為進一步深化監(jiān)察體制改革工作，進一步擴充人才儲備力量，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提升整體隊伍素質(zhì)，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委委托普洱寶力管理服務(wù)有限公司面向社會公開招聘監(jiān)察輔助人員10名。具體招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

嚴(yán)格遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會、公開報名、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

監(jiān)察輔助人員10名，其中：男性7名，女性3名。

三、工作地點

普洱市西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，作風(fēng)正派，身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件;

2.具有全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，中共黨員(含預(yù)備黨員)、復(fù)退軍人在同等條件下優(yōu)先考慮;

3.年齡18周歲以上35周歲以下(1987年10月1日后出生)，戶籍不限;

4.具有一定的文字綜合能力和組織協(xié)調(diào)能力，具有紀(jì)檢監(jiān)察、政法系統(tǒng)、財稅審計、新聞采編、行政執(zhí)法等部門相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

5.在試用期間將對聘用人員運用Word、Excel等辦公軟件的熟練程度進行考核，考核內(nèi)容為全國計算機無紙化考試一級Word、Excel模塊，合格標(biāo)準(zhǔn)為得分率90%及以上?？己瞬缓细竦膶⒔獬齽趧雍贤?，不予繼續(xù)聘用。

(二)有下列情形之一的，不受理報名

1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的;

3.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法開除或辭退的;

4.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

5.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

6.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的;

7.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不得聘用的其他情形的。

五、用工方式

勞務(wù)派遣。

六、薪酬待遇

工資待遇：4377元/月(含“五險”個人承擔(dān)部分)，依法繳納五大社會保險，享受國家有關(guān)政策規(guī)定的福利待遇。

七、招聘流程

(一)報名登記

(1)報名時間

2022年11月21日至12月10日，上午8:00-11:00，下午2:30-5:30(周末及國家法定節(jié)假日除外)，逾期不再受理報名。

(2)報名方式

采取網(wǎng)上報名(電子郵件投遞)和現(xiàn)場報名兩種方式，不接受電話、短信報名，不按要求進行報名的不予受理。

網(wǎng)上報名：報考人員將全部報名材料掃描后放入一個文件夾，文件夾以“崗位名稱+應(yīng)聘人員姓名”命名，如：“監(jiān)察輔助人員+張三”，以壓縮文件包的形式發(fā)送至報名郵箱，報名郵箱：1550665108@qq.com。

現(xiàn)場報名：報考人員持所需報名材料原件及復(fù)印件，前往普洱市思茅區(qū)人民西路82號普洱寶力管理服務(wù)有限公司報名，聯(lián)系電話：0879-2126888轉(zhuǎn)809。

(3)報名材料

1.網(wǎng)上報名(電子郵件投遞)：

(1)下載填寫完整的“附件1”《西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委公開招聘監(jiān)察輔助人員報名表》和“附件2”《誠信承諾書》掃描件。

(2)報考人員有效期內(nèi)身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報告》、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、執(zhí)(職)業(yè)資格證、職稱證及其他證明材料原件的掃描件。

(3)本人是中共黨員或預(yù)備黨員、復(fù)退軍人的證明材料掃描件。

(4)社會在職人員須提交單位同意報考證明及相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明、資格證等材料的掃描件。

(5)近期一寸免冠彩色電子版照片(要求：以“崗位名稱+應(yīng)聘人員姓名”命名，JPG或JPEG格式，像素：295px*413px;尺寸25mm*35mm)，不限底版。

2.現(xiàn)場報名材料：

(1)現(xiàn)場填寫《西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委公開招聘監(jiān)察輔助人員報名表》(以下簡稱《報名表》)和《誠信承諾書》。

(2)報考人員有效期內(nèi)身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)上下載打印的《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報告》、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、執(zhí)(職)業(yè)資格證、職稱證及其他證明材料原件及復(fù)印件(原件經(jīng)現(xiàn)場審核后返還應(yīng)聘者，收取復(fù)印件)。

(3)近期一寸免冠彩色照片3張(不限底版)，同時將電子版照片發(fā)送至報名郵箱(要求：以“崗位名稱+應(yīng)聘人員姓名”命名，JPG或JPEG格式，像素：295px*413px;尺寸25mm*35mm)。

(4)本人是中共黨員或預(yù)備黨員、復(fù)退軍人的證明材料。

(5)社會在職人員須提交單位同意報考證明及相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明、資格證等原件和復(fù)印件1份。

(二)資格審查

報名工作結(jié)束后，由普洱寶力管理服務(wù)有限公司對報考人員相關(guān)資格及所提交報名材料的真實性、有效性進行審查。

1.資格審查貫穿整個公開招聘工作始終，在公開招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合要求的，立即取消參選資格。

