| 根據(jù)《黑龍江省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及《關(guān)于加強(qiáng)全省留置看護(hù)隊(duì)伍建設(shè)管理工作的指導(dǎo)意見（試行）》，結(jié)合當(dāng)前北安市公安局工作實(shí)際，經(jīng)請示北安市政府同意，北安市公安局決定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員（以下簡稱輔警）60名，其中男性輔警48名、女性輔警12名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 男性留置看護(hù)崗48名，女性留置看護(hù)崗12名。本次招聘崗位為從事留置場所戒護(hù)任務(wù)的輔警。輔警在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮或者帶領(lǐng)下開展工作，由公安機(jī)關(guān)管理使用，不具有公務(wù)員和人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，不享受人民警察待遇。堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布公告、自愿報(bào)名、資格審查、筆試面試、體能測評、體檢、考察、公示相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)錄取。（二）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有吃苦耐勞和全心全意為人民服務(wù)精神。（三）黑河市行政區(qū)劃內(nèi)戶籍的人員（含農(nóng)墾、森工、林業(yè)等）。（四）具有國家承認(rèn)的高中（中專）及以上文化程度及履行職責(zé)所需要的工作能力。（五）身體健康，體型端正，無殘疾、無紋身、無明顯疤痕，無傳染性疾病，無精神病史和其他不能控制自己行為能力的疾病病史。男性身高在1.70米及以上，女性身高在1.65米及以上。（六）男性：報(bào)考年齡滿18周歲，不超過35周歲（1986年11月22日至2004年11月22日間出生，含當(dāng)日）；女性：報(bào)考年齡滿18周歲，不超過30周歲（1991年11月22日至2004年11月22日間出生，含當(dāng)日）。（七）有下列情形之一的，不得報(bào)名參加聘用，不能列為招聘對象：1、曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪被立案調(diào)查、偵查尚未結(jié)案的；3、被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；6、國家和省規(guī)定的不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。采取現(xiàn)場報(bào)名的方式并對考生進(jìn)行資格審查。按照疫情防控要求，報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名場地前，應(yīng)接受“通信大數(shù)據(jù)行程卡”和“龍江健康碼”查驗(yàn)、體溫測量?！巴ㄐ糯髷?shù)據(jù)行程卡”“龍江健康碼” 均為綠碼且體溫測量合格者方可進(jìn)入報(bào)名場地。報(bào)考者進(jìn)入報(bào)名場地要全程佩戴口罩，按順序進(jìn)入報(bào)名場地，服從現(xiàn)場管理，注意保持安全距離。報(bào)考人員須本人攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證，大專及以上學(xué)歷攜帶學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，會(huì)駕駛機(jī)動(dòng)車輛的持機(jī)動(dòng)車駕駛證，退役軍人需攜帶《中國人民解放軍義務(wù)兵退出現(xiàn)役證》或《中國人民解放軍士官退出現(xiàn)役證》。報(bào)名時(shí)持上述證件的原件及復(fù)印件一式三份，近期2寸同版藍(lán)底免冠照片3張，報(bào)名考試費(fèi)45元（現(xiàn)金）。本人下載填寫《北安市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表》1份（詳見附件）。本次筆試不設(shè)開考比例，資格審查貫穿招聘全過程。報(bào)名時(shí)間：2022年11月22日至12月1日（周六、周日不休息）。上午9:00-11:00，下午13:30-16:30報(bào)名地點(diǎn)：北安市公安局一樓情報(bào)研判大廳（由公安局后院西門進(jìn)入）。考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試，考試采取筆試、面試、體能測評相結(jié)合的方式，先筆試再面試最后體能測評，男性和女性成績分別計(jì)算。資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合條件，均取消其資格?？荚嚦煽冊诒卑彩姓T戶網(wǎng)站（http://www.hljba.gov.cn）公布。筆試科目為《綜合知識》，主要包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、公安基礎(chǔ)知識、公文寫作等。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。退役軍人加10分，烈士配偶、子女加10分，因公犧牲的人民警察配偶、子女加10分，因公犧牲的輔警配偶、子女加10分，見義勇為人員加10分。符合加分條件的應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)在報(bào)名時(shí)，提出書面申請，提供相關(guān)佐證材料，由組織招聘的公安機(jī)關(guān)進(jìn)行審核，同時(shí)具備上述加分規(guī)定的，可累計(jì)加分。根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序，以計(jì)劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試人選，如進(jìn)入面試范圍最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選范圍。對達(dá)不到2倍比例的，則全部進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，主要考察政治素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變處理和語言形體等方面的要素情況，面試低于60分者不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)將在北安市政府門戶網(wǎng)站（http://www.hljba.gov.cn）通知。考生考試總成績以百分計(jì)，計(jì)算考生考試總成績時(shí)，按照筆試和面試成績所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。