辦及協(xié)助。

　　崗位要求：具備良好的組織和溝通能力

　　市場(chǎng)企劃崗

　　工作地點(diǎn)：臨汾

　　歸屬部門(mén)：銷售企劃部

　　招聘人數(shù)：1

　　月度薪酬：4000元起(稅前不含績(jī)效和獎(jiǎng)金)

　　工作內(nèi)容：根據(jù)公司的方案制訂機(jī)構(gòu)的配套方案，并針對(duì)銷售隊(duì)伍推廣宣導(dǎo)方案，確保方案的有效執(zhí)行和落地。

　　崗位要求：具備良好的組織和溝通能力

　　招聘條件及要求：

　　1.本次招聘系平安集團(tuán)壽險(xiǎn)山西分公司正式編制內(nèi)勤招聘

　　2.學(xué)歷要求正規(guī)院校全日制本科(二本)及以上學(xué)歷，且同時(shí)具備學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。對(duì)于國(guó)外取得的學(xué)歷，以國(guó)家教育單位驗(yàn)證為準(zhǔn)，碩士生、985、211本科畢業(yè)生優(yōu)先錄用

　　3.應(yīng)聘地市人員優(yōu)先錄用

　　4.簡(jiǎn)歷投遞后15個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，通過(guò)者進(jìn)入面試筆試環(huán)節(jié)，如未通知?jiǎng)t不再反饋淘汰信息

　　聯(lián)系方式：

　　1.公司名稱：中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司山西分公司

　　2.公司地址：太原市南內(nèi)環(huán)街98-2號(hào)財(cái)富大廈東門(mén)7層

　　3.聯(lián)系人：

　　太原：蘇先生(0351)5284024

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：SUDEGANG389@PINGAN.COM.CN

　　運(yùn)城：畢女士(0359)6389143/13333486780

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：BIFENFEN986@PINGAN.COM.CN

　　長(zhǎng)治：李先生(0355)3525325

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：LIYANG255@PINGAN.COM.CN

　　大同：鐘先生(0352)5328951/13835221081

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：ZHONGYUANJIE808@PINGAN.COM.CN

　　臨汾：李先生(0357)3980326/18735765101

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：LIHUI291@PINGAN.COM.CN

　　忻州：王女士(0350)3334562/ 15248940978

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：WANGZHENKUN923@PINGAN.COM.CN

　　晉城：田女士(0356)6960655/ 13233338885

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：TIANZHANGYAN001@PINGAN.COM.CN

　　陽(yáng)泉：姚女士(0353)6667195/18803433416

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：YAOHUI549@PINGAN.COM.CN

　　晉中：李女士(0354)3991166/13835479765

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：LIJIA024@pingan.com.cn

　　朔州：郭女士(0349)6689932/13753082588

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：GUOTINGTING089@pingan.com.cn

　　呂梁：高女士(0358)3379738/15834398140

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：GAOXIAOJING654@pingan.com.cn

　　4.簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)站：

　　按照求職崗位投遞簡(jiǎn)歷至相應(yīng)的機(jī)構(gòu)HR郵箱

　　5.招聘微信公眾號(hào)：中國(guó)平安壽險(xiǎn)山西分公司人力資源部

　　注意事項(xiàng)：

　　1.報(bào)名方式：本次招聘只接收郵箱報(bào)名，投遞簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)備注清楚所應(yīng)聘的崗位名稱及工作地點(diǎn)，如：太原培訓(xùn)講師崗。我公司對(duì)應(yīng)聘者信息將予以保密，僅用于此次招聘，報(bào)名截止時(shí)間為2017年8月31日。

　　2.簡(jiǎn)歷要求：請(qǐng)應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)簡(jiǎn)歷，招聘采用筆試和面試方式進(jìn)行，相關(guān)結(jié)果信息將通過(guò)短信和電話等方式進(jìn)行通知，請(qǐng)保持手機(jī)暢通

　　3.咨詢時(shí)間：工作日周一至周五，上午9點(diǎn)至12點(diǎn)，下午2點(diǎn)至6點(diǎn)

　　4.招聘流程:

　　信息發(fā)布→收集簡(jiǎn)歷→簡(jiǎn)歷初篩(十五個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行反饋)→HR初面→筆試→用人部門(mén)面試→一把手面試→體檢→簽訂正式勞動(dòng)合同

如遇到附件無(wú)法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168