貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“興園公司”)成立于2019年2月，注冊(cè)資本5億元,下轄全資子公司9家,控股子公司4家。2020年7月調(diào)整為貴州省龍里縣縣管?chē)?guó)有企業(yè)。公司主要承擔(dān)龍里經(jīng)開(kāi)區(qū)土地一、二級(jí)開(kāi)發(fā)及基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè),并結(jié)合市場(chǎng)需求逐步探索多元化經(jīng)營(yíng),構(gòu)建“管委會(huì)+公司”運(yùn)作模式,通過(guò)市場(chǎng)化手段助推工業(yè)園區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。為貫徹落實(shí)《貴州龍里經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)體制改革與機(jī)制創(chuàng)新實(shí)施方案(試行)》要求,進(jìn)一步推動(dòng)經(jīng)開(kāi)區(qū)和興園公司“十四五”戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),構(gòu)建興園公司競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、人崗相適的選人用人機(jī)制。根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)向全國(guó)人才發(fā)出誠(chéng)摯邀請(qǐng)，誠(chéng)邀您加入興園公司，共創(chuàng)美好未來(lái)!具體有關(guān)事宜公告如下:　

招聘對(duì)象

1.行政文秘崗

(1)崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)公司會(huì)議管理、文秘事務(wù)、督查督辦、綜合協(xié)調(diào)、收發(fā)文管理、文稿撰寫(xiě)及其他行政事務(wù)等工作。

（2)崗位要求

①年齡:30周歲及以下 

②學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷

③專(zhuān)業(yè):文秘專(zhuān)業(yè)或漢語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、行政管理類(lèi)、工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)

④具有國(guó)有企事業(yè)單位或民營(yíng)企業(yè)2年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求，并優(yōu)先

⑤能熟練運(yùn)用office辦公軟件具備較好的思想政治素質(zhì)和較強(qiáng)的公文撰寫(xiě)能力水平，有文稿在地州級(jí)以上官方媒體發(fā)表的優(yōu)先錄用;

⑥具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，自覺(jué)服從工作安排，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。

2.黨群事務(wù)崗

(1)崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)黨委會(huì)議管理工作、黨委公文管理、負(fù)責(zé)督查督辦與協(xié)調(diào)工作、負(fù)責(zé)黨組織建設(shè)工作、負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)工作、負(fù)責(zé)黨員管理工作。

(2)資格條件

①年齡：30周歲及以下;

②學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

③專(zhuān)業(yè)：行政管理、人力資源管理、文秘專(zhuān)業(yè)或政治學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè);

④中共正式黨員;

⑤具有國(guó)有企事業(yè)單位或民營(yíng)企業(yè)2年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)或黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

⑥具備良好的政治理論水平和黨性修養(yǎng)，政治覺(jué)悟高，熟悉國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)、群團(tuán)組織建設(shè)相關(guān)政策規(guī)定;

⑦思想政治素質(zhì)較好，有較強(qiáng)的公文、報(bào)告等撰寫(xiě)能力，熟練運(yùn)用office辦公軟件;

⑧具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，服從工作安排，吃苦耐勞，仔細(xì)認(rèn)真，有責(zé)任心。

一、報(bào)名時(shí)間及要求

(一)報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，本次報(bào)名時(shí)間從2022年10月10日至2022年10月14日。

(二)報(bào)名材料

1.《貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司社會(huì)招聘報(bào)名表》(附件1)(掃描件);

2.本人有效居民身份證(掃描件);

3.學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)(掃描件);

4.《應(yīng)聘人員信息統(tǒng)計(jì)表》(附件2)(需發(fā)送電子表格)。
請(qǐng)將上述報(bào)名材料按照要求，將文件壓縮包發(fā)送至公司招聘專(zhuān)用郵箱，郵箱賬號(hào)：

xygsrlzyb2022@163.com。資料不全或填寫(xiě)不完整者不予考慮，視為放棄報(bào)名資格;通過(guò)其他渠道投遞、郵箱投遞不成功、超過(guò)報(bào)名時(shí)間投遞視為無(wú)效。

(三)留學(xué)歸國(guó)人員需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

(四)相關(guān)說(shuō)明。每位應(yīng)聘者按照崗位要求進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

二、測(cè)評(píng)程序

(一)資格審查。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照公布的崗位要求和報(bào)名基本條件進(jìn)行資格初審，符合初審條件的人員進(jìn)入復(fù)審。復(fù)審時(shí)本人現(xiàn)場(chǎng)提交本人身份證、畢業(yè)證等原件進(jìn)行初篩。

(二)第一輪測(cè)試。

1.筆試。經(jīng)初篩后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織開(kāi)展筆試，筆試成績(jī)按50%的權(quán)重計(jì)入本輪總成績(jī)。

2.面試。所有參加筆試人員均需參加第一輪面試。面試成績(jī)按50%的權(quán)重計(jì)入本輪總成績(jī)。第一輪測(cè)試后，按照1:5的比例確定參加復(fù)試人員名單。第一輪測(cè)試人數(shù)不足5人的，按實(shí)際人數(shù)確定參加復(fù)試的人員名單。

(三)第二輪測(cè)試。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)進(jìn)入復(fù)試人員進(jìn)行第二輪面試，面試成績(jī)由高到低排列進(jìn)行擇優(yōu)選拔，得分低于80分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。第二輪面試結(jié)束后，公示進(jìn)入體檢及政審人員名單。

三、體檢與政審

體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行(所需費(fèi)用自理),體檢參照貴州省公務(wù)員考試錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員確定為政審對(duì)象。政審內(nèi)容主要包括:有否違法犯罪前科或記錄,有否受過(guò)行政處分或黨內(nèi)紀(jì)律處分等。如因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄體檢、政審或體檢、政審不合格造成職位空缺的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)第二輪測(cè)試情況決定是否遞補(bǔ)。

四、錄用

經(jīng)上述環(huán)節(jié)確定為聘用對(duì)象的應(yīng)聘人員，在一個(gè)月內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同。

面談

報(bào)名資料投遞郵箱：

xygsrlzyb2022@163.com

咨詢(xún)電話：

0854—7035166

16685742687

聯(lián)系人：曾女士

監(jiān)督電話：0854—5620736

附件1.貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司社會(huì)招聘應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx

附件2.貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員信息統(tǒng)計(jì)表.xlsx