2017年朝陽(yáng)市朝陽(yáng)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

　　按照朝陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于朝陽(yáng)縣衛(wèi)生系統(tǒng)擬公開(kāi)招聘人員有關(guān)問(wèn)題的批復(fù)》朝人社發(fā)[2017]37號(hào)文件要求，結(jié)合朝陽(yáng)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員緊缺的實(shí)際，招聘檢驗(yàn)士20名，藥士20名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則;

　　2.堅(jiān)持“專業(yè)對(duì)口，部門需要，擇優(yōu)聘用”的原則。

　　二、招聘的對(duì)象、數(shù)量

　　本次招聘專業(yè)技術(shù)人員分為：檢驗(yàn)士20人，藥士20人。

　　三、招聘條件

　　1.朝陽(yáng)縣及朝陽(yáng)縣周邊縣(市)區(qū)相鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道);

　　2.年齡30周歲以下(1987年9月1日及以后出生);

　　3.具有中專及以上學(xué)歷;

　　4.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

　　5.具有良好的品行，熱愛(ài)本職工作，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)學(xué)習(xí)，作風(fēng)正派，儀表端正;

　　6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　7.曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的不得報(bào)考;其他法律、法規(guī)規(guī)定不允許報(bào)考的情形。

　　四、報(bào)考程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.公告時(shí)間：2017年9月4日至2017年9月15日;

　　報(bào)名時(shí)間：2017年9月18日至9月20日(每天上午8：30至11：00，下午1：30至4：00);

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：朝陽(yáng)縣人社局一樓服務(wù)大廳。(詳細(xì)地址：柳城鎮(zhèn)波赤村新縣城人社大樓)

　　3.咨詢電話：8996215 8995862

　　4.報(bào)名辦法：本次招考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)報(bào)考者應(yīng)持以下材料：

　　本人有效二代身份證、戶口本原件及復(fù)印件;

　　畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

　　近期免冠同版1寸彩色照片4張;

　　已經(jīng)就業(yè)人員須原單位及業(yè)務(wù)主管部門提供同意報(bào)考證明或辭聘合同。

　　5. 報(bào)名費(fèi)50元;

　　6. 資格審查(學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證、資格證、職稱證)與報(bào)名同步進(jìn)行，通過(guò)資格審查后，核發(fā)準(zhǔn)考證。

　　(二)注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員必須提供本人有效二代身份證。每人限報(bào)一個(gè)對(duì)應(yīng)的崗位;

　　2.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，考生報(bào)名時(shí)，要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的、或與招考崗位要求的資格條件不符的，在資格審查和聘用審批時(shí)一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格或聘用資格;

　　3.考生自報(bào)名至考試(資格審查、筆試、面試)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù);

　　4.此次招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例，按筆試合格和面試合格權(quán)重綜合成績(jī)由高分到低分排列聘用，在招聘崗位限額聘滿為止。

　　五、考試安排

　　筆試

　　1.報(bào)考醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)和藥學(xué)專業(yè)技術(shù)崗位的考生須參加相關(guān)專業(yè)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)學(xué)、藥學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)考試，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)試題的難易程度，筆試后確定;

　　2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證?？忌鷶y帶準(zhǔn)考證、本人身份證參加考試。

　　面試

　　1.按照筆試合格成績(jī)由高分到低分排列，按1:2的比例確定面試人選，最后一名筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入面試，不足1:2的筆試成績(jī)合格的全部進(jìn)入面試;

　　2.面試以專業(yè)知識(shí)(分別為檢驗(yàn)和藥學(xué)專業(yè)知識(shí))為主，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

　　3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得聘用。

　　成績(jī)計(jì)算

　　筆試、面試成績(jī)的權(quán)重各占50%;考試綜合成績(jī)=筆試合格成績(jī)x50%+面試合格成績(jī)x50%。

　　六、體檢與考察

　　根據(jù)綜合成績(jī)排序，按聘用計(jì)劃1：1的比例確定體檢與考察人選。綜合成績(jī)并列者，以面試成績(jī)高者確定體檢與考察人選。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由入圍人員承擔(dān)。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。

　　考察由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。體檢和考察不合格者取消聘用資格，出現(xiàn)崗位空缺按參加面試合格人員的綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　體檢和考察合格后，根據(jù)報(bào)考崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院所需人員數(shù)量，按考試綜合成績(jī)由高到低排列進(jìn)行選擇工作單位，每人限選1次，不重復(fù)選擇工作單位，用人單位依次遞減，選完為止。如成績(jī)相同，面試成績(jī)高者優(yōu)先。

　　七、公示和聘用

　　擬聘用人選確定后，在朝陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示的內(nèi)容為擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考的學(xué)科專業(yè)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)、排名等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

　　經(jīng)公示無(wú)異議后，為其辦理人事聘用手續(xù)并簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。

　　八、相關(guān)要求

　　1.招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核不合格、不勝任本職工作的，取消聘用資格。

　　2.擬聘人員一旦確立聘用關(guān)系，首次聘用最低服務(wù)期滿5年，5年內(nèi)不得向本縣行政轄區(qū)外調(diào)動(dòng)。

　　朝陽(yáng)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘崗位與數(shù)額.doc

　　朝陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2017年9月4日

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