為做好就業(yè)困難人員托底安置工作,充分發(fā)揮資金和崗位效能,根據(jù)《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法》規(guī)定,按照各單位用人需求,計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員,為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。 一、工作原則及程序? 招聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、公正的原則,面向社會(huì)公開招聘。 二、招聘對(duì)象報(bào)名條件 (一)符合下列條件的人員方可報(bào)名 1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。 2.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,身體健康,人格健全。 3.安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。 4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。 5.被遵義市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定為就業(yè)困難人員或零就業(yè)家庭成員的失業(yè)人員。 6. 符合應(yīng)聘崗位要求其他資格條件(見附件)。 (三)以下人員不得報(bào)考和聘用 1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的; 2.違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》被治安拘留的,受過(guò)刑事處罰、強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育的; 3.有犯罪嫌疑尚未查清的; 4.道德敗壞,有流氓、盜竊等不良行為的; 5.現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生; 6.招聘單位規(guī)定的其他類型(見附件)。 三、聘用崗位、工作待遇及工作時(shí)間 (一)聘用崗位:見附件 (二)工作待遇:繳納社保和月基本工資(見附件)。 (三)工作時(shí)間:工作時(shí)間和休息休假按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 四、報(bào)名地點(diǎn)、時(shí)間安排及其他要求 (一)報(bào)名地點(diǎn)、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名資格審查及所需資料、應(yīng)聘方式根據(jù)招聘單位要求自行確定,具體情況見附件。 (二)應(yīng)聘人員所提供的所有資料必須齊全且真實(shí)有效,凡不符合招聘規(guī)定條件和弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格并納入個(gè)人誠(chéng)信記錄。 (三)同等條件依次優(yōu)先聘用符合條件的零就業(yè)家庭成員、殘疾人、享受最低生活保障等貧困程度大的家庭成員等。 (四)經(jīng)通過(guò)考核且健康體檢合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員并由用人單位進(jìn)行公示7日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示無(wú)異議的,方可辦理錄用手續(xù)。 (五)確定聘用對(duì)象的,聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到單位辦理報(bào)到、錄用手續(xù),否則視為自動(dòng)放棄。錄用人員與用人單位簽訂《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位安置就業(yè)困難人員就業(yè)勞動(dòng)合同》,合同為一年一簽,聘用時(shí)間按照《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法》執(zhí)行。 五、其他規(guī)定? ?? 六、紀(jì)律要求 七、請(qǐng)報(bào)名人員保持通訊通暢,具體工作日程時(shí)間如有變動(dòng)或未盡事項(xiàng)以招聘單位通知為準(zhǔn)。 附件:附件1:公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員報(bào)名表.docx ??????附件2:務(wù)川自治縣發(fā)改局、經(jīng)貿(mào)局、涪洋鎮(zhèn)人民政府公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員崗位表.xlsx ??????????????????????務(wù)川自治縣人力資源和社會(huì)保障局 ???????????????????????????2023 年 4 月 26 日 ?? 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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