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2017年江西省南昌青山湖區(qū)城市管理行政執(zhí)法局公開招聘2名編外辦公室文員公告

2017-8-14 17:08| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 263| 評論: 0

摘要:    2017年南昌青山湖區(qū)城市管理行政執(zhí)法局招聘辦公室文員公告  為加強(qiáng)城市管理行政執(zhí)法工作力量,經(jīng)區(qū)政府研究決定,青山湖區(qū)城市管理行政執(zhí)法局決定面向社會公開招聘2名編外辦公室文員,具體招聘事項(xiàng)如下 ...
2017年江西省南昌青山湖區(qū)城市管理行政執(zhí)法局公開招聘2名編外辦公室文員公告

   2017年南昌青山湖區(qū)城市管理行政執(zhí)法局招聘辦公室文員公告

  為加強(qiáng)城市管理行政執(zhí)法工作力量,經(jīng)區(qū)政府研究決定,青山湖區(qū)城市管理行政執(zhí)法局決定面向社會公開招聘2名編外辦公室文員,具體招聘事項(xiàng)如下:

  一、招聘崗位

  辦公室文員:2名

  二、報考對象和條件:

  崗位要求:遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的基本路線,作風(fēng)正派,品行良好,能吃苦耐勞,無違法違紀(jì)記錄,服從工作安排。

  (1)年齡在35周歲以下(1982年7月30日以后出生);

  (2)2016年12月底之前畢業(yè)的中文、文秘、新聞學(xué)、公共管理、 法學(xué)類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  有下列情形之一的,不得報考及聘用:

  (1)曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教、治安管理處罰或被行政機(jī)關(guān)辭退、開除的;

  (2)有犯罪嫌疑尚未查清,正在接受審查或受到處分的;

  (3)受到過黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處理的;

  (4)有不良行為受到公安機(jī)關(guān)處理的;

  (5)其它原因不適宜該崗位工作的。

  三、招聘方法及程序

  本次招聘工作人員,按照信息發(fā)布、報名、筆試、面試、體檢、選聘、辦理聘用手續(xù)等程序組織實(shí)施。

  1、招聘信息發(fā)布

  招聘公告在《江南都市報》、江西人才人事網(wǎng)(http://www.jxrcw.com/)網(wǎng)站,青山湖區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.ncqsh.gov.cn/)網(wǎng)站等媒體發(fā)布。

  2、報名與資格審查

  (1)報名

  報名統(tǒng)一采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,報名地點(diǎn)設(shè)在青山湖區(qū)人力資源和社會保障局404室(地址:南京東路699號,青山湖區(qū)人民政府大院內(nèi)主樓4樓),報名時間為2017年8月19日—8月20日(每天上午9:00—12:00,下午2:00—5:00),應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫個人信息,現(xiàn)場填寫報名表。

  (2)資格審查

  本次招聘在報名的同時根據(jù)報考條件進(jìn)行資格審查。

  報名人員應(yīng)提供本人身份證或戶口本、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,以及近期二寸免冠照片兩張。

  資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí)即取消其考試及應(yīng)聘資格。

  3、考試(筆試開考比例不低于1:3,如未達(dá)到開考比例由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定是否調(diào)減招聘人員數(shù))

  考試分筆試、面試,具體為:

  (1)筆試(占總成績50%)

  筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識、公文寫作等。

  (2)面試(占總成績50%,面試按筆試成績1:2的比例確定進(jìn)入面試人員)

  面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,面試時間5分鐘。

  (3)成績計(jì)算

  考試總成績?yōu)?00分,筆試成績和面試成績各占50%,面試工作結(jié)束后,分報考崗位按綜合成績從高分到低分(如該崗位擬錄用人員最后一名出現(xiàn)總成績相同的,按面試成績高者錄取)等額確定參加體檢的人員。

  4、體檢

  體檢工作參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的要求實(shí)施,體檢如有不合格者,分報考崗位按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ),體檢的具體時間、地點(diǎn)另行通知。

  5、選聘

  體檢合格者參加政審。參加政審時應(yīng)聘人員須提供本人無違法違紀(jì)的相關(guān)材料,對有疑問的,將對應(yīng)聘人員進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。政審合格者方可選聘,因政審不合格等原因出現(xiàn)缺額的,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)。

  6、辦理聘用手續(xù)

  政審結(jié)束后,根據(jù)政審結(jié)果確定擬聘用人員,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后確定最終聘用人員名單。聘用人員與用人單位簽訂勞動合同并報青山湖區(qū)人社局備案。

  四、待遇

  試用期2個月,試用期間月工資1700元,試用期滿合格后,人均年薪4萬余元(含基本工資、績效工資及醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險單位和個人繳納部分),并根據(jù)工作需要提供制式服裝。

  五、其它事項(xiàng)

  1、考試的具體時間、地點(diǎn)及其它有關(guān)考務(wù)信息,通過網(wǎng)上公告和電話另行通知。

  2、本次招聘活動最終解釋權(quán)歸區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組所有。

  報名咨詢電話:88117616

  2017年8月14日



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