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云南西雙版納州機關幼兒園編外后勤人員招聘公告(3人)

2023-5-26 16:49| 發(fā)布者: 朵朵小編| 查看: 362| 評論: 0

摘要: 招聘原則本次招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取面向社會,公開報名,統(tǒng)一面試,擇優(yōu)聘用的方式進行。招聘崗位廚師2名、洗消人員1名招聘條件(一)報考人員須具備以下基本 ...

招聘原則

本次招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取面向社會,公開報名,統(tǒng)一面試,擇優(yōu)聘用的方式進行。

招聘崗位

廚師2名、洗消人員1名

招聘條件

(一)

報考人員須具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。擁護黨的基本路線,遵紀守法、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、品行端正;有強烈的食品安全意識,具有良好的職業(yè)道德、團隊合作精神,能團結同事;

2. 具有初中及以上學歷,年齡40歲(含40歲)以內,年齡計算截止日期為2023年6月9日;

3.具備崗位要求的身體條件,能正常履行工作崗位職責;

4. 具備崗位所需要的其他條件:廚師(持有烹飪初級工以上證書者優(yōu)先或有相關從業(yè)經驗者優(yōu)先);洗消人員(有相關從業(yè)經驗者優(yōu)先)。

(二)

有下列情形之一的人員,

不得參加應聘

1. 受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

2. 受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

3.在以往機關事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.機關事業(yè)單位公職人員曾被開除或被辭退未滿5年的;

5.吸毒人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。

報名方式及時間

1報名時間

2023年6月9日(星期五)

(上午9:00-11:30;下午15:00-17:00)

截止日期后將不再接收報名材料

2報名方式

現(xiàn)場報名,不接受委托報名和網絡報名

3報名地點

西雙版納州機關幼兒園(景洪市勐泐大道22號)

4報名聯(lián)系人及電話

聯(lián)系人:羅老師

聯(lián)系電話:0691-2122966

5報名時需提交以下材料

(一)《報名表》表內照片為本人近期正裝免冠證件照,背景為淺藍色(紙質版1份);

(二)本人有效期內的二代身份證、戶口簿(原件+復印件1份);

(三)學歷證書(原件+復印件1份);

(四)其他崗位要求所需資質證明、工作經歷證明(原件+復印件1份);

(五)獎懲情況、經歷業(yè)績等其他相關證明材料(原件+復印件1份)。

請掃碼下載報名表

招聘程序

1發(fā)布公告

在西雙版納州機關幼兒園公眾號發(fā)布招聘公告

2報名

報名采取現(xiàn)場報名方式。報考人員在報名時間內將報名材料統(tǒng)一通過現(xiàn)場提交的形式報到指定地址工作人員手中,資料須真實、準確、具體、完整、規(guī)范,因個人填寫的信息、提供的簡歷有誤和不完整造成的后果由報考人員承擔責任。有弄虛作假行為的,一經查實,即取消報考、聘用資格。未在報名時間內按要求現(xiàn)場報名的,報名無效。

3資格審核

招聘經辦人在黨支部監(jiān)督指導下,按照崗位要求對報名人員的報名材料進行資格審核,符合資格條件的對象進入面試環(huán)節(jié)。

4面試

招聘幼兒園與報名對象開展面試,對通過報名審查的報考人員進行面試,面試采用結構化面試和實際操作相結合的方式進行,主要考核報考人員職業(yè)認知、思維品質、言語表達、專業(yè)能力等基本素質。面試滿分為100分,最低合格分數(shù)線為60分,1:1進行面試的最低合格分數(shù)線為70分,面試成績未達到60分的,不進入后續(xù)招錄環(huán)節(jié)。在最低合格分數(shù)線以上,以同崗位面試成績從高到低的順序,按招聘崗位計劃招聘人數(shù)等額確定體檢考察人選。面試成績并列時,進行加試,以加試后的成績確定排名先后。面試成績于面試結束當場公布。全部報考人員完成面試后,按成績從高到低順序確定擬聘用人員名單。

