因工作需要，南京江北新區(qū)管理委員會行政審批局決定面向社會公開招聘10名編外工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

（一）應(yīng)聘者須具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，吃苦耐勞；

3、具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)，愛崗敬業(yè)，無違紀(jì)、違法、犯罪等不良行為記錄；

4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，身心健康，無重大疾病、傳染性疾病及精神病史；

5、符合崗位要求的資格條件。

（二）應(yīng)聘者有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1、現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀學(xué)生；

2、單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

4、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

（三）招聘崗位、人數(shù)及條件

詳見附件1：《南京江北新區(qū)管理委員會行政審批局2022年公開招聘編外工作人員崗位信息表》。

二、招聘程序與辦法

（南京江北新區(qū)管理委員會行政審批局有權(quán)根據(jù)疫情變化調(diào)整招聘形式，并在法律允許的范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。）

（一）招聘簡章發(fā)布

本次招聘簡章在南京江北新區(qū)官網(wǎng)（http://njna.nanjing.gov.cn）、“南京江北新區(qū)”微信公眾號（微信號：njjbxqgwh）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)、“領(lǐng)航招聘”微信公眾號（微信號：Leadzp）等網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報(bào)名階段

1、報(bào)名時(shí)間：2022年6月14日至2022年6月19日中午12:00。

2、報(bào)名方式：報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名

本次招聘僅接受報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名的方式。應(yīng)聘者登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)首頁點(diǎn)擊“公開招聘報(bào)名系統(tǒng)入口”圖標(biāo)進(jìn)行在線報(bào)名并上傳相關(guān)材料。報(bào)名時(shí)間以在線報(bào)名提交時(shí)間為準(zhǔn)，逾期無法報(bào)名。

（公開招聘報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://47.92.104.188，建議使用谷歌瀏覽器登錄。）

3、報(bào)名時(shí)必須上傳的材料：

（1）應(yīng)聘人員在線填寫基本信息表；

（2）畢業(yè)證書電子照片上傳至“畢業(yè)證”欄內(nèi)；

（3）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子照片（含二維碼）上傳至“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄內(nèi)（留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》電子照片）。

4、報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）僅可使用電腦端進(jìn)行報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名；

（2）應(yīng)聘者須如實(shí)填寫有關(guān)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格；

（3）應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名并實(shí)時(shí)自查報(bào)考狀態(tài)，線上審核通過后，不得更改報(bào)名信息。

報(bào)名咨詢電話：025-84687315 李老師

                            025-84687316 林老師

（聯(lián)系時(shí)間：報(bào)名周期內(nèi)工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:00）

（三）線上初審

1、線上初審時(shí)間：2022年6月14日至2022年6月19日17：00（工作日期間）。

2、資格初審采取線上審核的形式，嚴(yán)格根據(jù)簡章規(guī)定的報(bào)考條件及任職要求進(jìn)行審核。應(yīng)聘者的信息填寫錯(cuò)漏、資料上傳不全、不符合報(bào)考條件及任職要求者均視為資格初審不合格，請應(yīng)聘者實(shí)時(shí)自查。

3、各崗位筆試開考比例為1:5，若初審合格人數(shù)未達(dá)到以上比例的，將視情況調(diào)整招聘周期，調(diào)整招聘周期后仍未達(dá)到以上比例的，可降低開考比例或核減、調(diào)整相應(yīng)招聘計(jì)劃。

4、防疫信息核查。根據(jù)南京市疫情防控要求，筆試前將對線上初審合格的考生進(jìn)行防疫信息核查，具體要求以通知為準(zhǔn)。防疫信息核查不通過或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)配合完成防疫信息核查的考生，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

5、準(zhǔn)考證打印

準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知?？忌拥酵ㄖ螅谕ㄖ?guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄公開招聘報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)（請統(tǒng)一采用白色A4打印紙打印準(zhǔn)考證）。打印中如有問題，請及時(shí)撥打咨詢電話聯(lián)系。

6、應(yīng)聘人員有關(guān)要求

（1）如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)；

（2）照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，大小在200KB以下）；

（3）資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。須使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，考試與報(bào)名時(shí)使用的身份證必須一致。

(四)考試方式和實(shí)施辦法

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，根據(jù)筆試占40%，面試占60%，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員綜合成績。

1、筆試

筆試由江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司組織。

（1）筆試內(nèi)容

主要測試公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力和綜合素質(zhì)能力。

（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的身份證原件按照規(guī)定的時(shí)間至考點(diǎn)參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動放棄。

按疫情防控有關(guān)要求，考生須認(rèn)真閱讀《考生健康應(yīng)試須知》和《考生健康承諾書》內(nèi)容（詳見附件2）?？荚嚠?dāng)天“蘇康碼”“行程卡”為綠碼、《考生健康應(yīng)試須知》與《考生健康承諾書》經(jīng)考生手寫簽名且無異常情況的，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果證明者方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。參加筆試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)需摘除口罩以外須全程佩戴，并做好個(gè)人防護(hù)。

（3）筆試成績出具后，在領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com）上進(jìn)行公布。

（4）本次招聘考試不指定考試教材、輔導(dǎo)用書，沒有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會上任何聲稱針對本次考試的培訓(xùn)活動、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織單位和招聘單位無關(guān)。

2、面試

在筆試人員中，從高分到低分，按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰5的比例確定參加資格復(fù)審的人員名單，筆試人員不足1:5比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

（1）資格復(fù)審

面試前，對取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。請?jiān)诠P試成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須根據(jù)要求攜帶：

①《考生基本信息表》（于報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站下載打印，手寫簽名）；

②本人身份證原件及正反面復(fù)印件；

③畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；

④學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（含二維碼）打印件（留學(xué)回國人員，須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的原件及復(fù)印件）；

⑤本人近期免冠證件照一張（2寸）。

資格審查須由本人參加，材料缺一不可，合格人員當(dāng)場領(lǐng)取面試通知書，不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。

（2）面試

由江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察考生適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)。面試為百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格線者直接淘汰。在整體面試工作結(jié)束后，對綜合成績在領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com）上進(jìn)行公布。

（五）體檢及考察

1、體檢人員名單。根據(jù)綜合成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如遇綜合成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績?nèi)韵嗤?，則由江蘇領(lǐng)航對成績相同的人員組織加試。

2、若被通知人員體檢不合格或放棄體檢，按綜合成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員參加體檢。

3、體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進(jìn)行考察（政審）。

（六）公示與聘用

對通過體檢、考察無異常者，決定正式聘用，若被聘用人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗、不服從安排或放棄的，則按崗位內(nèi)綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)人員需通過體檢及考察后方可錄用。

擬聘用人員名單將在領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com）上公示，公示期五個(gè)工作日。

三、勞動關(guān)系與薪酬待遇

被聘用人員與第三方人力資源公司簽訂勞動合同，并按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，繳納五險(xiǎn)一金，薪資待遇參照單位同等崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)。被聘用人員必須在規(guī)定日期報(bào)到，逾期未報(bào)到者或不服從安排者，取消聘用資格。被聘用人員在試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用；試用期考核不合格者，解除勞動合同。

四、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘在南京江北新區(qū)管理委員會行政審批局的監(jiān)督下進(jìn)行。

本簡章由南京江北新區(qū)管理委員會行政審批局及其所委托的江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。

附件1：南京江北新區(qū)管理委員會行政審批局2022年公開招聘編外工作人員崗位信息表.xlsx

附件2：《考生健康應(yīng)試須知》和《考生健康承諾書》.doc

南京江北新區(qū)管理委員會行政審批局

                                                                                                                                2022年6月14日

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