為貫徹落實(shí)長(zhǎng)春市“穩(wěn)就業(yè)、促發(fā)展”的工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)基層平臺(tái)力量，提升就業(yè)服務(wù)能力和水平，凝心聚力，踔厲奮發(fā)，助力建設(shè)“雙一流”汽車(chē)城！現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘89名公益性崗位人員。具體招聘事宜公告如下： 一、招聘人數(shù) 本次共計(jì)招聘市公益性崗位89人,其中錦程街道18人，東風(fēng)街道30人，富民街道23人，前程街道18人。2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；3. 長(zhǎng)春市城鎮(zhèn)戶籍人員； 5.品行端正，具有較高的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)；6.熱愛(ài)社區(qū)工作、熱心公益事業(yè)；7.高中（中專(zhuān)）以上學(xué)歷，熟練計(jì)算機(jī)操作。（二）按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》（吉人社聯(lián)﹝2022﹞90號(hào)）要求,招聘對(duì)象為經(jīng)過(guò)認(rèn)定的就業(yè)困難人員，法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，并符合下列條件之一的人員：1.下崗失業(yè)人員。指原國(guó)有（含廠辦大集體）企業(yè)下崗失業(yè)人員。2.大齡失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍及城鎮(zhèn)常住人員中，女性年滿40周歲、男性年滿50周歲且失業(yè)6個(gè)月以上人員。3.低保失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍及城鎮(zhèn)常住人員中，正在享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇且連續(xù)失業(yè)1年以上人員。4.零就業(yè)家庭成員。指經(jīng)各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的零就業(yè)家庭失業(yè)人員。5.高校畢業(yè)生。離校2年及以上未就業(yè)（從未有過(guò)就業(yè)經(jīng)歷和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄）的國(guó)內(nèi)全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生，包括專(zhuān)科、本科和研究生。6.失地農(nóng)民。指依法被縣級(jí)以上（含縣級(jí)）政府實(shí)施統(tǒng)一征地后，完全失去原承包耕地的農(nóng)民。享受再就業(yè)優(yōu)惠政策滿兩年以上和參與經(jīng)營(yíng)企業(yè)（法人或股東身份）有工商信息的人員、距法定退休年齡不足一年，不在報(bào)名范圍，不予報(bào)名。特殊說(shuō)明：由于隱瞞相關(guān)就業(yè)、失業(yè)情況的，經(jīng)核實(shí)不予錄用，已錄用人員經(jīng)查實(shí)后予以辭退，已享受的崗位補(bǔ)貼和保險(xiǎn)補(bǔ)貼全部退回。 公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避。2023年5月29日-2023年6月9日，采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行審查。報(bào)名人員需下載長(zhǎng)春汽車(chē)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公益性崗位人員報(bào)名表（附件2），如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息及所報(bào)崗位（只可選擇報(bào)1個(gè)街道），將填寫(xiě)好的報(bào)名表（電子版）；按照公益性崗位報(bào)名須知（附件1）當(dāng)中要求的原件掃描件圖片（JPG格式）上傳至郵箱進(jìn)行報(bào)名。（工作日 8時(shí)30分-11時(shí)20分、13時(shí)30分-17時(shí)）汽開(kāi)區(qū)就業(yè)服務(wù)局工作人員將以電話形式通知網(wǎng)傳材料初審?fù)ㄟ^(guò)人員攜帶相關(guān)資料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審（包括：戶口本、身份證、畢業(yè)證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、認(rèn)定成功的吉林省就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定表及相關(guān)身份證明材料等），初審合格人員通過(guò)面試及公示期滿后，報(bào)市就業(yè)服務(wù)局進(jìn)行信息比對(duì)及復(fù)審。現(xiàn)場(chǎng)資格初審地址：長(zhǎng)春汽車(chē)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)西行100米人力資源市場(chǎng)2樓。通過(guò)初審報(bào)名人員，由長(zhǎng)春市就業(yè)服務(wù)局會(huì)同汽開(kāi)區(qū)就業(yè)服務(wù)局聯(lián)合組織考試，考試采取面試的方式進(jìn)行(具體時(shí)間另行通知).面試實(shí)行百分制，60分以上為合格，不滿60分不得作為擬聘人選，面試考試成績(jī)從高分到低分排序擬定聘用人員，對(duì)考試合格且超過(guò)所報(bào)街道招聘名額的，經(jīng)街道及報(bào)名者同意，區(qū)里統(tǒng)一進(jìn)行調(diào)配。此次考試不設(shè)考試比例，如未報(bào)滿名額，下次補(bǔ)招。被擬聘用人選在“長(zhǎng)春汽開(kāi)就業(yè)”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。（一）對(duì)在公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)；對(duì)公示期滿，將公示沒(méi)有異議的人員報(bào)長(zhǎng)春市就業(yè)服務(wù)局促進(jìn)就業(yè)處進(jìn)行信息比對(duì)并審核通過(guò)后，由招聘單位與所錄用的公益性崗位人員簽訂。協(xié)議一年一簽，協(xié)議期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽。合計(jì)協(xié)議期限滿三年自行終止（上崗時(shí)距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休）。（二）在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘用人選資格，根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)；需要遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?nèi)藛T中從高分到低分依次遞補(bǔ)。注：公益性崗位用工協(xié)議不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)固定期限勞動(dòng)合同規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵守用人單位所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從聘任、使用、考核、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀(jì)律或因健康原因不適合崗位要求的，即行終止協(xié)議。公益性崗位人員上崗后的崗位補(bǔ)貼參照長(zhǎng)春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷）和采暖費(fèi)補(bǔ)貼。社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼中個(gè)人應(yīng)承擔(dān)部分在本人崗位補(bǔ)貼中扣除。 注：如國(guó)家、省、市有新文件要求，則按照新文件執(zhí)行。長(zhǎng)春汽車(chē)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)局微信公眾號(hào)“長(zhǎng)春汽開(kāi)就業(yè)”為本次公告發(fā)布渠道，有關(guān)招聘事項(xiàng)及各種通知等信息，通過(guò)微信公眾號(hào)或電話進(jìn)行通知發(fā)布，請(qǐng)考生注意接聽(tīng)和查詢。 長(zhǎng)春汽車(chē)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)局 2023年5月29日 附件1：公益性崗位報(bào)名須知.doc 附件2：長(zhǎng)春汽車(chē)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公益性崗位人員報(bào)名表.doc
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