2017年吉林吉林市公安局招聘警務輔助人員公告

　　根據(jù)《吉林省公安機關警務輔助人員管理辦法》，結合工作實際，經吉林市人民政府批準，吉林市公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)150名，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　吉林市公安局共計劃招聘輔警150名。具體招聘職位、人數(shù)、資格條件等詳見《2017年吉林市公安局面向社會公開招聘輔警崗位及資格條件一覽表》。

　　二、報名條件

　　(一)基本條件

　　1.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律;

　　2.年齡18周歲以上，文職輔警職位35周歲以下(1981年10月31日至1999年10月31日出生)，交管支隊勤務輔警30周歲以下(1986年10月31日至1999年10月31日出生)，年齡計算時間節(jié)點以10月31日為準;

　　3.具有吉林市地區(qū)戶籍;

　　4.身體健康，五官端正，體態(tài)勻稱，無煙疤、紋身，無各種慢性傳染病和重大疾病，能適應加班、值班等高強度工作崗位需要;

　　5.具有良好品行，有奉獻精神，組織紀律性強，能保守工作秘密，無前科劣跡。

　　(二)具有下列情形之一的人員，同等條件下優(yōu)先聘用

　　1.退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人;

　　2.警察類或者政法類院校畢業(yè)生;

　　3.具有崗位所需要的專業(yè)資質或者專門技能的人員。

　　(三)具有下列情形之一的人員，不得報名

　　1.受過刑事處罰的;

　　2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

　　3.因違紀違規(guī)被國家機關或者企業(yè)事業(yè)單位開除、辭退、解聘的;

　　4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　5.其他不適合從事警務輔助工作的。

　　三、招聘程序

　　本次公開招聘報名、資格審查、繳費確認和下載打印《準考證》等工作均通過網絡方式進行。

　　(一)網上報名

　　時間：2017年11月30日9:00至12月1日16:00。應聘人員(務必使用標準的IE6或IE8瀏覽器)登陸吉林市人力資源和社會保障局網上報名系統(tǒng)(網址：www.jlssyzp.com  )，選擇相應報考崗位進行報名。應聘人員網上填寫信息后，上傳近6個月內的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片(上傳照片前，請將照片處理成寬130×高170像素，不大于50k，以保證格式的正確)。每名應聘人員只允許報考一個崗位，資格審查通過后不能再改報其它崗位。應聘人員錯報姓名、身份證號、報考崗位等信息而影響資格審查的，責任自負。

　　吉林市公安局負責對應聘人員填報的資格條件進行審查，應聘人員須及時登陸查詢報名資格審查結果。務必及時打印報名表、網上繳費，在規(guī)定的時間內完成全部報名手續(xù)。

　　(二)繳費

　　如組織筆試,筆試繳費時間為：

　　時間：2017年12月2日9:00至12月3日12:00。應聘人員通過資格審查后，請登陸吉林市人力資源和社會保障局網上報名系統(tǒng)進行網上繳費。應聘人員未在規(guī)定時間內完成網上繳費，視為自動放棄報名。網上繳費后概不退費，考試收費用于各項考試支出。網上繳費成功并打印報名表后，即為完成全部報名手續(xù)。收費標準：筆試60元/人(報名費25元/人，考務費35元/人)。

　　(三)下載打印《準考證》

　　如組織筆試,下載打印時間為：

　　2017年12月4日9:00至12月5日12:00。應聘人員登陸吉林市人力資源和社會保障局網上報名系統(tǒng)，用A4紙自行下載打印。

　　四、招聘考試

　　本次招聘考試根據(jù)各崗位報名人數(shù)具體情況可采取筆試加面試或直接面試方式進行，如招聘崗位計劃數(shù)與實際報名人數(shù)超過1:30(不含1:30)的，需要進行筆試。

　　(一)筆試

　　1.筆試時間：擬于2017年12月5日  。招聘崗位具體考試時間和地點詳見《準考證》。應聘人員考試時需攜帶《準考證》、有效期內二代身份證進入考場。筆試成績不設及格分數(shù)線，分值為100分。

　　2.筆試科目為《通用基礎知識》。

　　(二)筆試成績查詢

　　筆試成績擬于2017年12月7日以后在吉林市公安局、吉林市人力資源和社會保障局網站公布。面試人選按招聘計劃數(shù)1:3的比例依次確定  (實際人數(shù)達不到1:3比例的，按實際人數(shù)確定);在1:3比例范圍內，如筆試成績相同，一并進入面試。