政策性加分只在筆試成績中計(jì)算?？偝煽?筆試成績*0.6+面試成績*0.4。面試結(jié)束后，根據(jù)不同招聘崗位，分別按考試總成績由高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體能測評人選，如最后一名考試總成績出現(xiàn)并列，按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體能測評人員。體能測評不合格的取消聘用資格，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體能測評按照《關(guān)于報(bào)考人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體能測評名單、時(shí)間、地點(diǎn)在北安市政府門戶網(wǎng)站（http://www.hljba.gov.cn）公布。體能測評按照《關(guān)于報(bào)考人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體能測評項(xiàng)目為：男子1000米跑、10×4米往返跑和縱跳摸高；女子800米跑、10×4米往返跑和縱跳摸高。考生對本人或他人體能測評成績有異議的，向監(jiān)督人員當(dāng)場提出，事后提出不予受理；體能測評所有項(xiàng)目當(dāng)場當(dāng)次進(jìn)行，事后不予復(fù)試。體能測評后，在體能測評合格者中，按招聘名額1：1比例根據(jù)考試總成績由高分到低分排序確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用按照醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)由考生自行承擔(dān)，體檢不合格或缺檢的取消聘用資格，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢結(jié)束后成立考察小組進(jìn)行考察，考察有關(guān)程序及標(biāo)準(zhǔn)按照《黑龍江省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》和公安部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，本人及其家庭成員或近親屬的考察由公安派出所負(fù)責(zé)并出具相關(guān)證明，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力等方面的表現(xiàn)，考察中不符合條件的取消聘用資格，并按考試總成績從高分到低分進(jìn)行依次等額遞補(bǔ)。通過筆試、面試、體能測評、體檢、考察等程序確定擬聘用人員，在北安市政府網(wǎng)站（http://www.hljba.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同實(shí)行一年一簽，試用期為2個(gè)月。試用期滿合格者繼續(xù)履行合同，不合格者解除合同，如不服從公安機(jī)關(guān)分配，不予簽訂勞動(dòng)合同。對聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)無法達(dá)到履行職責(zé)所需要工作能力的不予聘用，并按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如以后北安市公安局因輔警辭職和被辭退等原因，出現(xiàn)輔警編制空缺的，在參加此次公開招聘未被聘用的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。（一）招聘人員實(shí)行合同管理，被聘用人員與市公安局簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為一年，期滿考核合格，工作需要可續(xù)簽。（二）聘用人員執(zhí)行合同工資，相關(guān)待遇按照我市輔警現(xiàn)有待遇執(zhí)行。聘用人員按照國家和省以及地方社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，依法繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，費(fèi)用由市財(cái)政和聘用人員按有關(guān)規(guī)定繳納。（三）聘用的輔警根據(jù)工作需要和崗位需求配發(fā)服裝、標(biāo)志。報(bào)考人員必須遵守招考的有關(guān)要求，服從招考部門的安排。對有下列行為的人員，取消聘用資格：（一）偽造、涂改證件、證明或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；（二）應(yīng)聘人員在考試、考核過程中作弊的；（一）凡在規(guī)定時(shí)間，未按有關(guān)通知要求參加筆試、面試、體能測評、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄。（二）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解發(fā)布的招聘報(bào)名、資格審查、體能測評、筆試、面試、體檢、考察、公示等信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，后果由應(yīng)聘人自行承擔(dān)。（三）本次招聘不組織任何形式的培訓(xùn)輔導(dǎo)。任何組織及個(gè)人假借公安機(jī)關(guān)名義的招聘行為與公安機(jī)關(guān)無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，以免上當(dāng)受騙。（四）招聘過程中如遇無法認(rèn)定的特殊情況，由北安市公開招聘公安輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組開會(huì)研究決定。（五）本次招聘嚴(yán)格按照北安市疫情防控相關(guān)要求，請參考考生關(guān)注相關(guān)政策，合理安排行程，出現(xiàn)任何問題，后果自負(fù)。參加現(xiàn)場報(bào)名、考試、面試、體能測評、體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員均須提交考前48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間計(jì)算）新冠病毒核酸檢測陰性證明，出示龍江健康碼，通信大數(shù)據(jù)行程碼，體溫正常方可進(jìn)入招聘場地，未攜帶核酸檢測陰性證明不得參加考試。為避免人群聚集，以上招聘現(xiàn)場將控制人員數(shù)量，請應(yīng)聘人員服從現(xiàn)場工作人員管理。因疫情防控需要，招聘單位調(diào)整招聘時(shí)間的，以北安市政府門戶網(wǎng)站（http://www.hljba.gov.cn）發(fā)布信息為準(zhǔn)。十、本公告由北安市公開招聘公安輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
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