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2022年寧夏回族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局招聘事業(yè)單位工作人員公告 ...

2022-11-14 18:08| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 518| 評論: 0

摘要: 為進一步加強自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),加快引進急需緊缺高層次人才,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(寧黨辦〔2006〕3 ...

為進一步加強自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),加快引進急需緊缺高層次人才,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(寧黨辦〔2006〕35號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)報請自治區(qū)人社廳等部門同意,現(xiàn)就2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項公告如下。

  一、招聘原則

  (一)專業(yè)匹配、人崗相適。根據(jù)崗位需要,招聘符合崗位需要的專業(yè)人才,力爭人崗匹配,充分發(fā)揮人才作用。

  (二)公開平等、競爭擇優(yōu)。堅持面向社會,在所有符合條件人選中擇優(yōu)選擇人才,全程接受社會監(jiān)督。

  (三)德才兼?zhèn)?、選賢任能。堅持以德為先,擇優(yōu)招聘品德好、業(yè)務(wù)精、能力強的人才。

  二、招聘計劃

  2022年自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局計劃為下屬事業(yè)單位自治區(qū)藥品審評查驗和不良反應(yīng)監(jiān)測中心面向社會自主公開招聘工作人員2名,具體崗位、條件等詳見《自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃一覽表》(附件1)。此次招聘為事業(yè)單位事業(yè)編制在編人員,待遇按照事業(yè)編制在編人員待遇執(zhí)行。

  三、應(yīng)聘條件

  (一)具有下列資格條件的人員可以應(yīng)聘:

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

  3.遵紀守法、品行端正,具有良好職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

  4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  5.符合《自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃一覽表》(附件1)中招聘崗位要求的相關(guān)資格條件;

  6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (二)下列人員、情形不得應(yīng)聘:

  1.因犯罪受過刑事處罰的;

  2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

  3.被開除公職的;

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象仍在懲戒期的;

  5.在事業(yè)單位招聘中被認定有違紀違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫仍在記錄期的;

  6.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學習的;

  7.新招聘事業(yè)單位工作人員在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)期限的;

  8.普通高校在讀的全日制非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

  9.已招聘的特崗教師;

  10.現(xiàn)役軍人;

  11.有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的;

  12.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  四、招聘方式

  本次招聘擬采取面試方式進行。面試開考人數(shù)最低比例(該崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)之比)為1:3。

  若資格復審合格人數(shù)超過20人,將采取筆試考試進行加試,按崗位招聘人數(shù)與筆試成績從高分到低分1:3的比例進入面試。

  五、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  在寧夏藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)(http://nxyjj.nx.gov.cn/)、寧夏公共招聘網(wǎng)(http://www.nxjob.cn/)和寧夏高層次人才工作網(wǎng)(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)同時公開發(fā)布招聘公告。

  (二)報名及資格初審

  報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。報名時間為:2022年11月16日8:30至2022年11月20日18:00,網(wǎng)絡(luò)報名均須在以上規(guī)定時間內(nèi)報名。

  1.應(yīng)聘者在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上自行下載《自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘報名表》(附件2),如實填寫個人信息后,在規(guī)定的報名時間內(nèi)將本人報名表、電子照片、身份證、戶口本(戶主頁及本人頁)、畢業(yè)證和學位證(包括本科階段)、教育部學信網(wǎng)下載的學歷證書電子注冊備案表(學籍注冊備案表)、取得國外學歷學位證書的應(yīng)當提供國家教育部門出具的學歷認證報告等報名所需資料原件拍照或掃描成彩色PDF文件,發(fā)至自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局人事與老干部處郵箱(nxyjjrsc@163.com),以“姓名+應(yīng)聘單位+崗位代碼”命名發(fā)送。應(yīng)聘者應(yīng)對提交的信息真實性負責,若提供虛假信息一經(jīng)查實,立即取消參加本次公開招聘資格。

  2.資格初審工作由自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局負責,一般應(yīng)在應(yīng)聘者提交完整報名信息一個工作日內(nèi)進行資格初審,并將資格初審結(jié)果反饋至應(yīng)聘者報名所留的電子郵箱。

  3.應(yīng)聘者可在提交完整報名信息1個工作日后,通過查詢電子郵箱確認郵件或電話咨詢方式確認資格初審是否通過。應(yīng)聘者通過資格初審后,報名結(jié)果即被正式確認。

