2017年陽泉市平定縣事業(yè)單位招聘考試公告（116名）

　　根據(jù)山西省事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和《平定縣2017年度公開招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員116名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

　　2、堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有為人民服務(wù)的精神;

　　4、品行端正、具有良好的職業(yè)道德;

　　5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6、年齡要求為年滿18周歲及以上、35周歲及以下，18周歲為1999年12月1日以前出生，35周歲為1981年12月1日以后出生;

　　7、具有與報考崗位要求相一致的學(xué)歷(第一學(xué)歷須為全日制普通大中專畢業(yè)生并有報到證);

　　符合擬報考崗位所需的專業(yè)要求等其他資格條件(詳見《平定縣2017年度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》);

　　8、服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位報考人員指：參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃(含晉西北計劃)”到2017年服務(wù)期滿、考核合格的人員;以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2017年服務(wù)期滿、考核合格(含到2017年服務(wù)滿兩年，考核合格)，現(xiàn)仍在職的人員;

　　退役的全日制大學(xué)生士兵;可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對待，報考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位;

　　按照晉政辦發(fā)[2014〕42號文件規(guī)定，參加“山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位”的人員到2017年底前勞動合同期滿、考核合格的，可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對待，報考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位;

　　9、有下列情形之一者不得報考：

　　曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在各級各類公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的或尚在處罰(處分)期內(nèi)的人員;

　　試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、在校就讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(在讀的全日制中專升入大專人員、專科升入本科人員、本科升入研究生人員)不得以原取得的中專、?？苹虮究茖W(xué)歷證書報考;

　　國家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報考;

　?、芤压_招聘到事業(yè)單位且規(guī)定了服務(wù)期限內(nèi)不得流動、現(xiàn)仍在服務(wù)期內(nèi)的人員不得報考。

　　10、應(yīng)聘者在報名后、聘用前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　11、本次招聘戶籍不限，但報考人員被招聘錄用后的服務(wù)年限不低于5年。

　　12、報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

　　以上試用期、相關(guān)資格證書等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外，截止時間均為2017年12月1日。

　　二、招聘工作實(shí)施

　　(一)招聘信息發(fā)布

　　1、招聘公告發(fā)布：本次公開招聘將通過陽泉市人事考試網(wǎng)(www.kszx.yq.gov.cn)等媒體發(fā)布《招聘公告》;

　　2、招聘信息查詢：本次公開招聘的招聘報名及資格審查、筆試、資格復(fù)審及面試、總成績、體檢、擬聘人員公示等信息均在陽泉人事考試網(wǎng)站發(fā)布;并以網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn);請報考人員及時關(guān)注網(wǎng)上發(fā)布信息。

　　(二)報名及資格初審

　　本次公開招聘采用網(wǎng)上報名的方式。

　　報名網(wǎng)址：www.kszx.yq.gov.cn(陽泉市人事考試網(wǎng))

　　報名時間：2017年12月1日9：00至12月5日17:00

　　報名咨詢電話：0353—6188331 (平定縣人才中心)

　　網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行：

　　1、提交報名申請材料

　　報考人員可在2017年12月1日9：00至2017年12月5日17：00登錄陽泉市人事考試網(wǎng)，提交報名申請，填寫《報名登記表》【包括上傳本人近期(近3個月)免冠正面電子證件照片(藍(lán)底背景，jpg格式，20KB以下，寬約114像素，高約156像素，必須能夠反映本人特征，否則無法通過審查)】。

　　報考人員應(yīng)根據(jù)自身?xiàng)l件、擬招聘崗位的資格條件要求，選擇且只能選擇一個部門(單位)中的一個崗位進(jìn)行報名，報名必須使用二代身份證，且與考試時使用的身份證一致。

　　考生務(wù)必堅(jiān)持誠信報考，填寫的與報考條件有關(guān)的各項(xiàng)個人信息務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確(與本人有關(guān)證件載明的信息一致);已就業(yè)的須如實(shí)、準(zhǔn)確填寫就業(yè)情況。對信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未能通過資格審查的責(zé)任由報考者自負(fù)。

　　本次招聘，資格審查工作將貫穿于考試、聘用等招聘工作全過程。報考人員報考時填寫或提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

　　2、查詢資格初審結(jié)果

　　報考人員在提交報考信息1-2個工作日后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再報考其他崗位。

　　凡因信息填報不準(zhǔn)導(dǎo)致資格初審未能通過的責(zé)任自負(fù)。

　　本次考試要求報考人數(shù)達(dá)到招聘計劃人數(shù)的3倍及以上。若崗位報考人數(shù)與招聘計劃人數(shù)達(dá)不到3:1的，要核減招聘計劃，使報考人數(shù)與招聘計劃人數(shù)達(dá)到3:1;如招聘計劃減少到1名仍達(dá)不到3:1的，取消該崗位考試;對教師類、醫(yī)學(xué)(護(hù)理)類服務(wù)基層項(xiàng)目崗位核減的招聘計劃，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究同意，可轉(zhuǎn)到相對應(yīng)的公開報考崗位。縣及縣以下醫(yī)療衛(wèi)生部門招聘專業(yè)技術(shù)人員可按照晉人社廳發(fā)(2014)20號文件執(zhí)行(不受開考比例限制)，但考生的筆試成績須達(dá)到同類考生參加考試人員的平均成績，方可入圍面試。

