為有效履行防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)、應(yīng)對處置各類災(zāi)害事故、保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全的職責(zé)使命，切實(shí)加強(qiáng)我市應(yīng)急管理部門專業(yè)力量建設(shè)，有效補(bǔ)充基層執(zhí)法隊(duì)伍專業(yè)人員不足的問題，參照《應(yīng)急管理部 司法部關(guān)于印發(fā)<應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法技術(shù)檢查員和社會監(jiān)督員工作規(guī)定(試行)>的通知》法規(guī)政策，根據(jù)《全國安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動計(jì)劃》(安委〔2020〕3號)、國務(wù)院安全生產(chǎn)工作“十五條硬措施”、五十三條具體措施和《通遼市重大事故隱患專項(xiàng)排查整治2023年行動實(shí)施方案》的要求，結(jié)合我市企業(yè)數(shù)量多執(zhí)法力量薄弱，不能滿足現(xiàn)有執(zhí)法監(jiān)督工作需要，現(xiàn)聘用應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法兼職技術(shù)檢查員，公告具體內(nèi)容如下：

一、聘用計(jì)劃

計(jì)劃面向社會聘用應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法兼職技術(shù)檢查員(以下簡稱兼職技術(shù)檢查員)37名。危險(xiǎn)化學(xué)品4人、冶金工貿(mào)等八行業(yè)8人、非煤礦山2人、建筑工程3人、道路交通2人、煤礦2人、電力新能源行業(yè)2人、天然氣長輸管道1人、公共安全1人、城鎮(zhèn)燃?xì)?人、特種設(shè)備2人、消防安全2人、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)2人、森林防滅火2人、防汛抗旱2人。

二、聘用條件與范圍

兼職技術(shù)檢查員需具備以下任何條件之一即可報(bào)名，年齡范圍為22至60周歲，業(yè)務(wù)能力、身體素質(zhì)等綜合條件優(yōu)異者年齡可適當(dāng)放寬：

(一)應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)、危險(xiǎn)化學(xué)品、冶金工貿(mào)等八行業(yè)、非煤礦山、煤礦、建筑、交通、消防等相關(guān)安全類專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷(含實(shí)習(xí)生);

(二)具有相關(guān)職業(yè)資格證書(注冊安全工程師、消防安全工程師、一級、二級建造師、安全評價(jià)師等);

(三)具有相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域中級以上專業(yè)技術(shù)職稱、二級(技師)以上職業(yè)資格;

(四)行政事業(yè)單位已退休或已提前退休人員中身體素質(zhì)較強(qiáng)且從事安全生產(chǎn)領(lǐng)域工作滿5年的專業(yè)技術(shù)人員(需原單位開具工作證明)。

三、工作范疇

兼職技術(shù)檢查員應(yīng)按照應(yīng)急管理部門安排，協(xié)助行政執(zhí)法人員履行以下行政執(zhí)法職責(zé)：

(一)協(xié)助開展現(xiàn)場執(zhí)法檢查、復(fù)查和調(diào)查取證工作;

(二)協(xié)助責(zé)令改正違法行為、消除風(fēng)險(xiǎn)隱患;

(三)協(xié)助執(zhí)行行政執(zhí)法決定;

(四)宣傳相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策;

(五)完成應(yīng)急管理部門交辦的其他任務(wù)。

兼職技術(shù)檢查員履行上述規(guī)定的職責(zé)時，應(yīng)重點(diǎn)對有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、復(fù)查，并在執(zhí)法檢查、調(diào)查取證中提供專業(yè)性意見建議。

技術(shù)檢查員不得從事下列工作：

(一)辦理涉及國家秘密的事項(xiàng);

(二)獨(dú)立從事行政執(zhí)法工作;

(三)作出行政執(zhí)法決定;

(四)實(shí)施行政強(qiáng)制措施;

(五)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定應(yīng)當(dāng)由應(yīng)急管理部門行政執(zhí)法人員從事的工作。

四、聘用程序

本次聘用工作由霍林郭勒市應(yīng)急管理局組織實(shí)施。按照發(fā)布聘用公告、報(bào)名及資格審查、面試、政審考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。聘用事宜在霍林郭勒市人力資源和就業(yè)服務(wù)中心人才公眾號上發(fā)布。

