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2017年寧夏交通建設(shè)股份有限公司面向社會(huì)招聘工作人員公告

2017-10-16 15:10| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 192| 評(píng)論: 0

摘要: 寧夏交通建設(shè)股份有限公司的前身是寧夏公路工程局第二工程處、機(jī)械筑路處。自1958年和寧夏回族自治區(qū)同年成立至今,已走過(guò)了近60載。2016年企業(yè)完成了股份制改造,邁上了新的征程。企業(yè)注冊(cè)資本金2億元,具有公路工 ...
2017年寧夏交通建設(shè)股份有限公司面向社會(huì)招聘工作人員公告

寧夏交通建設(shè)股份有限公司的前身是寧夏公路工程局第二工程處、機(jī)械筑路處。自1958年和寧夏回族自治區(qū)同年成立至今,已走過(guò)了近60載。2016年企業(yè)完成了股份制改造,邁上了新的征程。企業(yè)注冊(cè)資本金2億元,具有公路工程施工總承包壹級(jí),公路路面、路基工程專業(yè)承包壹級(jí),以及橋梁、隧道、交通工程、市政公用、公路養(yǎng)護(hù)等專業(yè)貳級(jí)以上資質(zhì)。

公司下設(shè)公路、橋梁、養(yǎng)護(hù)、市政工程共四個(gè)事業(yè)部,兩個(gè)分公司,一個(gè)全資子公司,共有員工450人。其中,各類工程技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理人員近400人,中級(jí)以上職稱150余人。公司擁有具備國(guó)際先進(jìn)水平的各類施工機(jī)械設(shè)備四十余(臺(tái))套。

寧夏交通建設(shè)股份有限公司秉承“勇?lián)?dāng)、善創(chuàng)新、思至誠(chéng)、謀共贏”的企業(yè)精神,專注于公路、市政道路等交通基礎(chǔ)設(shè)施建、養(yǎng)服務(wù)。依托建設(shè)中的寧夏道路養(yǎng)護(hù)工程技術(shù)研究中心,致力成為區(qū)域交通基礎(chǔ)設(shè)施建、養(yǎng)綜合服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)。

因企業(yè)發(fā)展需要,公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘道路養(yǎng)護(hù)工程技術(shù)研究中心專職副主任1名、研究員3名,及大型公路項(xiàng)目試驗(yàn)室主任4名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及具體要求

(一)道路養(yǎng)護(hù)工程技術(shù)研究中心副主任

任職資格:土木工程或相關(guān)類專業(yè)(第一學(xué)歷)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,交通工程系列高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱;具有6年以上工程科研試驗(yàn)檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn),并具有大中型企業(yè)(科研機(jī)構(gòu))主任工程師及以上任職經(jīng)歷;年齡45周歲以下。

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)寧夏道路養(yǎng)護(hù)工程技術(shù)研究中心的日常工作;全面主持公司中心試驗(yàn)室工作。

招聘人數(shù):1人。

薪酬待遇:月薪不低于2萬(wàn)元。試用期1至3個(gè)月。

(二)道路養(yǎng)護(hù)工程技術(shù)研究中心研究員

任職資格:土木工程或相關(guān)類專業(yè)(第一學(xué)歷)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,交通工程系列工程師及以上專業(yè)技術(shù)職稱;具有5年以上工程試驗(yàn)檢測(cè)研究經(jīng)驗(yàn),并具有獨(dú)立開(kāi)展工程試驗(yàn)研究的能力;年齡40周歲以下。

工作內(nèi)容:在寧夏道路養(yǎng)護(hù)工程技術(shù)研究中心開(kāi)展課題研究、學(xué)術(shù)交流、技術(shù)推廣等工作。

招聘人數(shù):3人。

薪酬待遇:月薪不低于1.5萬(wàn)元。試用期1至3個(gè)月。

(三)大型公路項(xiàng)目試驗(yàn)室主任

任職資格:土木工程類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,交通工程系列助理工程師及以上專業(yè)技術(shù)職稱;具有3年以上公路基建行業(yè)試驗(yàn)檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn),并具有獨(dú)立負(fù)責(zé)公路項(xiàng)目試驗(yàn)室任職經(jīng)歷;年齡35周歲以下。

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)企業(yè)大型建設(shè)項(xiàng)目工地試驗(yàn)室工作;協(xié)助寧夏道路養(yǎng)護(hù)工程技術(shù)研究中心試驗(yàn)室開(kāi)展工作。

招聘人數(shù):4人。

薪酬待遇:月薪不低于1萬(wàn)元。試用期1至3個(gè)月。

二、報(bào)名事宜

(一)時(shí)間:2017年10月16日至2017年10月30日。

(二)地點(diǎn):寧夏銀川市興慶區(qū)上海東路775號(hào),寧夏交通建設(shè)股份有限公司總工辦501室。

(三)報(bào)名方式:提交書面或電子應(yīng)聘材料,包括:個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷(學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主要業(yè)績(jī)、應(yīng)聘崗位),近期電子版照片及本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)證明材料掃描件。上述應(yīng)聘材料代為保密,不予退還。請(qǐng)?jiān)趯幭慕煌ńㄔO(shè)股份有限公司官方網(wǎng)站(http://www.nxjtjs.com)誠(chéng)聘英才-簡(jiǎn)歷投遞頁(yè)面投遞應(yīng)聘材料。

三、招聘程序

按照自愿報(bào)名、應(yīng)聘材料資格初審、面試、決定聘用、聘用前體檢等程序進(jìn)行。其中,應(yīng)聘者材料資格初審后,公司通知面試時(shí)請(qǐng)?zhí)峤幌嚓P(guān)報(bào)名資料原件以供核驗(yàn)。 應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘材料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,一經(jīng)核實(shí),取消錄用資格。

一經(jīng)錄用,公司將電話及時(shí)通知本人。受聘人員試用期滿合格后和公司簽訂勞動(dòng)合同,公司依法繳納員工養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金,員工按照公司薪酬管理辦法享受各項(xiàng)福利待遇,管理人員和核心技術(shù)人員均可獲得公司股權(quán)激勵(lì)的機(jī)會(huì)。寧夏交通建設(shè)股份有限公司期待與您一起成長(zhǎng)、共同分享企業(yè)發(fā)展成果!

四、聯(lián)系方式

高先生(電話:13995072536),靳女士(電話0951-3859626)。

原標(biāo)題:寧夏交通建設(shè)股份有限公司招聘啟事

寧夏交通建設(shè)股份有限公司

二〇一七年十月十六日


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