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2024年黑龍江七臺河市新興區(qū)人才引進公告

2024-5-27 19:28| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 99| 評論: 0

摘要:   2024年度“市委書記進校園”引才活動七臺河市新興區(qū)“聚才奧運冠軍之城”人才引進公告   為充實人才隊伍,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),結(jié)合工作需要,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省教育廳關(guān)于開展2024年度 ...

  2024年度“市委書記進校園”引才活動七臺河市新興區(qū)“聚才奧運冠軍之城”人才引進公告

  為充實人才隊伍,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),結(jié)合工作需要,按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省教育廳關(guān)于開展2024年度“市委書記進校園”引才活動部署要求,七臺河市新興區(qū)面向社會公開引進6名優(yōu)秀人才,為做好此次人才引進工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、引進對象及條件

 ?。ㄒ唬┮M對象

  本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位,年滿18周歲(2006年5月20日及以前出生),35(含)周歲以下(1988年5月20日及以后出生)。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。

 ?。ǘ﹫竺麠l件

  1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,政治素質(zhì)好,品行端正,具有正常履行職責的身體條件。

  2.本科畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)須與引進崗位專業(yè)要求一致,碩士研究生及以上畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)須與引進崗位要求一致或相近。專業(yè)范圍參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》。

  3.具有與引進崗位職責相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識結(jié)構(gòu)和良好的心理素質(zhì)。

  4.符合引進崗位的其他要求。

  5.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (三)有下列情形之一的人員,不作為本次人才引進對象:

  1.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生。

  2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、被開除公職的、其他受處分期間或影響期未滿的。

  3.在各級公務(wù)員考試、事業(yè)單位引進或招聘中被相應(yīng)主管機構(gòu)認定有考試作弊行為的。

  4.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,存在需要回避情形的。

  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

  6.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生、在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員(含試用期內(nèi)的)。

  7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  二、引進崗位及人數(shù)

  具體崗位、人數(shù)、條件詳見《2024年度“市委書記進校園”引才活動七臺河市新興區(qū)“聚才奧運冠軍之城”人才引進計劃表》(附件1)。有關(guān)專業(yè)要求可參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》(附件2)。

  三、引進辦法和程序

  (一)發(fā)布公告

  “七臺河市新興區(qū)人民政府網(wǎng)”(http://www.hljxinxing.gov.cn/)

  “春風(fēng)人才網(wǎng)”(https://www.ibaoming.net/)

  “萬象新興”微信公眾號

 ?。ǘ﹫竺麜r間及方式

  1.報名方式。本次引進采取網(wǎng)上報名方式。報名時間自2024年5月30日9:00至6月3日17:00期間,登錄報名網(wǎng)站報名,報名網(wǎng)站:https://xx2024xy.ibaoming.net/。考生進入報名系統(tǒng),詳細閱讀誠信承諾書,信守承諾,注冊個人基本信息、上傳本人近期正面免冠彩色證件照片、選擇崗位,如實提交有關(guān)信息和材料。

  2.上傳材料。上傳崗位要求的相關(guān)證明材料,2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須上傳由學(xué)校相關(guān)部門出具的在校學(xué)籍證明和考生本人簽字確認的《2024年應(yīng)屆畢業(yè)生在校證明》(附件3)。

  3.注意事項:

 ?。?)具體報名流程詳見報名網(wǎng)站流程圖。

 ?。?)每位報名人員只允許報考一個崗位,資格審查通過后,不得改報其他崗位。

  (3)報名人員用二代有效居民身份證報名。

  (4)報名人員提交近期2寸正面免冠藍底彩色電子照片。

 ?。?)關(guān)于取得畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、從業(yè)資格證等要件的截止日期為2024年7月31日(含當日)。

  (6)報名人員報名時應(yīng)詳細閱讀《誠信承諾書》,對提交的信息和材料真實性負責,并與《崗位計劃表》中要求的一致,否則不予通過。如發(fā)現(xiàn)填寫的信息不屬實或弄虛作假不守承諾的,或在引進各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合引進條件的,一經(jīng)查實,均可以按有關(guān)規(guī)定取消其考試資格或聘用資格,后果由應(yīng)聘人員自負。

 ?。ㄈ┵Y格審查

  資格審查工作和網(wǎng)上報名同步進行,報考人員請及時關(guān)注報名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的,不能再報考其他崗位。未通過資格審查的,可以在規(guī)定報名時間內(nèi)改報其他崗位。

  通過資格審查參加筆試的報考人員人數(shù)與擬聘人數(shù)之比不低于3:1,符合開考條件;不足3:1的,經(jīng)新興區(qū)“市委書記進校園”引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可以取消招聘崗位、核減招聘崗位人數(shù)或降低開考比例,如取消崗位招聘計劃,該崗位報考人員可在規(guī)定時限內(nèi)改報其他符合報名條件的崗位,對于報考崗位被取消的考生,只有一次改報其他崗位的機會,未按期完成改報,視為自動放棄改報資格。

  資格審查工作貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合聘用要求情形的,均可取消其應(yīng)聘資格。

  (四)考試

  由新興區(qū)人社局組織開展考試工作,新興區(qū)人才辦全程指導(dǎo),新興區(qū)紀委監(jiān)委派人員全程參與監(jiān)督。本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。上述成績?nèi)⌒?shù)點后2位數(shù)(四舍五入)。

  1.筆試

 ?。?)筆試時間、地點及注意事項詳見準考證。考生可關(guān)注報名網(wǎng)站通知,登錄網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)自行打印準考證。