2.工作人員根據(jù)報考人員填寫的個人信息，對照報名條件和填報職位所需的資格條件進行審查。

3.報考人員須如實提交本人有關(guān)信息和材料，所提交的有關(guān)證件與面談測評時使用的證件必須一致。

4.報考人員根據(jù)所報職位填寫《報名表》，《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。

5.報考人員提供的材料或信息不實的，取消其報考資格;報考人員惡意擾亂招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)證件等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消資格。

6.經(jīng)資格審查，符合條件人選須超過該崗位計劃數(shù)3倍及以上方可開展下一階段招聘工作，達(dá)不到該要求的予以消減崗位招聘人數(shù)或取消崗位招聘。

7.資格審查結(jié)束后，將在普洱寶力管理服務(wù)有限公司微信公眾號上公示資格審查合格人員名單。

(三)統(tǒng)一考試

1.筆試

經(jīng)資格審查合格的人員統(tǒng)一進行筆試考試。筆試內(nèi)容主要是憲法、黨章、監(jiān)察法等法律法規(guī)相關(guān)基礎(chǔ)知識，采取閉卷形式進行，筆試總分為100分，占考試綜合成績的50%。

筆試考試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報考人員在規(guī)定時間內(nèi)，持本人有限期內(nèi)身份證(含有效“臨時居民身份證”)到普洱寶力管理服務(wù)有限公司領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間另行通知。

2.面試

依據(jù)筆試成績，按分?jǐn)?shù)從高到低1:2的比例確定進入面試人員。主要考察應(yīng)試人員分析問題、語言表達(dá)、應(yīng)變能力及氣質(zhì)形象等方面的綜合素質(zhì)。面試總分為100分，占考試綜合成績的50%。

面試時間、地點另行通知。

3.考試綜合成績

考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。如綜合成績并列的，則筆試成績高者進入下一個環(huán)節(jié)。綜合成績將通過普洱寶力管理服務(wù)有限公司官方微信公眾號“普洱寶力管理服務(wù)”進行公布。

(四)政治審查

根據(jù)綜合成績由高到低排名，按崗位招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定政治審查人員，綜合成績并列的，以面試成績高者優(yōu)先。經(jīng)政治審查合格的，進入體檢環(huán)節(jié)，因自愿放棄政治審查或政審不合格產(chǎn)生的空缺職位，則按該崗位綜合成績從高分到低分依次遞補，綜合成績并列的，以該崗位面試成績高者優(yōu)先。

(五)體檢

經(jīng)政治審查合格的人員進入體檢環(huán)節(jié)。由西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委統(tǒng)一組織進入體檢人員到指定醫(yī)院進行體檢，具體參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費用由報考人員自行承擔(dān)。經(jīng)體檢合格人員確定為擬聘用人員，因自愿放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生空缺職位則按該崗位綜合成績從高分到低分依次遞補，綜合成績并列的，以該崗位面試成績高者優(yōu)先。

(六)公示

根據(jù)筆試、面試、政審和體檢結(jié)果，按照有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將通過“普洱寶力管理服務(wù)”微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，沒有異議的，確定為擬聘用人員;公示期間存在爭議的，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將進行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果報送西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委審定。擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的、擬聘人選在公示期間放棄聘用的，按總成績從高到低依次遞補，綜合成績并列的，以面試成績高者優(yōu)先。

八、聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，與普洱寶力管理服務(wù)公司簽訂勞動合同，再由普洱寶力管理服務(wù)公司派遣到西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委工作，日常管理和考核由西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委負(fù)責(zé)。

聘用人員初次簽訂2年勞動合同，其中實行2個月試用期，試用期間將對聘用人員運用Word、Excel等辦公軟件熟練程度進行考核，經(jīng)各項考核合格的，試用期滿正式聘用，考核不合格的解除勞動合同，不予繼續(xù)聘用。因聘用人員在試用期內(nèi)不合格或其他因素出現(xiàn)人員空缺的，按綜合成績(在初次簽訂勞動合同期限內(nèi))從高分到低分依次遞補聘用。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，接受人大代表、政協(xié)委員、新聞媒體和社會監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0879—12388。

此次招聘工作相關(guān)公告、通知及信息，將同時通過“清廉西盟”、“普洱寶力管理服務(wù)”微信公眾號等媒體面向社會公開發(fā)布。報考人員請及時關(guān)注瀏覽上述媒體。

十、其他事項

(一)本次招聘不收取任何報名費用，不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請考生提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)要求，并承諾履行疫情防控應(yīng)報盡報義務(wù)，否則將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。在報名、筆試、面試當(dāng)天應(yīng)準(zhǔn)備一次性醫(yī)用口罩，進入報名地點和考點時應(yīng)主動測量體溫，出示身份證、“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，出縣返回人員和外縣人員需提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明。

(三)凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試、政審、體檢等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。

(四)本公告由西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：西盟縣紀(jì)委縣監(jiān)委公開招聘監(jiān)察輔助人員報名表及誠信承諾書.doc

中共西盟縣紀(jì)律檢查委員會 西盟縣監(jiān)察委員會

2022年 11 月18日

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