2017年海南省三亞海事局公開招聘政府雇員4名公告
為解決三亞海事局監(jiān)管人力不足問題,盡快落實三亞市政府關(guān)于同意三亞海事局招聘政府雇員的批示,經(jīng)三亞市人力資源和社會保障局同意,三亞海事局特委托三亞惠民人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司(以下簡稱三亞惠民公司)公開招聘政府雇員4名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、招聘對象和條件 (一)應(yīng)聘人員條件 1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護中華人民共和國法律法規(guī)。 2.三亞市戶籍或三亞市生源地(含三亞市本地大學(xué)畢業(yè)的)。 3.年齡在35周歲(含)以下(即1982年8月之后出生的) 4.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,2017年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)能夠在2017年8月1日前畢業(yè),并取得畢業(yè)證、教育部電子學(xué)歷認證。 5.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。 (二)有以下情形者不予聘用 1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng); 2.曾受過記過以上處分,或受警告處分尚未解除的; 3.曾被開除公職的; 4.因不良行為受過公安機關(guān)處理的; 5.其它原因不適合從事所招聘職位工作的。 (三)崗位設(shè)置及崗位待遇 本次招聘具體要求如下: 工作崗位招聘人數(shù)性別工作地點工作待遇其他條件 現(xiàn)場巡查4不限三亞紅塘灣附近1.提供早餐及午餐; 2.工資3300元/月(含績效部分和個人部分五險一金)需要隨船巡航和現(xiàn)場巡查,比較適合男性。 二、招聘程序和方法步驟 (一)報名方法及步驟 1.《招聘公告》信息首次將在三亞市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.hisylss.gov.cn/)和三亞惠民人力資源網(wǎng)(http://huiminhr.cn/)同時發(fā)布。 2. 填表:報考人員登陸三亞市人力資源和社會保障局網(wǎng)站或三亞惠民人力資源網(wǎng)下載報名表(附件1),并按要求準確填寫各項內(nèi)容。 3.現(xiàn)場報名 報名時間:2017年9月11日-13日(上午8:30-11:30,下午15:00-17:30)。 報名地點:三亞惠民公司(三亞市迎賓路蘇商大廈611室) 報名人員必須提供以下材料: (1)《2017年三亞海事局政府雇員招聘報名表》(附件1,必須粘貼近期正面一寸免冠相片) (2)身份證復(fù)印件1份(須現(xiàn)場校驗原件); (3)畢業(yè)證復(fù)印件1份(須現(xiàn)場校驗原件); (4)戶口簿復(fù)印件1份(首頁及本人信息頁,須現(xiàn)場校驗原件),三亞市生源地的報考者需提供高中畢業(yè)證或?qū)W校證明; (5)2017年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的報考者需提供所在學(xué)校開具的畢業(yè)證明。 本人不能前來報名,委托他人代報的,受托人應(yīng)持委托人簽名并按指印的委托書(附件2),攜帶委托人及受托人的身份證原件、復(fù)印件及報名材料的原件、復(fù)印件各一份代為報名。 4.本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報名表所填內(nèi)容和提供的證件資料必須真實有效且符合崗位要求,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任由報考人員自負,如經(jīng)查實為虛假內(nèi)容或資料的,取消其報名或聘用資格。 (二)考試 考試分為計算機上機考試、面試,考試成績總分為100分,其中上機考試成績占總分的50%,面試成績占總分的50%。 有資格參加上機考試、面試的人員名單只在三亞惠民人力資源網(wǎng)公布,不在其他途徑公布。 1.計算機上機考試 (1)時間和地點以三亞惠民人力資源網(wǎng)發(fā)布的公告為準。 (2)形式和內(nèi)容 采用計算機上機考試方式,考核內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識。 (3)上機考試成績公布 上機考試成績只在三亞惠民人力資源網(wǎng)公布,不在其他途徑公布。 2.面試 (1)人員確定 根據(jù)上機考試成績的實際情況確定進入面試的最低合格分數(shù)線,從高分到低分的順序,按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,面試人數(shù)達不到面試比例的,按實際人數(shù)進行面試。進入面試的考生,如果放棄面試,請于面試前兩天書面遞交《放棄面試說明》,書面遞交有困難的,必須以手機(號碼為報考時填寫的手機號碼)短信形式發(fā)送《放棄面試說明》至13307678917,放棄空缺按規(guī)定遞補。 (2)面試時間和地點以三亞惠民人力資源網(wǎng)發(fā)布的公告為準。 (3)形式和內(nèi)容 面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測試考生的語言表達、心理素質(zhì)、道德修養(yǎng)、儀表儀態(tài)等綜合素養(yǎng)。 3.考試成績確定 考生面試成績達到60分以上(含60分)的為合格,面試合格者方可合成綜合成績??忌木C合成績以上機考試和面試成績按比例合成,并從高分到低分確定排名,出現(xiàn)綜合成績相同者,以面試成績高低順序排列;如面試成績相同,須進行追加復(fù)試,按復(fù)試成績高低順序排列。 4.成績公示 考試成績將只在三亞惠民人力資源網(wǎng)公布,不在其他途徑公布。 5.為了保證招聘工作有條不紊地進行,招聘全程在三亞惠民人力資源網(wǎng)公布。若因考生未能關(guān)注指定官網(wǎng)公告信息,造成不能按時到指定考點參加考試、或未在指定官網(wǎng)而在其它網(wǎng)站下載錯誤信息造成的后果,由考生自負。 (三)考核和體檢 根據(jù)考生綜合成績由高至低按擬聘人數(shù)1:1的比例確定人員進行考核和體檢。通過面試進入考核和體檢的考生,如果放棄或不參加體檢和考核,將記錄個人考試誠信檔案,一年內(nèi)不得報考三亞惠民公司組織的招聘考試。 考核主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面的情況,并提供相關(guān)證明材料。體檢費由報考者繳納,參加體檢的人員、時間、地點另行通知。 未能按要求參加體檢或考核的視為自動放棄,體檢或考核不合格的予以淘汰,并按考試綜合成績排名順序遞補。 (四)公示和聘用 體檢、考核合格者為擬聘用人員,擬聘用人員名單只在三亞惠民人力資源網(wǎng)公布,不在其他途徑公布。 公布期內(nèi),接受群眾監(jiān)督,對反映有問題的及時調(diào)查核定。公布無異議后,由三亞惠民公司與擬聘用人員簽訂勞動合同,第一次簽訂勞動合同期限為3年,試用期為3個月。擬聘用人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)和試用期考核,培訓(xùn)或試用期考核不合格者,取消錄用資格。 三、紀律與監(jiān)督 在規(guī)定時間內(nèi),未按有關(guān)通知、規(guī)定參加計算機上機考試、面試、體檢、考核、培訓(xùn)的報考者,均視為自動放棄。 招聘實行自律制度,即報考者要對自己所提交的信息資料的真實情況負責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試聘用紀律的,一律取消聘用資格。招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀律,主動接受社會和人民群眾的監(jiān)督。 四、其他事宜 本方案未盡事宜,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。 服務(wù)電話:0898— 88210051(三亞惠民公司) 監(jiān)督電話:0898— 88274776(三亞海事局) 三 亞 海 事 局 2017年9月5日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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