　　(三)資格條件復審

　　資格條件復審時間：擬于2017年12月8日以后進行。吉林市公安局負責進入面試人員的崗位招聘條件復審。資格條件復審合格后，電話通知進入面試人員領取《面試通知書》。申請復審時，應聘人員要按照招聘崗位條件要求向吉林市公安局提供與本人報考時填報信息相一致的本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證、學歷鑒定(學信網)等相關證明材料的原件，必要時可調閱應聘人員檔案。應聘人員應積極配合，否則視為放棄。

　　進入面試人員在復審通過后，需繳納面試費用80元/人。經資格條件復審，不符合招聘條件的，取消面試資格，在報考本崗位的人員中從筆試成績高分到低分依次遞補。

　　(四)面試

　　面試成績滿分為100分，及格分數(shù)線為60分，面試成績當場公布。計算應聘人員成績時，保留小數(shù)點后兩位。具體面試時間、地點、方式，將在《面試通知書》中注明。

　　面試結束后，如組織筆試，總成績按筆試成績、面試成績兩部分折算考試總成績，滿分為100分。筆試成績、面試成績分別占考試總成績的50%，如不組織筆試，面試成績直接作為總成績。總成績及格線為60分。

　　五、體檢與考察

　　根據(jù)應聘人員考試成績，按照招聘計劃1：1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。如應聘人員考試總成績相同，具有優(yōu)先招聘情形者優(yōu)先，若無優(yōu)先招聘情形，有面試成績的，面試成績高者優(yōu)先，若面試成績亦相同，需進行第二輪面試確定。體檢工作由吉林市公安局統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進行。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　體檢合格的，由吉林市公安局對應聘人員個人品德及履職能力等相關條件進行考察?？疾鞓藴蕝⒄铡豆矙C關錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》，由常住地社區(qū)開具《組織鑒定表》，戶籍所在地派出所開具應聘人員及父母《政審表》、《無違法犯罪記錄證明》等材料。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報考同一崗位的人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。應聘人員應積極配合，否則視為放棄。

　　六、公示及聘用

　　經考察合格的人員確定為擬聘用人選，在吉林市公安局、吉林市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，辦理用工手續(xù)，簽訂勞動合同。本次招聘成績在6個月內有效(有效期：2017年12月15日至2018年6月14日)，若在6個月內自動放棄崗位聘用的，按照本次招聘考試成績在報考同一崗位的人員中，從高分到低分依次遞補，并經體檢、考察和公示等環(huán)節(jié)后，辦理相關手續(xù)。

　　七、相關待遇

　　確定為擬聘用人選的人員，委托第三方簽訂勞動合同，吉林市公安局負責管理，試用期三個月。聘用人員的工資福利、裝備配置、教育培訓及日常管理所需經費等由吉林市財政資金保障。文職輔警工資2235.4元/月;交管支隊勤務輔警工資2000元/月，交通污染費600元/月。按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。

　　八、注意事項

　　(一)應聘人員只能用有效期內二代身份證號報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　(二)應聘人員應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假，報名信息不真實或與本《公告》規(guī)定招聘條件不符的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。應聘人員應對提交的信息和材料的真實性負責，對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。在資格審查過程中，資格審查員對應聘人員報名信息真實性有異議的，可以要求應聘人員傳真發(fā)送學歷、學位等相關資格證明材料復印件，應聘人員應及時提供，否則審查員有權不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。

　　(三)應聘人員報名時所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準確名稱完全一致。

　　(四)請應聘人員務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。

　　(五)本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　九、信息發(fā)布及政策咨詢

　　(一)信息發(fā)布網站和媒體

　　吉林市人力資源和社會保障局網站，吉林市公安局網站。

　　(二)其它事項

　　本次招聘考試的其它有關政策、考務信息查詢可登錄吉林市人力資源和社會保障局網查詢。

　　1.政策咨詢電話：0432—62409020(市公安局干部處)

　　2.監(jiān)督舉報電話：0432—62409488(市公安局監(jiān)察處)

　　3.技術保障電話：0432—62507976(報名期間技術保障)

　　4.此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

　　點擊下載>>>2017年吉林市公安局面向社會公開招聘輔警崗位及資格條件一覽表.xls

　　吉林市公安局

　　2017年11月22日

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