按照《關(guān)于加強(qiáng)村（社區(qū)）黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)助力鄉(xiāng)村振興和基層治理現(xiàn)代化的意見》（黑辦發(fā)〔2021〕27號）、《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社發(fā)〔2014〕63號）等有關(guān)文件要求，經(jīng)七臺河市茄子河區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向全區(qū)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）所轄村符合資格條件的現(xiàn)任村黨組織書記公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開考試、業(yè)績考核和組織考察相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘數(shù)量和范圍

　　1. 數(shù)量：1人。

　　2. 范圍：全區(qū)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）所轄村符合資格條件的現(xiàn)任村黨組織書記。

　　三、報(bào)考資格條件

　　招聘對象應(yīng)具備以下資格條件：

　　1. 政治立場堅(jiān)定，能夠堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在貫徹落實(shí)黨中央和省市區(qū)委各項(xiàng)決策部署中一貫堅(jiān)決有力、表現(xiàn)優(yōu)秀。

　　2. 工作業(yè)績突出，能夠在搶險(xiǎn)救災(zāi)、疫情防控、鄉(xiāng)村振興、基層治理等重點(diǎn)任務(wù)和中心工作中積極主動、成效明顯。

　　3. 工作能力突出，具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，管理科學(xué)民主，轄區(qū)和諧穩(wěn)定，黨員隊(duì)伍堅(jiān)強(qiáng)有力，黨群干群關(guān)系融洽。

　　4. 具有國家承認(rèn)的高中、中專及以上學(xué)歷。

　　5. 年齡在45周歲及以下（1976年9月5日后出生），連續(xù)擔(dān)任村黨組織書記6年以上或累計(jì)任職9年以上〔含擔(dān)任村民委員會主任任職年限〕，任職時(shí)間計(jì)算到2022年9月1日。

　　具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加招聘：

　　1. 違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；

　　2. 受過刑事處罰、存在“村霸”和涉黑涉惡等問題、參與邪教或非法宗教活動的；

　　3. 聚眾賭博、涉黃涉毒的；

　　4. 受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的；

　　5. 因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的；

　　6. 正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查，尚未作出結(jié)論的；

　　7. 因酒（醉）駕受到行政處罰的；

　　8. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　9. 相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的。

　　四、招聘方式和程序

　　（一）推薦報(bào)名

　　1. 信息發(fā)布：通過茄子河區(qū)政府網(wǎng)、茄子河黨建微信公眾號等媒體對外發(fā)布公告等相關(guān)信息。

　　2. 報(bào)名時(shí)間：自2022年9月5日11:00起至2022年9月7日17:00止。

　　3. 報(bào)名方式：采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審和部門聯(lián)審相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審：采取個(gè)人報(bào)名和組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。村黨組織書記可向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進(jìn)行自薦，如實(shí)填寫報(bào)名推薦表，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委根據(jù)日常了解和近3年年度考核情況進(jìn)行初審，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會議研究，對符合資格條件的人員擇優(yōu)推薦。

　　部門聯(lián)審：由區(qū)委組織部牽頭，聯(lián)合紀(jì)委監(jiān)委、政法、信訪、統(tǒng)戰(zhàn)、民政、人社、司法、公安、法院等部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委初審合格人員資格條件進(jìn)行聯(lián)合審查。審查通過的，經(jīng)區(qū)委組織部部務(wù)會議審定后，確定擬報(bào)名參加考試人選。

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　　主要采取考試和業(yè)績考核相結(jié)合的方式，擇優(yōu)進(jìn)行聘用。

　　1. 考試

　　 由區(qū)委組織部和區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　筆試：主要測試擬招聘人員履行職位職責(zé)所必備的基本知識以及調(diào)研綜合、辦文辦事、文字表達(dá)等能力。筆試成績總分100分，占考試成績的60%。

　　面試：參照結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，考官在市級考官庫抽取，面試題目由考官根據(jù)村工作實(shí)際設(shè)定，突出考生綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等能力，面試成績滿分100分，占考試成績的40%。

　　2. 業(yè)績考核

　　由區(qū)委組織部牽頭，會同有關(guān)部門組成考核組，對推薦人員所在村近5年工作實(shí)績進(jìn)行全面考核，進(jìn)行量化打分。考核年限內(nèi)，個(gè)人和所在村獲得國家、省、市級榮譽(yù)的，每次分別另加5分、3分、1.5分。業(yè)績考核成績總分最高120分，其中量化打分滿分100分，加分最高不超過20分。

　　考生總成績=考試成績×60%+業(yè)績考核×40%。

　　3. 體檢

　　依照考生總成績與招聘崗位人數(shù)按1：1的比例確定參加體檢人選。若總成績相同，依據(jù)業(yè)績考核的排名順序確定參加體檢人選。體檢由區(qū)委組織部和區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督，在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，允許復(fù)查，復(fù)檢必須在茄子河區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下，在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

　　若參加體檢人選不符合要求，可按照考生總成績排名順次遞補(bǔ)。

　　4. 組織考察

　　體檢合格者確定為考察對象，考察工作由區(qū)委組織部和區(qū)人社局具體實(shí)施，采取民主測評、個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱資料、集體面談等方式，綜合分析考察情況。

　　被考察對象不符合要求的，取消聘用資格，按照考生總成績排名順次遞補(bǔ)。

　　5. 公示

　　按照考試、體檢和考察的結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，同時(shí)向社會公布招聘結(jié)果，公示期為7個(gè)工作日。

　　6. 聘用

　　公示無異議后，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員的村黨組織書記，繼續(xù)在村工作，服務(wù)年限不少于5年，因鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的除外。試用期滿后，經(jīng)考核合格者予以正式聘用，對考核不合格者，取消聘用資格。

　　五、監(jiān)督與咨詢

　　為保證招聘工作的公開、公平、公正，招聘工作實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會監(jiān)督。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0464-8816909   茄子河區(qū)委組織部舉報(bào)中心

　　　　          0464-8810325   茄子河區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委

　　政策咨詢電話：0464-8360567   茄子河區(qū)委組織部

　　本公告未盡事宜，由茄子河區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在政策范圍內(nèi)“一事一議”，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

茄子河區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　         2022年9月5日  

附件列表：
附件：從優(yōu)秀村黨組織書記中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員推薦報(bào)名表 - 副本.doc

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