為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，提高社區(qū)工作者整體素質(zhì)，增強(qiáng)社區(qū)工作力量，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批社區(qū)工作者?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘人數(shù)和條件

　　(一)招聘人數(shù)及要求

　　(二)基本條件

　　1.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)高,責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)違法違紀(jì)行為;

　　2.熱愛(ài)社區(qū)工作，思想品行端正，熱心為居民群眾服務(wù);

　　3.身體健康，無(wú)傳染病或其他重大疾病，無(wú)違法違紀(jì)行為;

　　4.有下列情形之一者不得報(bào)名：

　　(1)違反計(jì)劃生育政策未足額征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的。

　　(2)報(bào)名前三年內(nèi)受過(guò)行政拘留以上處罰的;因經(jīng)濟(jì)或其他問(wèn)題正在被司法機(jī)關(guān)立案審查的，以及公安機(jī)關(guān)確定的治安重點(diǎn)對(duì)象的。

　　(3)報(bào)名前三年內(nèi)有嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)問(wèn)題(包括已結(jié)案)的。

　　(4)其他違法違紀(jì)人員。

　　請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照招聘條件，誠(chéng)信報(bào)考，不符合招聘條件者，請(qǐng)勿報(bào)名、參加考試;已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格和聘用資格。

　　二、招聘程序

　　實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行。

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2017年10月8日9:00至10月20日12:00

　　2.報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名人員可登錄南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。

　　3.網(wǎng)上報(bào)名經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，繳納報(bào)名費(fèi)，本次報(bào)名考試費(fèi)為50元/人，網(wǎng)上繳費(fèi)人數(shù)為最終報(bào)名人數(shù)。

　　報(bào)名人員可關(guān)注、刷新報(bào)名系統(tǒng)中的通知中心來(lái)獲取個(gè)人網(wǎng)報(bào)的最新進(jìn)度。

　　4.打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年10月25日9:00至10月27日17:00

　　(二)筆試

　　1.筆試時(shí)間：2017年10月28日(周六)上午9:00-11:00

　　2.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　3.筆試內(nèi)容：崗位基礎(chǔ)+公共基礎(chǔ)。

　　(1)職位代碼101的崗位基礎(chǔ)為社區(qū)黨建工作基本知識(shí)，包括黨章、黨員的發(fā)展教育與管理、社區(qū)黨組織的地位作用及主要職責(zé)等內(nèi)容;社區(qū)居委會(huì)工作基本知識(shí)，包括社區(qū)建設(shè)、社區(qū)服務(wù)工作、社區(qū)居委會(huì)的地位作用及主要職責(zé)等內(nèi)容。

　　(2)職位代碼102的崗位基礎(chǔ)為社區(qū)居委會(huì)工作基本知識(shí)，包括社區(qū)建設(shè)、社區(qū)服務(wù)工作、社區(qū)居委會(huì)的地位作用及主要職責(zé)等內(nèi)容。

　　(3)公共基礎(chǔ)包括有關(guān)法律基本常識(shí)、國(guó)內(nèi)時(shí)事政治及省、市、區(qū)情、城市管理、社區(qū)建設(shè)相關(guān)法規(guī)文件等內(nèi)容。

　　4.加分項(xiàng)

　　現(xiàn)役軍人配偶、復(fù)員退伍士兵、取得社會(huì)工作資格證書(shū)的報(bào)考者，筆試成績(jī)加5分;具有多項(xiàng)加分者,取其一項(xiàng)最高分值加分,不累計(jì)。

　　本次筆試按招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1：3的比例開(kāi)考。如報(bào)考總?cè)藬?shù)達(dá)不到上述比例要求，則相應(yīng)減少招聘崗位人數(shù);

　　后續(xù)事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注青云譜區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.qyp.gov.cn)或南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)。