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名采取線下報(bào)名方式進(jìn)行。請應(yīng)聘人員聯(lián)系到霍林郭勒市應(yīng)急管理局616辦公室采取線下報(bào)名。

2.報(bào)名時間：2023年5月29日9:00-- 6月5日17:00

3.資格審查：應(yīng)聘人員應(yīng)按聘用條件填寫應(yīng)聘申請表(附件)，并攜帶身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書及學(xué)信網(wǎng)證明(實(shí)習(xí)生需所在院校開具所學(xué)專業(yè)證明)、資格證書網(wǎng)站截圖復(fù)印件和原件、綜合性醫(yī)院出具的健康檢測報(bào)告。凡所填報(bào)信息與所持證件不符，不符合崗位要求的報(bào)考條件，弄虛作假，隱瞞學(xué)歷等信息的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)面試

由應(yīng)急管理部門安排面試環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員根據(jù)個人工作經(jīng)歷和學(xué)習(xí)情況，簡要介紹對應(yīng)聘崗位的認(rèn)識，應(yīng)急管理局面試考核組將根據(jù)應(yīng)聘人員的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)驗(yàn)以及與本崗位匹配程度進(jìn)行綜合評定。所有崗位均使用國家通用語言作答。

(三)政審考察

由市應(yīng)急管理局對擬聘用兼職技術(shù)檢查員進(jìn)行政治審查，主要考察政治面貌、宗教信仰、遵紀(jì)守法及主要社會關(guān)系等情況。全面了解被考察者的道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度，以及需要回避等情況。對政審不合格的取消其聘用資格，并從其他應(yīng)聘人員中依次遞補(bǔ)。

(四)公示及聘用

1.公示。經(jīng)研究后，確定擬聘用人員名單，由市應(yīng)急管理局向社會公示，公示時間為7天。

2.兼職技術(shù)檢查員共聘用兩類人員：

第一類彈性工作制人員：根據(jù)公示情況，確定聘用人員名單。對公示無異議的擬聘用人員，與市應(yīng)急管理局簽訂服務(wù)合同，工作形式采取彈性工作制，不納入編制管理。薪資為每人每月稅后2000元，并繳納人身意外傷害保險(xiǎn)，無其他保險(xiǎn)和公積金。兼職技術(shù)檢查員定崗不定人，聘用期限為三年，需每年簽訂一次服務(wù)合同。實(shí)行每年度綜合素質(zhì)考核機(jī)制，對于考核不合格、不適合從事本崗位工作或出現(xiàn)其他違規(guī)違法行為的，由應(yīng)急管理局直接予以辭退;對于考核合格人員全程實(shí)行退出機(jī)制，可以選擇自動退出或續(xù)簽。聘用人員出現(xiàn)空缺崗位的，由市應(yīng)急管理局及時從社會范疇對兼職技術(shù)檢查員進(jìn)行補(bǔ)錄。

第二類計(jì)件服務(wù)人員：根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)應(yīng)急管理廳關(guān)于印發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)應(yīng)急管理廳專家管理辦法(試行)》的通知(內(nèi)應(yīng)急發(fā)〔2020〕19號)、通遼市應(yīng)急管理局《關(guān)于印發(fā)<通遼市市級應(yīng)急管理專家費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)暫行辦法>的通知》(通應(yīng)急發(fā)〔2022〕59號)文件規(guī)定，霍林郭勒市應(yīng)急管理局也可聘用第三方機(jī)構(gòu)或?qū)＜規(guī)鞂＜议_展計(jì)件工作服務(wù)，薪資按支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、相關(guān)要求

(一)聘用全過程堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受監(jiān)督，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消相應(yīng)資格。

(二)此次聘用不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)本次公開聘用公告中未盡事宜及聘用過程中出現(xiàn)的其它情況，由霍林郭勒市應(yīng)急管理局研究決定。

本次聘用工作由霍林郭勒市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。

附件：霍林郭勒市應(yīng)急管理局兼職技術(shù)檢查員應(yīng)聘申請表

2023年5月27日

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