為加快推進新時代人才強縣戰(zhàn)略，深化“市委書記進校園”活動，根據《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發(fā)﹝2014﹞63號）、《關于進一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（黑人社規(guī)〔2018〕6號）、《遜克縣引進高層次和急需緊缺人才實施辦法（暫行）》和《遜克縣“黨政骨干人才儲備引進計劃”實施方案》規(guī)定，經縣委研究決定啟動實施2023年度遜克縣“黨政骨干人才儲備引進計劃”引才工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、引進計劃

計劃引進全日制碩士研究生30人，引進全日制博士研究生數量不限，具體崗位見《遜克縣“黨政骨干人才儲備引進計劃”崗位表》。

二、引進對象

1.國內高校全日制博士、碩士研究生，2023年QS世界大學排名前500高校海外學歷全日制研究生。

2.高校的網絡學院、成人教育學院和獨立學院的畢業(yè)生不列入引進范圍。

三、引進原則及方式

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑铡肮_、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取面試、考核相結合的方式公開引進、擇優(yōu)錄取。

四、引進條件

（一）資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.具有正常履行職責的身體條件；

4.具有符合職位要求的工作能力；

5.報考人員在規(guī)定時間內（2023年7月31日之前）獲得相應的學歷、學位，如未能在規(guī)定時間取得相應畢業(yè)證和學位證，取消引進資格；

6.國內高校全日制博士、碩士研究生，2023年QS世界大學排名前500高校海外學歷全日制研究生，須取得教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。報名時不超過35周歲（1987年5月31日之后出生，含5月31日出生）；

7.雙學位人員，如第二學位專業(yè)與崗位要求專業(yè)一致，可以用第二學位專業(yè)報考；

8.具備報考崗位所要求的學歷、專業(yè)、資格等其他條件；

（二）具有下列情形之一不得報名

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除公職的；

3.在國家法定考試、各級公務員及事業(yè)單位招考中被認定有作弊等嚴重違反錄用紀律行為且在禁考期的；

4.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未做出結論的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.在社會公德、職業(yè)道德、家庭美德等方面有明顯瑕疵，或因個人過錯存在重大經濟糾紛的；

7.按照法律、法規(guī)規(guī)定不得引進為事業(yè)單位工作人員的人員。

五、引進程序

（一）公告。在遜克縣人民政府網站、今日遜克、遜克黨建微信公眾號發(fā)布公告。

（二）報名。報考人員參加報名即視為了解并同意公告全部內容。本次引進采取先進行網上申報后現(xiàn)場資格審查的方式進行。

1.網上報名。網上報名時間為2023年5月22日至6月6日，報名郵箱：xkzzbrcb@163.com。按以下程序進行：

報考人員可在2023年5月22日9:00至6月6日15:00期間按要求提交報考申請、發(fā)送報考材料：

①遜克縣“黨政骨干人才儲備引進計劃”報名表（附件2），本人簽訂的《考生誠信承諾書》（附件3）；

②有效身份證，學歷、學位證書；

③學信網http://www.chsi.com.cn帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，2023屆畢業(yè)生提供帶二維碼的《教育部學籍在線驗證報告》；

④用第二學位報考的人員提供第二學位證明（學位證）；

⑤國外高校畢業(yè)生須提供教育部留學服務中心頒布的國外學歷學位認證書以及教育部留學人員回國工作就業(yè)報到證；

⑥機關、事業(yè)單位正式在編人員須提供單位同意報考證明（當地組織或人社部門加蓋公章原件掃描件）；

⑦執(zhí)業(yè)資格證等其他證明材料。

2.報名注意事項。

（1）報名期間，報考人員應簽訂《誠信承諾書》并嚴格遵守承諾事項，盡快完成報名流程，避免在報名時間截止前倉促報名，導致因信息填報不全、不準確或資格條件不符等問題錯失報考機會。

（2）報考人員需時刻關注遜克縣人民政府網站、今日遜克和遜克黨建發(fā)布的通知及公告，保持通訊暢通，若更換聯(lián)系方式應及時與招考部門溝通，因個人原因導致招考部門無法聯(lián)系到報考人員造成錯過考試任何環(huán)節(jié)的，報考人員自行承擔相關責任。

（3）引才專業(yè)范圍參照2022年研究生教育學科專業(yè)目錄。

（三）資格審查

報名環(huán)節(jié)結束以后，進行初步審核，通過初步審核的人員參加現(xiàn)場資格審核。待接到現(xiàn)場資格審核通知后，攜帶網上報名所提供的材料原件及復印件到遜克縣進行現(xiàn)場確認?，F(xiàn)場資格審核和面試集中時間進行，具體時間另行通知。

（四）面試

1.集中面試。通過資格審查的考生進行集中面試。本次引進活動采取本地集中結構化面試的方式進行，主要考察考生綜合能力。面試成績總分100分，設定合格分數線為70分，未達到合格分數線的不予錄取。面試成績當場公布，考生當場簽字確認，如不進行簽字確認則取消考生本次考試成績。面試成績在遜克縣人民政府網站公示3個工作日。