　　(三)資格審查

　　1.時(shí)間：2017年11月7日9:00-16:00

　　2.地點(diǎn)：南昌市人力資源市場(chǎng)大廳一樓(東湖區(qū)子固路78號(hào))

　　3.需提交材料：

　　(1)報(bào)名表。在報(bào)名網(wǎng)站自行下載《2017年青云譜區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》(附件1)后如實(shí)填寫(xiě);

　　(2)本人身份證、有效學(xué)歷證書(shū)的原件和復(fù)印件各一份;

　　(3)近期免冠一寸彩照2張;

　　(4)中共黨員必須帶好所在黨組織出具的黨員證明;

　　(5)通過(guò)全國(guó)助理社會(huì)工作師、社會(huì)工作師職業(yè)水平考試的人員須提供證書(shū)原件;現(xiàn)役軍人配偶需提供現(xiàn)役軍人有效證件及所在部隊(duì)出具的相關(guān)證明，復(fù)員退伍士兵需提供退伍證等相關(guān)證明材料(原件和復(fù)印件各一份)。

　　資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

　　對(duì)資格審查中因資格不符被取消面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從該崗位所有未入圍人員中按筆試成績(jī)由高分到低分的順序遞補(bǔ)一次。如遇分?jǐn)?shù)并列的，可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。

　　資格審查合格后，每人現(xiàn)場(chǎng)繳納入圍面試費(fèi)50元，領(lǐng)取面試通知書(shū)，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　(四)面試

　　1.本次面試原則上按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例，按筆試成績(jī)由高分到低分順序確定入圍面試人員。末位成績(jī)并列者，一并進(jìn)入面試。

　　2.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　3.面試內(nèi)容：參照結(jié)構(gòu)化面試方式。主要考核應(yīng)聘人員的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、人際交往、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表、臨場(chǎng)應(yīng)變和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

　　4.修正系數(shù)

　　同一職位不同面試分組的，參照公務(wù)員面試相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終得分。

　　修正系數(shù)=同一職位所有考生平均分/該考生所在面試小組的平均分

　　面試最終得分=個(gè)人原始面試成績(jī)?該考生所在面試小組的修正系數(shù)。

　　5.成績(jī)合成

　　綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)?40%+(修正后)面試成績(jī)?60%。

　　筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)確定排名順序。

　　(五)體檢

　　1.體檢時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.體檢內(nèi)容：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，體檢費(fèi)用由考生自理。

　　3.入圍體檢人員名單根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分的順序，按照1：1的比例確定，總成績(jī)同分的，以面試成績(jī)確定優(yōu)先。

　　(六)公示

　　根據(jù)體檢結(jié)果確定擬錄用人員，并在青云譜區(qū)政府網(wǎng)站、南昌人才招聘網(wǎng)公示5個(gè)工作日。因體檢不合格、體檢棄權(quán)所產(chǎn)生的缺額，經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可根據(jù)本次招聘考試綜合總成績(jī)從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。

　　三、待遇

　　聘用人員試用期為3個(gè)月。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，按相關(guān)規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)。社區(qū)工作者的工資性補(bǔ)貼按市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并為其繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1、人員上崗后，根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況，將采取適當(dāng)方式從社區(qū)擬任副書(shū)記人選中擇優(yōu)擔(dān)任社區(qū)書(shū)記候選人。

　　2、凡進(jìn)入面試未被錄用的報(bào)考者，將作為后備人員進(jìn)入社區(qū)工作者儲(chǔ)備庫(kù)(保留一年)，社區(qū)工作崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，可按綜合總成績(jī)從高分到低分并通過(guò)體檢后依次遞補(bǔ)上崗。

　　五、聯(lián)系電話(請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打)

　　南昌市人力資源服務(wù)中心 0791-87701921、86691206

　　青云譜區(qū)民政局0791-88462691

　　附件：《2017年青云譜區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》

　　青云譜區(qū)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組南昌市人力資源服務(wù)中心

　　2017年9月30日

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