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黑龍江大慶市讓胡路轄區(qū)公安系統(tǒng)招聘警務(wù)輔助人員208人公告 ...

2022-10-13 15:31| 發(fā)布者: 朵朵小編| 查看: 316| 評論: 0

摘要: 為加強(qiáng)公安系統(tǒng)警務(wù)輔助人員力量,按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,讓胡路區(qū)人力資源和社會保障局依據(jù)《讓胡路區(qū)直機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,決定面向社會為讓胡路轄區(qū)6個公安分局、2個交警大隊公開招聘警 ...

為加強(qiáng)公安系統(tǒng)警務(wù)輔助人員力量,按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,讓胡路區(qū)人力資源和社會保障局依據(jù)《讓胡路區(qū)直機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,決定面向社會為讓胡路轄區(qū)6個公安分局、2個交警大隊公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡稱輔警),現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計劃

本次計劃招聘208人,其中男性182人,女性26人(具體崗位詳見招聘計劃明細(xì)表)。

二、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍和條件

  1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

  2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

  3.男性具有大專及以上學(xué)歷,女性具有本科及以上學(xué)歷,退役軍人學(xué)歷可以放寬至高中, 有公安工作半年以上經(jīng)歷的女性可放寬至大專,報考者應(yīng)于2022年8月1日(含)前獲得學(xué)歷證書;

  4.年齡在20周歲至35周歲之間(2001年10月19日(含)至1986年10月19日(含)期間出生);

  5.具有大慶市戶籍或持有居住證的常住居民;

  6.男性身高170CM以上,女性身高160CM以上;

  7.服從工作單位對崗位的安排和調(diào)整。

(二)有下列情形之一的,不得報考:

  1.因犯罪受過刑事處罰的;

  2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

  3.被開除公職的;

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  6.受過行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由處罰的;

  7.曾參與邪教、帶有黑社會性質(zhì)組織或其他非法組織的;

  8.患有精神疾病或有其他不適合從事崗位工作的情形;

  9.依照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

(三)報名方式及資格審查

1.報名時間

2022年10月16日9:00 -10月19日17:00,報名時間適情況可適當(dāng)延長。

2.報名方式

報考者須在規(guī)定時間內(nèi)登錄https://dqranghuluzp.zhaopin.com報名,填寫個人信息,每人僅限報1個崗位,并上傳下列證件原件的掃描件。

(1)身份證原件(正反面);

(2)畢業(yè)證原件;

(3)大慶市常住居民證明材料:大慶市戶籍者應(yīng)提供戶口本原件(首頁和本人頁),常住居民提供大慶市居住證原件;

(4)退役軍人需提供退役軍人相關(guān)證明材料;

(5)有公安工作半年以上工作經(jīng)歷的需提供勞動合同原件。

(6)崗位所需的其他相關(guān)材料。

3.資格審查

由資格審查小組對考生提交材料進(jìn)行資格審查,審查結(jié)果在區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.dqrhl.gov.cn)公示。

要如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,一律取消考試資格或取消聘用。資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘各環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報考者不符合報名資格條件的,均可以按有關(guān)規(guī)定取消其報考資格或者聘用資格。

 4.繳費確認(rèn)

 資格審查通過人員,在規(guī)定時間內(nèi)完成繳費確認(rèn),報名費45元/人,詳見附件《繳費須知》,繳費截止時間2022年10月19日18:00。

四、招聘辦法

本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取面試、體能測試的方式進(jìn)行,擇優(yōu)錄用。

(一)面試。面試成績滿分為100分,根據(jù)面試成績從高到低排名,按1:1.2比例確定進(jìn)入體能測試人員,如末位出現(xiàn)并列成績,則一并納入體能測試人選范圍。

(二)體能測試。進(jìn)入體能測試的考生,按通知到指定地點參加體能測試(測試地點另行通知)。測試項目和標(biāo)準(zhǔn)為:男子1000米4分35秒以內(nèi)為合格;女子800米4分30秒以內(nèi)為合格。體能測試為通過性測試,如通過體能測試人員低于招聘數(shù)的,按照空缺崗位1:1.2比例依次遞補,進(jìn)行體能測試。

(三)篩選原則。根據(jù)面試成績和通過體能測試人員由高分到低分的順序,按照招聘計劃數(shù)1:1比例,確定體檢和政審人員。

五、體檢和政審

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織體檢,體檢費用考生自理。體檢和政審不合格者,不能聘用,產(chǎn)生的空缺崗位,原則上從參加該崗位考試并通過體能測試的考生中,按面試成績從高到低遞補一次。沒有錄取的考生,依據(jù)本次考試成績,按照從高到低依次納入讓胡路區(qū)人力資源和社會保障局外聘人才儲備庫。

六、公示  

讓胡路區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)最后確定擬聘用人員,在讓胡路區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示3天,公示期間無異議的,按照程序辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。

七、管理和待遇

首簽合同期限二年,試用期二個月,基本工資2200元/月,平均績效獎金500元/月,按績效考核結(jié)果定期發(fā)放,并為其繳納五險一金(個人部分個人承擔(dān)),試用期間無績效獎金。

八、有關(guān)說明

1.如果通過資格審查人數(shù)未達(dá)到招聘計劃數(shù),則相應(yīng)縮減該崗位招聘計劃數(shù),縮減后計劃數(shù)比通過現(xiàn)場資格審查人數(shù)至少少1人。

2.如個別崗位報名人數(shù)過多,將采取筆試方式進(jìn)行初篩,按照招聘計劃數(shù)1:2的比例確定面試人員。

3.本次公開招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

4.本次公開招聘,將按照大慶市新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)疫情形勢和實際需要,可能對考試等環(huán)節(jié)作適當(dāng)調(diào)整,請廣大報考者密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站。本公告由大慶市讓胡路區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

具體考試各種相關(guān)通知均在讓胡路區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.dqrhl.gov.cn)查詢,不再電話通知。

咨詢電話:0459-6357030

附:招聘計劃明細(xì)表.xlsx

讓胡路區(qū)人力資源和社會保障局 

2022年10月13日 


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