  (三)資格復審

  在報名結(jié)束后,匯總報名人員信息,統(tǒng)一收取報考人員的相關(guān)資格證件和證明材料,對應(yīng)聘者進行現(xiàn)場資格復審,經(jīng)復審不符合資格條件者取消面試資格。資格審查貫穿招聘工作全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合報考條件者,隨時取消招聘資格。資格復審時間、地點、注意事項及合格人員名單在寧夏藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)(http://nxyjj.nx.gov.cn/)公布。

  (四)筆試加試

  若資格復審合格人數(shù)超過20人,將采取筆試考試進行加試,進一步確定面試人員范圍。筆試加試成績不計入最終成績,依據(jù)筆試成績從高分到低分,按1:3的比例確定參加面試人員名單并公示。筆試加試由自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局依法依規(guī)自主組織實施,筆試加試測評的時間地點、內(nèi)容范圍、有關(guān)要求等將提前在寧夏藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)(http://nxyjj.nx.gov.cn/)公布。

  (五)面試

  面試由自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局依法依規(guī)自主組織實施,根據(jù)事業(yè)單位實際和崗位需要,面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進行。面試滿分為100分,專業(yè)題分值不低于70%。面試設(shè)60分為合格分數(shù)線,面試成績達不到60分的取消招聘資格??忌拿嬖嚦煽兗礊榭忌偝煽儭C嬖嚨木唧w時間、地點、規(guī)則及有關(guān)事項等將提前在寧夏藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)(http://nxyjj.nx.gov.cn/)公布。面試結(jié)束后,對考生面試成績進行匯總排序,并進行公示。

  (六)體檢和考察

  根據(jù)面試成績排名,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。

  1.體檢。體檢由自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局負責組織實施,在縣級以上綜合公立醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成全部體檢項目,未按要求完成體檢的,視為自動放棄體檢資格。招聘單位和受檢人對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組同意,可以申請復檢,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢費用由應(yīng)聘者承擔。應(yīng)聘者申請復檢的承擔相關(guān)費用。

  2.考察??疾旃ぷ饔勺灾螀^(qū)藥品監(jiān)督管理局負責組織實施,具體考察方式和內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (七)公示及聘用

  根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,由自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組確定擬公示、擬聘用人員名單,并在自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)上公示5個工作日。公示期滿無異議的按規(guī)定辦理招聘手續(xù),確立人事關(guān)系。對反映的問題經(jīng)查實影響聘用的,取消招聘資格。聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

  六、關(guān)于崗位遞補

  (一)遞補情形。在資格復審、體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位,從報考同一崗位且筆試、面試成績均達到最低分數(shù)線以上應(yīng)聘者中,根據(jù)考試總成績按規(guī)定依次遞補。

  (二)不遞補情形。資格復審合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。應(yīng)聘者體檢不合格或考察不合格,取消應(yīng)聘資格,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件,核實后取消應(yīng)聘資格,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。人力資源社會保障部門聘用批復文件印發(fā)之日起,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。

  七、其他

  (一)招聘條件、方式、時間等若有變動和調(diào)整,以寧夏藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)公開發(fā)布的事業(yè)單位自主公開招聘補充公告或通知為準,請應(yīng)聘者及時關(guān)注查詢。

  (二)招聘工作將按照國家和自治區(qū)新冠肺炎疫情防控要求,嚴格落實各項防疫措施,根據(jù)需要如對工作安排作出調(diào)整的,將及時在寧夏藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)發(fā)布補充公告或通知,請廣大應(yīng)聘者予以關(guān)注、理解、支持和配合。

  (三)招聘過程中發(fā)生違紀違規(guī)行為的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)嚴肅處理。

  (四)應(yīng)聘者報名時所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的,責任由應(yīng)聘者自負。

  (五)涉及本次招聘工作的重大事項或本公告未盡事宜,由自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組研究決定。

  政策咨詢電話:0951-6024459

  投訴舉報電話:0951-5672309、6026269

  附件:

       1.自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃一覽表

????2.自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘報名表

寧夏回族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室

2022年11月9日

        附件下載

?   ?附件1:自治區(qū)藥監(jiān)局2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃一覽表.pdf

????附件2:自治區(qū)藥監(jiān)局2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘報名表.docx


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