山西通用航空職業(yè)技術學院2024年引進專業(yè)帶頭人公告

　　山西通用航空職業(yè)技術學院是經(jīng)山西省人民政府批準、教育部備案的公辦全日制高等職業(yè)院校，主要培養(yǎng)專科層次技術技能型通用航空人才，服務全省及周邊地區(qū)通航產(chǎn)業(yè)發(fā)展。學院總占地556畝，各類建筑面積近23萬平方米。學院規(guī)劃辦學規(guī)模6000人，現(xiàn)有在籍學生4928人，現(xiàn)有各類教職員工228人，各類專任教師174人，重點布局航空工程與先進制造、航空運輸與現(xiàn)代服務、無人技術與應用、信息技術與人工智能四個專業(yè)集群，現(xiàn)開設專業(yè)17個。

　　為加強人才隊伍建設，實施人才強校戰(zhàn)略，學院擬面向社會公開引進符合人才培養(yǎng)需求的專業(yè)帶頭人?，F(xiàn)就有關事項公告如下:

　　一、引進崗位及數(shù)量

　　山西通用航空職業(yè)技術學院計劃引進副教授及以上職稱專業(yè)帶頭人17名，均為專業(yè)技術崗位。崗位所需的具體條件以《山西通用航空職業(yè)技術學院引進專業(yè)帶頭人崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）的要求為準。

　　二、引進對象

　　符合學院專業(yè)建設需要的具有碩士研究生及以上學歷、學位的副教授及以上專業(yè)技術職稱的專業(yè)帶頭人。

　　三、引進條件

　?。ㄒ唬┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨的領導。

　?。ǘ釔鄹叩冉逃聵I(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德素質(zhì)。

　?。ㄈM足學院專業(yè)建設要求的省內(nèi)外高校副教授或教授。

　　（四）具有強烈事業(yè)心和責任感，具備開拓精神和創(chuàng)新意識。

　?。ㄎ澹┦煜W院專業(yè)建設、人才培養(yǎng)工作和教學科研管理，在本學科領域具有一定的學術水平和影響力。

　?。┥眢w健康，正高級職稱年齡一般不超過50周歲，副高級職稱年齡一般不超過45周歲。

　?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏娜藛T，不得報名：

　　1.曾受過各類刑事處罰的人員；

　　2.曾被開除公職的人員；

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的人員；

　　4.曾受過黨紀、政紀處分的人員；

　　5.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

　　6.學術成果存在抄襲、剽竊、篡改、造假等情況的人員；

　　7.其他不符合報考資格條件的情形。

　　四、引進程序

　　（一）發(fā)布信息

　　在山西通用航空職業(yè)技術學院網(wǎng)站發(fā)布引進公告，引進信息全年有效。

　?。ǘ﹫竺唾Y格審查

　　1.報名

　　報名時間：2024年6月—12月。

　　報名方式：網(wǎng)上報名。應聘人員報名材料可投遞至學院電子郵箱shxyrcb@163.com。應聘者郵件標題格式統(tǒng)一要求為：系部+專業(yè)+姓名+職稱。

　　學院根據(jù)報名情況隨時組織考核，根據(jù)考核成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，直至招滿為止。

　　提交材料：

　?。?）《山西通用航空職業(yè)技術學院引進專業(yè)帶頭人報名表》(附件2)電子版。

　?。?）本人身份證掃描件。

　?。?）學歷、學位證書掃描件。留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書掃描件。

　?。?）職稱證書、資格證書或職稱聘任文件掃描件。

　?。?）近五年本人科研項目和成果以及其他必要證明材料的復印件。

　　2.資格審查

　　由學院人才工作部對應聘者條件進行資格審查。

　　(三)考核方式

　　學院組成專家組，對符合條件的應聘人員從思想道德修養(yǎng)、身體心理素質(zhì)、教學科研能力和學科發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M行考核，根據(jù)考核結果確定體檢、考察人選。如同一崗位報名人數(shù)達5人及以上的，增加筆試環(huán)節(jié)。

　　(四)體檢和考察

　　學院組織應聘人員按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》進行體檢。學院成立考察小組，對應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、科研水平、工作態(tài)度及工作表現(xiàn)等進行全面考察。

　　(五)公示與聘用

　　根據(jù)體檢、考察結果，報市委人才辦審核，確定擬聘人員后，在學院網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

　　經(jīng)市人社局核準后，事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用入編手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關系。符合學院高層次人才條件的，按程序確定人才層次后享受相應待遇。

　　五、薪酬待遇

　　按照學院人才引進政策“一事一議”，在校服務期限不少于5年。

　　六、咨詢、監(jiān)督電話

　　引進政策和具體事宜可咨詢山西通用航空職業(yè)技術學院人才工作部。

　　聯(lián)系人：王老師、陳老師

　　咨詢電話：0352-7993991、7993992

　　監(jiān)督電話：0352-7993981

　　咨詢、監(jiān)督電話開通時間:專業(yè)帶頭人引進期間工作日的工作時間。

　　附件【山西通用航空職業(yè)技術學院2024年引進專業(yè)帶頭人報名表.doc】

　　附件【山西通用航空職業(yè)技術學院2024年引進專業(yè)帶頭人崗位表.doc】

　　山西通用航空職業(yè)技術學院

　　2024年6月5日

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168