　　不達(dá)開考比例被取消的招聘崗位報考人員，于2017年12月11日在原報名網(wǎng)站查詢，考試費(fèi)用將通過原報名渠道退還。

　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)

　　通過資格初審的報考人員按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2017年12月2日9：00至12月7日17:00進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。未在規(guī)定時間繳費(fèi)的，視為自動放棄。

　　4、下載打印準(zhǔn)考證

　　通過資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，于2017年12月19日9點(diǎn)起登錄原報名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。

　　考生請妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個環(huán)節(jié)都必須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

　　準(zhǔn)考證打印時，如遇問題請電話咨詢。咨詢電話為：0353-6188331。

　　(三)、考試的內(nèi)容、時間和方法

　　本次招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的形式，筆試、面試均采用百分制形式。

　　1、筆試

　　(1)、筆試科目和內(nèi)容

　　本次事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試科目為：

　　公共類：《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力傾向測試》

　　教師類：《教育綜合知識》和《學(xué)科知識》

　　醫(yī)學(xué)類：《公共基礎(chǔ)知識》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》

　　護(hù)理類：《公共基礎(chǔ)知識》和《護(hù)理基礎(chǔ)知識》

　　其中：教育綜合知識包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、現(xiàn)代教育理論、教材教法、教育法律法規(guī)、新課程改革等內(nèi)容。

　　(2)、筆試成績計算辦法為：

　　筆試成績(公共類)：筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》×60%+《職業(yè)能力傾向測試》×40%

　　筆試成績(教師類)：筆試成績=《教育綜合知識》×40%+《學(xué)科知識》×60%;

　　筆試成績(醫(yī)學(xué)類)：筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》×40%+《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》×60%

　　筆試成績(護(hù)理類)：筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》×40%+《護(hù)理基礎(chǔ)知識》×60%

　　(3)、筆試時間和地點(diǎn)

　　時間：2017年12月24日

　　上午：9:00—11:00 職業(yè)能力傾向測試、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、護(hù)理基礎(chǔ)知識、學(xué)科知識

　　下午：14：30—16:30公共基礎(chǔ)知識、教育綜合知識

　　考生按照規(guī)定的筆試時間和準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)參加考試。參加考試時，考生必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。

　　筆試結(jié)束后一周左右，請考生登錄原報名網(wǎng)站查詢成績。

　　2、資格復(fù)審和面試

　　(1)、面試資格復(fù)審人員的確定：筆試結(jié)束后，按照報考崗位考生的筆試成績由高分到低分排序后，按該崗位招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人員。

　　(2)、資格復(fù)審：面試前，對進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

　　參加資格復(fù)審必須本人到場并提供以下材料：本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、報考崗位要求的學(xué)歷證書(學(xué)位證書)、報到證，以及報考崗位要求的執(zhí)(職)業(yè)資格證書等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件;已就業(yè)的需提供單位同意報考的證明(事業(yè)單位工作人員需出具所在單位主管部門的同意報考意見);

　　除上述材料外，下列人員還需提供以下證明材料：

　　報考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的人員：需在原報名網(wǎng)站自行下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)(其中：“教師特崗計劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章，“三支一扶”項(xiàng)目人員2010年及以后未取得服務(wù)證書的由省人社廳蓋章，“西部計劃”項(xiàng)目和2010年以前參加“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章，大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章。)

　　參加“山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位”的人員需提供服務(wù)所在地的縣級人社部門加蓋印章的《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，以及《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位勞動合同》原件及復(fù)印件;

　　退役的全日制大學(xué)生士兵報考服務(wù)基層項(xiàng)目專門職位的，還須提供本人退伍證、當(dāng)?shù)乜h級民政部門出具的相關(guān)證明(應(yīng)注明入伍、退伍情況及檔案存放情況等)，已就業(yè)的須出具單位同意報考證明(事業(yè)單位工作人員需出具所在單位主管部門的同意報考意見)。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，負(fù)責(zé)資格審查的機(jī)構(gòu)有權(quán)取消該報考人員參加面試的資格?？忌救宋窗匆?guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試。

　　資格復(fù)審開始前，若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，從報考本崗位人員中按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　資格復(fù)審開始后，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。