面試時間:2023年6月10日下午15:00

面試地點:西雙版納州機關幼兒園(景洪市勐泐大道22號)

5體檢

安排報考人員到指定體檢機構進行體檢,體檢程序、體檢標準參照體檢項目和標準參照《托幼機構工作人員健康檢查表》執(zhí)行。有報考人員放棄體檢或體檢不合格的,按照面試分數(shù)從高到低的順序進行遞補。對體檢結果有異議的,按規(guī)定進行復檢,復檢醫(yī)院為指定醫(yī)院,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔。報考人員對體檢結果有異議申請復檢的,需在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請,西雙版納州機關幼兒園在收到復檢申請5日內組織復檢。復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。西雙版納州機關幼兒園派專人組織報考人員體檢。

6考察

體檢合格人員列入考察對象。主要考察報考人員的承諾事項及思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、崗位匹配以及應聘期間的表現(xiàn)等方面情況,同時核實考察對象是否符合規(guī)定的招聘崗位條件、提供的報名信息和相關材料是否真實準確等情況。有報考人員放棄考察或考察不合格的,應聘者按照面試分數(shù)從高到低的順序進行遞補體檢、考察合格者確定為擬聘用人員公示對象。

7確定擬聘人選

根據(jù)面試、體檢和考察結果確定擬聘人員,經幼兒園黨支部會議審定后確定擬招聘人員名單進行公示。

8公示

擬聘用人員名單在西雙版納州機關幼兒園微信公眾號進行公示,時間不少于7個工作日。

9辦理聘用手續(xù)

經公示期滿無異議的,確定為聘用人員,辦理聘用手續(xù),簽訂《云南省勞動合同》。期間,由于應聘者自愿(自動)放棄聘用資格或公示期間有不符合聘用條件造成崗位空缺的,按照面試分數(shù)從高到低進行遞補。工資按相關政策規(guī)定執(zhí)行。

其他要求

(一)及時關注信息。報考人員在報考過程中,應及時關注西雙版納州機關幼兒園微信公眾號,了解招聘工作進程和有關事項的通告,并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。因報考人員未及時上網關注本次招聘相關信息或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由本人自負。

(二)嚴格考核招聘程序。報考人員資格初審后放棄面試的,或擬聘用人選自愿放棄聘用資格的,須由本人提交親筆簽名的情況說明;聘用人員須在規(guī)定時間內到用人單位報到,與用人單位簽訂勞動合同,未在規(guī)定時間內報到視為自動放棄聘用資格。根據(jù)實際情況,要求擬聘人選和聘用人員提交親筆簽名的情況說明。

(三)嚴格考核招聘紀律。本次招聘工作由幼兒園黨支部紀檢委員負責全程監(jiān)督,并接受社會監(jiān)督。對違反招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的報考人員實行“零容忍”,一經查實,將按照《事業(yè)單位招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。進行處理,取消本次招聘資格或聘用資格,由此帶來的后果由報考人員自行承擔。已經受聘的,解除合同,予以清退;觸犯法律的,移交司法機關處理。參加本次招聘活動的所有工作人員涉及履職回避情形的,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進行回避。并且嚴格遵守招聘過程中和后續(xù)的保密有關規(guī)定。

(四)認真做好疫情防控工作。報考人員面試當天現(xiàn)場完成抗原檢測,陰性且體溫正常方可進入西雙版納州機關幼兒園參加面試。報考人員若出現(xiàn)衛(wèi)生防疫部門認為不宜參加招聘情形的,將終止本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié),相應后果由本人承擔。報考人員應做好自我防護、佩戴好口罩,后續(xù)若有新的疫情防控工作要求,以最新要求為準。

相關說明

本公告由西雙版納州機關幼兒園負責解釋,未盡事宜由西雙版納州機關幼兒園2023年編外后勤人員招聘工作領導小組研究決定,另行通知。

西雙版納州機關幼兒園

2023年5月26日


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