為優(yōu)化市直機關(guān)公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)，建立來自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機制，根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法》有關(guān)規(guī)定，決定面向全市范圍開展市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，以下簡稱參公人員）工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、遴選職位

　　公開遴選職位為市直機關(guān)一級主任科員及以下職級層次公務(wù)員（參公人員）27名。詳見《吳忠市2022年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》（見附件1，以下簡稱《職位表》）。

　　二、遴選范圍

　　1、全市機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一級主任科員及以下和其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員。

　　2、全市參公單位中已進行參公登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一級主任科員及以下和其他相當(dāng)職級層次的參公人員。

　　公務(wù)員身份人員既可以報考公務(wù)員職位，也可以報考參公單位職位；參公單位中按照公務(wù)員法實施方案批準登記的工作人員除可以報考參公單位職位外，還可以報考公務(wù)員職位。

　　三、資格條件

　?。ㄒ唬﹫罂既藛T應(yīng)具備的資格條件

　　1、具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認；

　　2、新錄用公務(wù)員須在招錄機關(guān)（單位）工作滿5年（含試用期），其中選調(diào)生須在招錄機關(guān)（單位）工作滿3年（含試用期），起算時間為錄用文件下發(fā)后到招錄機關(guān)（單位）報到之日；

　　3、通過調(diào)任、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)安置、單位參公過渡等形式取得公務(wù)員或參公人員身份的人員，應(yīng)當(dāng)具有2年以上實施公務(wù)員法機關(guān)或參公單位工作經(jīng)歷，起算時間為公務(wù)員或參公登記時間；

　　4、近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；

　　5、年齡不超過40周歲（1981年6月30日以后出生），遴選職位有特殊要求的，從其規(guī)定；

　　6、具有大專以上文化程度，并符合遴選職位專業(yè)要求；

　　7、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　8、符合遴選職位要求的其他資格條件；

　　9、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　本次公開遴選所涉及的工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限截止時間為2022年7月31日；職位要求的其他資格條件（如政治面貌等）截止時間均為2022年6月30日?，F(xiàn)任職務(wù)職級以報名前的任職為準。

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　　1、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

　　2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　3、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　　4、受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的；

　　5、按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

　　6、尚在調(diào)任、任職試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的；

　　7、原不具有公務(wù)員身份，通過換屆選舉進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村黨組織書記、第一書記和駐村工作隊員等人員，任期未滿一屆的；

　　8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、報名方法

　?。ㄒ唬┞毼徊樵?/p>

　　報考者可登錄吳忠黨建網(wǎng)（www.nxwzdj.gov.cn）查詢公開遴選的職位、名額及資格條件。

　?。ǘ﹫竺唾Y格初審

　　1、報名方式

　　由報考者本人申請并按照干部管理權(quán)限，經(jīng)本單位黨組（黨委）及其公務(wù)員主管部門審核同意后報名。吳忠市所轄縣（市、區(qū)）的向所在縣（市、區(qū)）黨委組織部報名，匯總后報吳忠市委組織部公務(wù)員科；市直部門（單位）可直接到吳忠市委組織部公務(wù)員科現(xiàn)場報名。

　　本次公開遴選不收取報名費。

　　2、報名時間

　　2022年6月23日（星期四）9:00至6月28日（星期二）18:30，逾期不再補報。

　　3、報名程序

　　（1）提交報考申請并初審。報考者應(yīng)認真填寫《吳忠市2022年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名登記表》（附件2），一式兩份，粘貼本人近期正面免冠一寸彩色照片并附帶1張一寸彩色照片（須在照片后署名以備辦準考證用），經(jīng)所在機關(guān)（單位）審核同意后，在規(guī)定時間內(nèi)，到報名點報名并提交報名登記表。報考人員報名時，須明確報考職位，每位報考者只能報考一個職位。報名與考試時使用的身份證件必須一致。

　　報名所需材料：

　?、佟秴侵沂?022年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名登記表》

　　②身份證復(fù)印件

　?、郛厴I(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件

　?、芨刹繖n案專項審核表復(fù)印件（蓋查檔專用章）

　　⑤近3年年度考核表復(fù)印件（蓋查檔專用章）

　?、薰珓?wù)員（參公）登記表復(fù)印件（蓋查檔專用章）

　　⑦最新職務(wù)職級干部任免審批表復(fù)印件（蓋查檔專用章）

　?、鄭徫凰枰钠渌C明材料

　?。?）資格初審。遴選報名初審工作由各縣（市、區(qū)）黨委組織部和市委組織部共同組織實施。凡提供虛假信息、偽造有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消報考資格并向原單位進行通報。經(jīng)資格審查合格參加筆試的人數(shù)與遴選名額的比例不低于3:1。

　　本次公開遴選筆試達不到開考比例的職位，市公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對遴選職位進行裁減或取消，并于報名結(jié)束后在吳忠黨建網(wǎng)公布職位裁減及取消情況。被取消職位的報考者允許改報其他職位。

