2017年海南省樂(lè)東縣第一人民醫(yī)院、樂(lè)東縣中醫(yī)院招聘公告

　　解放軍總醫(yī)院海南分院醫(yī)聯(lián)體樂(lè)東黎族自治縣第一人民醫(yī)院、樂(lè)東黎族自治縣中醫(yī)院屬樂(lè)東縣政府經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理事業(yè)單位。按照醫(yī)院建制規(guī)模和設(shè)置規(guī)劃，為了完善醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員配置，保障醫(yī)院按時(shí)運(yùn)行，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試暫行規(guī)定》的規(guī)定和要求，為做好公開(kāi)招聘工作，特制定本實(shí)施方案：

　　一、公開(kāi)招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照“資格準(zhǔn)入、公開(kāi)招聘、考試考核、擇優(yōu)聘用”的方法，通過(guò)考試、考核、體檢后擇優(yōu)錄用，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇

　　招聘工作人員100人，其中事業(yè)編制技術(shù)人員36人，編制外工作人員64人。(詳見(jiàn)招聘崗位表)

　　1、被聘用人員列入我縣事業(yè)單位編制的，享受所在單位國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的工資福利保險(xiǎn)等待遇。

　　2、被聘為編制外人員,參照事業(yè)單位工作人員工資待遇,五險(xiǎn)一金按現(xiàn)行制度辦理。

　　3、聘用人員實(shí)行聘用合同管理。由受聘人員與用人單位簽訂聘用合同，聘期為三年，聘用期滿，因工作需要，經(jīng)考核合格，雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可續(xù)簽聘用合同。聘用合同的變更、終止和解除根據(jù)《海南省事業(yè)單位實(shí)行聘用制辦法》(瓊府[2004]34號(hào))執(zhí)行。聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為12個(gè)月;試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　三、招聘范圍、對(duì)象及資格條件

　　(一)范圍及對(duì)象：面對(duì)全國(guó)招聘，但本縣域內(nèi)衛(wèi)生系統(tǒng)編制人員不列入本次招聘。

　　(二)資格條件：

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　3、具備良好的品行和職業(yè)道德;

　　4、具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件;

　　5、年齡要求：技術(shù)人員初級(jí)職稱者35周歲以下，碩士研究生及中級(jí)職稱者40周歲以下;博士研究生及高級(jí)職稱者55周歲以下。其他崗位工作人員年齡見(jiàn)崗位附表。

　　6、身體健康，無(wú)從醫(yī)禁忌癥者。

　　7、崗位所需的其他條件，詳見(jiàn)招聘崗位表。

　　四、招聘程序及方法

　　(一)公告時(shí)限

　　從2017年8月02日至8月11日止。

　　(二)組織報(bào)名

　　報(bào)名方式：①登錄海南分院官網(wǎng)(http://www.301hn.cn/)人才招聘選擇醫(yī)聯(lián)體招聘版塊按所報(bào)  考崗位申請(qǐng)職位，按要求如實(shí)完整填寫相關(guān)信息。把報(bào)名材料掃描制作一個(gè)壓縮郵件，并將郵件命名為“姓名+報(bào)考崗位”發(fā)送至395962117@QQ.com郵箱。

　?、诂F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(攜帶報(bào)名所需材料到樂(lè)東縣第一人民醫(yī)院、樂(lè)東縣中醫(yī)院工地指揮部報(bào)名)。

　　2、報(bào)名時(shí)間：從公告之日起開(kāi)始報(bào)名，截止至2017年8月11日24時(shí)。

　　3、報(bào)名材料：本人身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書及及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料，以上證件要求提供原件和復(fù)印件一份(驗(yàn)原件留復(fù)印件)。屬于在職人員的，需提交原單位同意報(bào)名和流動(dòng)的證明。

　　(三)資格審查

　　由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名人員競(jìng)聘人員進(jìn)行資格初審：招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例達(dá)到1:1即可開(kāi)考，經(jīng)初審沒(méi)有人員符合報(bào)名條件的，則取消相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。

　　(四)考試

　　考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行，其成績(jī)計(jì)算公式為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)60%+面試成績(jī)40%(成績(jī)均按四舍五入保留后面2位小數(shù))。

　　1、筆試(滿分100分)。

　　閉卷形式，主要測(cè)試考生相關(guān)專業(yè)知識(shí)。筆試結(jié)束后，依考生筆試成績(jī)實(shí)際情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并從高分到低分的順序，按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選(達(dá)不到1：3比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)?？忌P試成績(jī)、面試人員名單及面試通知在樂(lè)東縣政府網(wǎng)站公布。碩士研究生及以上學(xué)歷者、中級(jí)及以上職稱者免考筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),筆試成績(jī)按筆試考試滿分計(jì)算。編制外人員不組織筆試,直接面試。

　　筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》

　　2、面試(滿分100分)。

　　面試方式采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，側(cè)重測(cè)試考試的儀表儀容、專業(yè)知識(shí)、表達(dá)能力、應(yīng)變能力、自我認(rèn)知、綜合能力等，面試60分以下為不合格。面試結(jié)束后，依合格考生面試成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考察及體檢人選。面試成績(jī)、參加考察及體檢人員名單在樂(lè)東縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。

　　面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知》

　　(五)、考核

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分按招聘職位人數(shù)1:1的比例確定為考核對(duì)象(考試綜合成績(jī)并列的按筆試成績(jī)排序;筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械模疵嬖嚦煽?jī)排序;所有成績(jī)都并列的，再次組織面試進(jìn)行篩選)。如考核不合格的按報(bào)考職位的考試綜合成績(jī)排名順序遞補(bǔ)參加考核。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消考生的聘用資格：

　　(1)有犯罪前科或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

　　(2)有政治、經(jīng)濟(jì)或其他違法違紀(jì)問(wèn)題;

　　(3)發(fā)現(xiàn)有其他較嚴(yán)重疾病;

　　(4)不符合報(bào)考職位資格條件的;

　　(5)其他不能聘用的情況。

　　(六)、體檢

　　以考核合格的考生確定為體檢對(duì)象，如體檢不合格的，按報(bào)考職位的考試綜合成績(jī)排名順序遞補(bǔ)。

　　體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢在招聘辦指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

　　體檢時(shí)間：另行通知。

　　(七)聘用

　　經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用對(duì)象、由招聘辦在縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響聘用的擬錄用為聘用對(duì)象。公示期滿，用人單位將擬聘用人員報(bào)縣政府批準(zhǔn)后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　辦理聘用手續(xù)時(shí)間：另行通知。

　　五、其他事項(xiàng)

　　本方案由招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，以招聘領(lǐng)導(dǎo)小組解釋為準(zhǔn)。時(shí)間安排如有變動(dòng)另行通知。

　　咨詢電話：0898-37330296(解放軍總醫(yī)院海南分院人力資源辦)

　　附表：1、解放軍總醫(yī)院海南分院醫(yī)聯(lián)體樂(lè)東黎族自治縣第一人民醫(yī)院、樂(lè)東黎族自治縣中醫(yī)院2017年公開(kāi)招聘事業(yè)編制技術(shù)人員一覽表.xls

　　2、解放軍總醫(yī)院海南分院醫(yī)聯(lián)體樂(lè)東黎族自治縣第一人民醫(yī)院、樂(lè)東黎族自治縣中醫(yī)院2017年公開(kāi)招聘編制外工作人員一覽表.xls

　　解放軍總醫(yī)院海南分院醫(yī)聯(lián)體樂(lè)東黎族自治縣第一人民醫(yī)院

　　樂(lè)東黎族自治縣中醫(yī)院

　　2017年8月2日

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