2017年南昌市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院書(shū)記員招聘公告

　　根據(jù)工作需要，市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院面向社會(huì)公開(kāi)招聘書(shū)記員?，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘人數(shù)及要求

　　本次計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘書(shū)記員4人。具體崗位信息見(jiàn)下表：

　　二、招聘條件

　　1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　2.工作責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，能保守工作秘密，服從組織安排，自愿從事仲裁工作;

　　3.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合有關(guān)體檢要求。

　　4.具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　(1)曾受過(guò)刑事處罰或者治安處罰以及紀(jì)律處分的。

　　(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的。

　　(3)曾被開(kāi)除公職的。

　　(4)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

　　(5)其它不宜報(bào)考的情形。

　　三、招聘程序

　　本次招聘工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試+技能測(cè)試、資格審查、體檢、政審考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2017年8月21日至8月25日(工作日時(shí)間)。

　　2.報(bào)名方式

　　(1)考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　(2)報(bào)名地址：南昌市東湖區(qū)子固路12號(hào)7樓703辦公室

　　3.報(bào)名需提交材料

　　(1)身份證原件及復(fù)印件;

　　(2)學(xué)歷原件及復(fù)印件;

　　(3)其他須提供的證明材料。

　　4.后續(xù)事項(xiàng)

　　請(qǐng)關(guān)注市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://hrss.nc.gov.cn)或南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)。

　　(二)筆試+技能測(cè)試

　　1.筆試

　　筆試時(shí)間：2017年 8月31 日(周四)上午9:30-11:30

　　筆試科目：寫(xiě)作(卷面總分100分)

　　2.技能測(cè)試

　　技能測(cè)試時(shí)間：2017年 8月 31日(周四)下午14：30-15:00

　　考生進(jìn)行中文錄入測(cè)試(聽(tīng)打，不強(qiáng)調(diào)輸入法，不使用語(yǔ)音伴侶)。

　　成績(jī)合成：綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+技能測(cè)試50%。綜合總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)確定排名順序。

　　按照招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)按1:1比例確定入圍人員名單進(jìn)行資格審查，比例不足時(shí)，則作相應(yīng)調(diào)整。

　　對(duì)資格審查中因資格不符被取消體檢資格產(chǎn)生的人員空缺，根據(jù)綜合總成績(jī)從未入圍人員中按高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。如遇分?jǐn)?shù)相同的，以筆試成績(jī)確定排名順序。

　　(三)資格審查

　　資格審查需提交材料：

　　(1)身份證原件及復(fù)印件;

　　(2)準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件;

　　(3)學(xué)歷學(xué)位原件及復(fù)印件;

　　(4)本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;

　　(5)其他證明材料。

　　資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。資格審查合格后，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　(四)體檢

　　全體體檢對(duì)象參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行健康體檢，體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢，費(fèi)用自理。

　　(五)政審考察

　　體檢合格者列入考察對(duì)象，重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況。如出現(xiàn)考察不合格或自動(dòng)放棄者，根據(jù)綜合總成績(jī)從未入圍人員中按高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。如遇分?jǐn)?shù)相同的，以筆試成績(jī)確定排名順序。

　　(六)公示及辦理聘用手續(xù)

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試+技能測(cè)試、資格審查、體檢、政審考察工作結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在市人社局網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿后進(jìn)行上崗前培訓(xùn)，并按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一實(shí)行勞動(dòng)人事保障代理，依法簽訂勞動(dòng)合同(二年一簽、試用期2個(gè)月)。

　　四、工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)

　　(一)工資

　　工資：2400元/月(含社保和公積金個(gè)人承擔(dān)部分)。

　　(二)獎(jiǎng)金

　　年終考核獎(jiǎng)：2400元/人。

　　(三)福利

　　1.全年降溫費(fèi)640元/人，防寒費(fèi)240元/人;

　　2.“三節(jié)”福利：1200元/年/人;

　　3.提供工作午餐。

　　(四)社會(huì)保險(xiǎn)

　　按照有關(guān)規(guī)定辦理五險(xiǎn)一金。

　　五、聯(lián)系電話

　　咨 詢(xún) 電 話： 市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院 0791-86629167

　　監(jiān)督舉報(bào)電話： 市紀(jì)委駐市人社局紀(jì)檢 0791-83884320

　　南昌市人力資源和社會(huì)保障局

　　2017年8月21日

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