  (2)筆試采取閉卷方式進行,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識及申論,總分為200分。時間為150分鐘。筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》×50%+《申論》×50%。筆試設(shè)置最低合格分數(shù)線(以折合前分數(shù)為標準),兩科成績之和不低于80分,且此兩科單科成績均不低于35分,達不到合格分數(shù)線的人員不能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

 ?。?)考試時需攜帶《準考證》、本人有效期內(nèi)二代身份證原件進入考場。

 ?。?)查詢筆試成績。考生登錄報名網(wǎng)站查詢筆試成績。

  2.面試

 ?。?)確認面試人選。進入面試人選按照報名人員的筆試成績從高到低與崗位擬引進人數(shù)3:1的比例確定。達不到3:1比例的崗位,經(jīng)新興區(qū)“市委書記進校園”引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可以合并或取消該招聘崗位、適當降低或不設(shè)開考比例。末位出現(xiàn)并列的可相應(yīng)增加進入面試人選。

 ?。?)面試資格審核。考生持報名登記表(報名網(wǎng)站打?。?、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印的帶二維碼的電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)位在線認證報告及崗位要求的其它證書、證明材料。凡主要信息不實或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場資格審查的,取消參加面試資格,并根據(jù)報考同一崗位報考人員,從筆試成績最低合格分數(shù)線以上按照筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補。同一崗位遞補只進行1次。具體時間和地點關(guān)注報名網(wǎng)站。

 ?。?)面試。面試時間、地點及相關(guān)要求在報名網(wǎng)站發(fā)布。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,主要測試考生的綜合素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變能力和潛在能力等。面試成績滿分為100分,每名報考人員面試時長15分鐘,答3題,面試成績低于60分者不予錄取。對于不設(shè)開考比例崗位進入面試的報考人員,面試成績不得低于該崗位所在考場的實考考生面試平均分,面試平均分取小數(shù)點后兩位數(shù)(不四舍五入)。

  (五)考核與體檢

  面試結(jié)束后,按照考試總成績由高到低的順序,根據(jù)報考崗位擬聘人數(shù)1:1的比例,等額確定擬進入考核與體檢的人選。

  1.考核

  由新興區(qū)“市委書記進校園”引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和用人單位主管部門共同組織實施,堅持全面、客觀、公正的原則,采取實地考察、社區(qū)或單位出具證明、查檔等方式,對報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核,并對報考人員資格條件進行復(fù)查。

  2.體檢

  考核合格人員參加體檢。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行,體檢的項目、標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行,體檢所需費用由報考人員個人承擔。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情,造成體檢結(jié)果失真的報考人員,取消聘用資格。

  放棄或考核體檢結(jié)果不合格的,可從報考同一崗位面試成績60分以上應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高到低依次等額遞補,考核、體檢環(huán)節(jié)分別只遞補1次。

 ?。┮M公示及聘用

  通過考核、體檢人員確定為擬聘用人員,在七臺河市新興區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示期間,對有問題并查有實據(jù)的不予聘用,所空名額不再遞補。經(jīng)公示無異議的擬引進人員,由用人單位與其簽訂事業(yè)單位聘用合同、辦理相關(guān)聘用手續(xù),執(zhí)行本地現(xiàn)行事業(yè)單位工資待遇(全額事業(yè))。引進人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期為1年,國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同(待遇)。

  四、政策待遇

  新興區(qū)本次引進的優(yōu)秀人才,符合人才引進計劃,并與用人單位簽訂工作協(xié)議,年度考核為合格及以上,工作有成效,合同期限內(nèi)享受以下優(yōu)惠政策:

  1.引進博士研究生每年給予人才補助5萬元。

  2.引進統(tǒng)招碩士研究生每年給予人才補助2萬元。

  3.引進“雙一流”建設(shè)高校一批次本科畢業(yè)生,每年給予人才補助1萬元。

  事業(yè)單位引進人才最低服務(wù)期為5年,最高給予人才補助5年。

  五、其他事宜

 ?。ㄒ唬┍敬握衅杆行畔⑼ㄟ^新興區(qū)人民政府網(wǎng)、春風(fēng)人才網(wǎng)、萬象新興微信公眾號發(fā)布。報考人員應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站、公眾號發(fā)布的公告和有關(guān)信息,了解引進人才工作進程,同時應(yīng)保持電話暢通。若因個人未及時查看等原因造成錯過考試任何環(huán)節(jié),考生自行承擔相應(yīng)后果。

 ?。ǘ┓苍谝?guī)定時間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報名、筆試、面試、考核、體檢等環(huán)節(jié),均視為自動放棄考試、聘用資格。

 ?。ㄈ┻`紀違規(guī)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)處理。

  本《公告》由七臺河市新興區(qū)“市委書記進校園”引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋,未盡事宜由七臺河市新興區(qū)“市委書記進校園”引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

  監(jiān)督舉報電話:0464-8357043 新興區(qū)紀委監(jiān)委

  技術(shù)咨詢:400-1629-400轉(zhuǎn)1338

  政策咨詢:0464-8357155 新興區(qū)人才辦

  0464-8357049新興區(qū)人社局

  以上電話請工作時間使用。

  附件:1.《2024年度“市委書記進校園”引才活動七臺河市新興區(qū)“聚才奧運冠軍之城”人才引進計劃表》 

  2.《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》

  3.2024年應(yīng)屆畢業(yè)生在校證明(樣式)

  七臺河市新興區(qū)“市委書記進校園”引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2024年5月20日


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