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2017年廣東省珠海市河長制辦公室公開招聘7名技術(shù)管理人員公告

2017-10-17 11:10| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 182| 評論: 0

摘要:    2017年珠海市河長制辦公室招聘公告  珠海市河長制辦公室(以下簡稱市河長辦)是我市全面推行河長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機構(gòu),負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、指導(dǎo)河長制各項工作任務(wù)的落實,主要職責(zé)包括: ...
2017年廣東省珠海市河長制辦公室公開招聘7名技術(shù)管理人員公告

   2017年珠海市河長制辦公室招聘公告

  珠海市河長制辦公室(以下簡稱市河長辦)是我市全面推行河長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機構(gòu),負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、指導(dǎo)河長制各項工作任務(wù)的落實,主要職責(zé)包括:負(fù)責(zé)全市涉河湖庫問題日常監(jiān)督和協(xié)調(diào),建立健全河長制工作制度和機制,信息收集和編報,安排市級河長會議會務(wù)和巡查活動,組織河長制宣傳和社會監(jiān)督,開展河長制日常督察檢查、驗收和年度考核;組織編制“一河一策”和水質(zhì)監(jiān)測及評估,開展互聯(lián)網(wǎng)+河長制信息平臺管理維護等。應(yīng)工作需要,市河長辦現(xiàn)公開招聘7名技術(shù)管理人員,具體要求如下:

  一、招聘條件

  (一)全日制本科及以上學(xué)歷,水資源、水利、給排水、環(huán)境保護、市政規(guī)劃、計算機信息管理、中文等相關(guān)專業(yè)。

  (二)珠海戶籍,年齡在35歲以下(具有政府相關(guān)職能部門工作經(jīng)驗或中級以上職稱者優(yōu)先考慮)。

  (三)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從分配,具有吃苦耐勞和團隊合作精神。

  (四)具有較強的文字功底、溝通能力和理解能力,具有良好的服務(wù)意識,能承受一定的工作壓力。

  二、應(yīng)聘程序

  (一)報名

  (1)報名方式:應(yīng)聘者本人將個人簡歷及報名材料(附個人近期免冠相片)發(fā)至郵箱:qhb2268446@163.com;報名時間:2017年10月16日—10月30日。咨詢電話:2268446、2268334(工作日8:30-12:00,14:30-17:30);聯(lián)系人:陸先生、祖小姐。

  (2)報名材料:《珠海市河長制辦公室聘用技術(shù)管理人員報名登記表》(見附件)。

  (二)資格審查

  根據(jù)崗位具體要求及報名材料進(jìn)行資格審查,報名結(jié)束后6個工作日內(nèi)電話通知通過審查人選。

  (三)現(xiàn)場考察

  主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位工作的基本素質(zhì)與能力。應(yīng)聘者需攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、技術(shù)資格證書等資料原件及復(fù)印件(復(fù)印件一律不退回)到指定地點參加筆試和面試。

  1.筆試。主要考察應(yīng)聘者文字表達(dá)能力。

  2.面試。主要考察應(yīng)聘者口頭表達(dá)能力、行政管理能力、職業(yè)素養(yǎng)和相應(yīng)專業(yè)技術(shù)能力。

  (四)試用和薪酬待遇

  應(yīng)聘者通過現(xiàn)場考察,符合條件者優(yōu)選后進(jìn)行為期2個月試用,根據(jù)試用期工作考評情況決定是否錄用。入職后珠海市南方人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,人員薪酬待遇參照市人社局年度勞動力市場工資指導(dǎo)價位定薪(根據(jù)定崗分配略有差異,稅前年薪不低于9萬)。

  市河長辦技術(shù)管理人員報名登記表.doc



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