　　(3)、面試

　　面試按照考生報考崗位的考試類別進(jìn)行。

　　面試對象為公共類的，面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式;測評考生的綜合素質(zhì);時間10分鐘。

　　面試對象為教師類的，面試采用講課和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行，講課內(nèi)容：所報學(xué)科教材(根據(jù)指定教材定課題，提前60分鐘備課);講課10分鐘，答辯5分鐘，共15分鐘。

　　面試對象為護(hù)理類的，面試采用實(shí)踐操作的方式進(jìn)行。主要看其實(shí)際操作能力的規(guī)范性和熟練程度，考察其對護(hù)理基礎(chǔ)知識的掌握和運(yùn)用能力;面試時間10分鐘。

　　面試對象為醫(yī)學(xué)類的，主要采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法，測評考生的綜合素質(zhì);面試時間10分鐘。

　　面試滿分100分。從考官給出的分?jǐn)?shù)中，去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為該考生的面試成績。面試成績占考試總成績的40%。

　　面試時，凡形不成競爭的崗位，考生面試成績必須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入以后環(huán)節(jié)。

　　3、總成績計算辦法

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　若2名以上考生考試總成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選(部分醫(yī)學(xué)類考生總成績相同情況下有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證或醫(yī)師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先，詳見《公開招聘崗位表》);如筆試成績?nèi)韵嗤?，公共類的按公共基礎(chǔ)知識成績由高到低依次確定，教師類的按學(xué)科知識成績依次確定;醫(yī)學(xué)(護(hù)理)類的按醫(yī)學(xué)(護(hù)理)基礎(chǔ)知識成績依次確定;如以上成績?nèi)韵嗤擅嬖嚱M織單位加試一場面試，考生的成績按面試加試成績排列。

　　(四)、體檢、考察與公示

　　(一)體檢人員的確定：對報考人員按報考崗位及總成績由高分到低分依次排序后，按照該崗位招聘計劃人數(shù)的1：1的比例確定參加體檢人員名單。

　　體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)依照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，須在另一符合條件的縣級以上綜合醫(yī)院組織復(fù)檢，遇有疑難問題需要進(jìn)行會診時，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)療機(jī)構(gòu)要組織相關(guān)專家進(jìn)行會診，做出結(jié)論，確保體檢客觀公正。

　　(二)考察：對通過考試的應(yīng)聘人員，用人單位(或主管部門)要組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等材料為準(zhǔn);已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料;未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。

　　對證明材料有疑義的，招聘單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)因考生主動放棄或體檢、考察不合格而形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

　　(三)公示：根據(jù)報考人員的考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，對確定的擬聘用人員在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站()進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日。

　　(五)、聘用

　　(一)經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理入編人事手續(xù)和崗位聘用，用人單位負(fù)責(zé)填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》一式四份，單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同并為聘用人員辦理聘用手續(xù)。事業(yè)單位公開招聘的新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期包括在聘用期限內(nèi));試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用;不合格者，不予聘用。

　　對公示有異議的擬聘用人員，要進(jìn)行調(diào)查，經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí)并影響到聘用的，取消其聘用資格，取消后形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

　　依據(jù)國家法律、法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同，由本人與原單位按相關(guān)規(guī)定解除;否則，不予聘用。

　　考生應(yīng)做到誠信報考。對進(jìn)入考察及其以后環(huán)節(jié)或在試用期內(nèi)提出放棄的;接到錄聘用通知后無正當(dāng)理由，未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消其相應(yīng)的資格，并計入誠信檔案。

　　(二)公開招聘的人員的應(yīng)組織進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

　　三、招聘工作的要求

　　公開招聘工作體現(xiàn)政府公信力，社會關(guān)注度高，公開招聘工作必須嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行。各參與部門及工作人員必須本著嚴(yán)肅嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，認(rèn)真履責(zé)、嚴(yán)格程序、規(guī)范操作、堅(jiān)持原則、嚴(yán)肅紀(jì)律。確保招聘工作公開、公平、公正。對招聘過程中違反規(guī)定和紀(jì)律的行為，要嚴(yán)肅處理;對構(gòu)成犯罪的人員，要依法追究責(zé)任。

　　四、其它

　　本公告由平定縣2017年度公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋;未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組屆時公布。

　　咨詢電話：0353-6188331

　　監(jiān)督舉報電話：縣人社局 0353-6188099 6188091

　　特別提示：1、本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　2、報名成功后，請考生保持聯(lián)系方式的暢通，如考生變更了聯(lián)系方式請及時告知。因考生自身原因?qū)е侣?lián)系中斷，影響招聘的，責(zé)任自負(fù)。

　　3、專業(yè)要求以教育部《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄(2015年)》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012)》及《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》為依據(jù)，并于舊目錄對照。

　　1、2017年平定縣招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

　　2、服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表

　　平定縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組

　　2017年11月21日

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