　　（3）領(lǐng)取準考證。通過資格初審的報考者按通知領(lǐng)取筆試準考證。

　　五、筆試

　　（一）筆試內(nèi)容

　　筆試內(nèi)容為綜合能力測試，主要測試應(yīng)試者理論素養(yǎng)、公共知識素養(yǎng)、政策法規(guī)水平、寫作功底和分析解決問題能力，滿分為150分。

　?。ǘ┕P試時間、地點

　　筆試在吳忠市統(tǒng)一組織進行，具體時間和地點以筆試準考證為準。筆試結(jié)束后，報考者可登陸吳忠黨建網(wǎng)查詢成績。

　　（三）筆試合格分數(shù)線和面試開考比例

　　筆試結(jié)束后，市公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試成績劃定合格分數(shù)線，并根據(jù)筆試成績分部門單位、報考職位從高分到低分按面試人員與遴選職位人數(shù)3:1的比例確定資格復(fù)審人員名單。因特殊原因達不到面試開考比例的，經(jīng)市公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可以降低比例。筆試成績低于合格分數(shù)線的，不能參加資格復(fù)審。

　　六、資格復(fù)審

　　1、報考者的資格審查貫穿于遴選工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消遴選資格。

　　2、面試前，由市委組織部會同各遴選機關(guān)對進入面試人員報名資格統(tǒng)一進行資格復(fù)審。凡信息不實或在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)材料的以及經(jīng)審查不具備報考條件的人員，取消其面試資格。出現(xiàn)的空缺，按成績依次遞補。

　　七、面試

　?。ㄒ唬┌l(fā)布面試公告

　　資格復(fù)審?fù)瓿珊螅瑢⑼ㄟ^吳忠黨建網(wǎng)發(fā)布進入面試人員名單。

　　（二）組織面試

　　1、面試工作由市公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實施。遴選面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試成績滿分為150分。

　　2、設(shè)置加試崗位的，由各用人單位在面試結(jié)束3個工作日內(nèi)自行組織，并將成績報市公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

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　　面試結(jié)束后，在吳忠黨建網(wǎng)公布面試成績。

　　八、考試總成績計算及公布

　　考試總成績由筆試、面試和加試成績加權(quán)計算，按百分制計分，四舍五入保留小數(shù)點后兩位?？荚嚳偝煽冇嬎惴椒椋?/p>

　?。ㄒ唬┎辉O(shè)置加試的職位

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

　?。ǘ┰O(shè)置加試的職位

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+加試成績×20%

　　九、組織考察

　　1、本次公開遴選采取差額考察的辦法，考察工作由各遴選機關(guān)負責(zé)。根據(jù)考試總成績由高分到低分的順序，按照考察對象人數(shù)與遴選名額不高于2:1比例確定差額考察對象（考試總成績并列的，一并進入考察）。

　　2、考察工作嚴格按照《公務(wù)員公開遴選辦法》（中組發(fā)〔2021〕11號）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴?，采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據(jù)需要還可進行專項調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀檢監(jiān)察機關(guān)的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查?？疾鞂ο笮枰M行經(jīng)濟責(zé)任審計的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3、考察不合格或自愿放棄考察資格的，取消該考生遴選資格，該職位按照由高分到低分依次遞補人員。

　　4、考察工作結(jié)束后，考察組計算出每個考察對象的綜合得分（滿分150分）。具體計算方法為：

　　綜合得分=考試總成績×60%+考察成績×40%。

　　十、體檢、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

　?。ㄒ唬w檢

　　各遴選機關(guān)根據(jù)實際情況可組織擬轉(zhuǎn)任人員進行體檢。體檢不合格者，取消遴選資格，空缺職位在考察合格人員范圍內(nèi)按照綜合得分由高分到低分依次遞補。體檢費用由報考者承擔(dān)。

　　（二）公示

　　擬轉(zhuǎn)任人員名單經(jīng)市公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，在吳忠黨建網(wǎng)公示，公示期為5個工作日。

　?。ㄈ┺k理轉(zhuǎn)任手續(xù)

　　公示期滿，未發(fā)現(xiàn)影響遴選轉(zhuǎn)任問題的，到市委組織部和市委編辦辦理遴選調(diào)動轉(zhuǎn)任手續(xù)。

　　十一、有關(guān)要求

　　1、考試違規(guī)違紀行為的認定和處理，參照《公務(wù)員錄用違規(guī)違紀行為處理辦法》（中組發(fā)〔2021〕12號）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、本次公開遴選工作嚴格按照有關(guān)紀律和要求進行，違反遴選工作紀律的，按照有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究法律責(zé)任。

　　3、在公開遴選組織實施過程中，將按照自治區(qū)、市新冠疫情防控要求，落實防疫措施，必要時對工作安排進行調(diào)整。

　　咨詢電話：0953-2038819

　　附件：

　　1、《吳忠市2022年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》

　　2、《吳忠市2022年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名登記表》

　　3、《吳忠市2022年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》

                                                                                                                            吳忠市市直機關(guān)公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　                                                                                                                                   2022年6月22日

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