2.確定人選。依據面試成績由高到低順序，按引才崗位名額與考生人數1:1比例確定擬進入考察、體檢人選。末位排名并列的，符合遜克縣急需緊缺人才專業(yè)的直接進入考察，若排名并列考生專業(yè)均在或均不在遜克縣急需緊缺人才目錄中，則全部進入考察環(huán)節(jié)，依據考察情況確定擬進入體檢環(huán)節(jié)人選。

（五）考察

經公示無異議者，按照規(guī)定的標準和程序對考生進行考察和體檢。成立遜克縣“黨政骨干人才儲備引進計劃”考察組，考察參照《公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。

（六）體檢

體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生承擔。

因個人原因放棄聘用資格或考察、體檢不合格以及報名、面試等環(huán)節(jié)上存在弄虛作假的，取消聘用資格，按報考崗位面試成績依次遞補。

（七）公示聘用

根據面試、考察、體檢結果確定擬聘人選。在遜克縣人民政府網進行公示，公示期為7個工作日，公示期滿無異議者，按有關規(guī)定簽訂聘用合同、辦理相關手續(xù)、落實事業(yè)編制。實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期不超過1年，試用期滿后組織考核。

六、政策待遇

“黨政骨干人才儲備引進計劃”引進的人才，除享受國家統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資和各項福利外，按照《遜克縣引進高層次和急需緊缺人才實施辦法》等有關規(guī)定，符合條件的在綜合補貼、住房保障等方面兌現(xiàn)相應待遇，凡引進人才服務期限不低于五年。主要為：

1.人才編制。引進人才納入全縣事業(yè)編制管理。

2.綜合補貼。新全職引進的博士研究生給予50萬元人才引進綜合補貼；“雙一流”建設高校及建設學科全日制碩士研究生給予40萬元人才引進綜合補貼；其他全日制碩士研究生給予15萬元人才引進綜合補貼。

3.住房保障。在遜克縣域內沒有住房的，3年內可免費入住人才公寓。

4.服務保障。根據《遜克縣高層次人才分類認定辦法（試行）》，對符合條件的引進人才進行認定，發(fā)放遜克優(yōu)才卡，分類享受子女就學、就醫(yī)保障等優(yōu)惠服務。引進人才配偶可隨調隨遷，原則上按照原工作單位性質安排就業(yè)。

七、教育管理使用

實施“雙導師制度”。即配備成長導師和專業(yè)導師，對新引進的黨政骨干儲備人才思想上把握動向、學習上指明路徑、工作中教授方法、生活上關心冷暖；實施“322培養(yǎng)模式”。即“3個專項”引進培養(yǎng)，2年鍛煉期，“2個統(tǒng)一”考核使用。

1.專項引進。以“黨政骨干人才儲備引進計劃”專項引進，全部納入事業(yè)編制管理，實現(xiàn)入職即有編。

2.專項鍛煉?？h委組織部引進的人才深入黨政機關、事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等一線開展為期2年的基層鍛煉，根據本人專業(yè)、面試及考察結果分配崗位，重點參與縣委縣政府中心工作以及產業(yè)經濟、信訪維穩(wěn)、鄉(xiāng)村振興、防火防汛等急難險重工作。

3.專項培養(yǎng)。引進的人才培訓納入全縣干部教育整體規(guī)劃，定期組織專題培訓；納入黨政骨干人才儲備庫、年輕干部人才儲備庫，落實“雙導師制度”、建立成長檔案、制定培養(yǎng)計劃、定期談心談話。

4.統(tǒng)一考核。縣委組織部會同相關單位，定期從政治素質、能力水平、紀律作風、工作績效、廉政建設等方面進行考核，考核結果作為日后選派任用的重要依據。

5.統(tǒng)一選派。引進人才原已聘任的專業(yè)技術職務，首個聘期內可不受單位核定的專業(yè)技術崗位結構比例數額的限制，可聘任原等級專業(yè)技術職務。鍛煉期滿，依據專業(yè)特長結合考核結果，按照人崗相適原則將“黨政骨干人才”調轉到縣直事業(yè)單位。符合提拔條件后，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，可提任副科級領導職務，并依據后續(xù)表現(xiàn)，按規(guī)定適時擇優(yōu)調任縣直部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政科級領導崗位。

八、紀律監(jiān)督

引才工作在遜克縣人才工作領導小組的領導下，嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）及《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號），保證引才工作公開、公平、公正。

九、其他事項

集中面試期間我縣為考生提供3日免費住宿。

政策咨詢電話：0456-4465978

報考咨詢電話：0456-4465979

遜克縣人才工作領導小組辦公室

2023年5月22日

附件：

1.遜克縣2023年度“黨政骨干人才儲備引進計劃”崗位計劃表

2.遜克縣2023年度“黨政骨干人才儲備引進計劃”報名表

3.考生誠信承諾書

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168