第七屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會2024年焦作市企事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才公告

　　深入實(shí)施省委創(chuàng)新驅(qū)動、科教興省、人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，堅定依靠創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)型、依靠人才支撐強(qiáng)市，為加快打造中國式現(xiàn)代化建設(shè)河南實(shí)踐先行區(qū)貢獻(xiàn)人才力量。現(xiàn)結(jié)合全市企事業(yè)單位用人需求，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，面向社會公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、引才計劃

　　本次高層次和急需緊缺人才計劃引進(jìn)1281人，其中，市直事業(yè)單位317人，企業(yè)（可享受焦作市產(chǎn)業(yè)技術(shù)科學(xué)院高層次人才專項(xiàng)事業(yè)編制）424人，縣（市、區(qū)）直事業(yè)單位382人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位158人。（具體引進(jìn)人才崗位及要求詳見附件1—附件6）。

　　二、引進(jìn)對象條件

　?。ㄒ唬┦兄币话闶聵I(yè)單位引進(jìn)人才對象包括：

　　1.副高級職稱及以上專業(yè)技術(shù)人員，不超過45周歲；

　　2.普通高等教育博士研究生，不超過40周歲；

　　3.北京大學(xué)、清華大學(xué)等183所高校畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生，不超過35周歲，高校名單見附件7；

　　4.有其他要求的詳見附件1。

　?。ǘ┦兄苯逃到y(tǒng)引進(jìn)人才對象包括：

　　1.副高級職稱及以上專業(yè)技術(shù)人員，不超過45周歲；

　　2.普通高等教育博士研究生，不超過40周歲；

　　3.北京大學(xué)、清華大學(xué)等432所高校畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生，不超過35周歲，高校名單見附件8；

　　4.有其他要求的詳見附件2-1。

　?。ㄈ┦兄毙l(wèi)生系統(tǒng)引進(jìn)人才對象包括：

　　1.副高級職稱及以上專業(yè)技術(shù)人員，不超過45周歲；

　　2.普通高等教育博士研究生，不超過40周歲；

　　3.北京大學(xué)、清華大學(xué)等474所高校畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生，不超過35周歲，高校名單見附件9；

　　4.有其他要求的詳見附件2-2。

　?。ㄋ模┢髽I(yè)（可享受焦作市產(chǎn)業(yè)技術(shù)科學(xué)院高層次人才專項(xiàng)事業(yè)編制）引進(jìn)人才對象包括：

　　1.副高級職稱及以上專業(yè)技術(shù)人員，不超過45周歲；

　　2.普通高等教育博士研究生，不超過40周歲；

　　3.北京大學(xué)、清華大學(xué)等432所高校畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生，不超過35周歲，高校名單見附件8；

　　4.有其他要求的詳見附件3。

　?。ㄎ澹┛h（市、區(qū)）直一般事業(yè)單位引進(jìn)人才對象包括：

　　1.副高級職稱及以上專業(yè)技術(shù)人員，不超過45周歲；

　　2.普通高等教育博士研究生，不超過40周歲；

　　3.北京大學(xué)、清華大學(xué)等432所高校畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生，不超過35周歲，高校名單見附件8；

　　4.有其他要求的詳見附件4。

　　（六）縣（市、區(qū)）直教育系統(tǒng)、縣（市、區(qū)）直衛(wèi)生系統(tǒng)引進(jìn)人才對象包括：

　　1.副高級職稱及以上專業(yè)技術(shù)人員，不超過45周歲；

　　2.普通高等教育博士研究生，不超過40周歲；

　　3.普通高等教育碩士研究生，不超過35周歲；

　　4.有其他要求的詳見附件5-1、附件5-2。

　　（七）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位引進(jìn)人才對象包括：

　　1.普通高等教育博士研究生，不超過40周歲；

　　2.普通高等教育碩士研究生，不超過35周歲；

　　3.有其他要求的詳見附件6。

　　三、報名條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，政治上堅定可靠；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头桑瑦蹗従礃I(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；

　?。ㄈ┓蠑M引進(jìn)崗位的年齡要求，不超過35周歲是指1989年9月1日以后出生，不超過40周歲是指1984年9月1日以后出生，不超過45周歲是指1979年9月1日以后出生；

　?。ㄋ模┓蠑M引進(jìn)崗位需要的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位和其他條件（見附件1—附件6），國內(nèi)高校畢業(yè)生應(yīng)取得相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)證書、學(xué)位證書；在境外取得學(xué)歷學(xué)位的考生，須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。崗位要求技能資格證、獲獎證書等條件的，報考人員應(yīng)將相關(guān)情況在網(wǎng)上報名相關(guān)項(xiàng)目中詳細(xì)注明；

　　（五）2017年起招生的非全日制研究生與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力;

　?。┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；

　?。ㄆ撸┓蠉徫灰蟮钠渌麠l件。

　?。ò耍┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員；

　　5.焦作市各級黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)在職人員；

　　6.國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、引進(jìn)辦法

　?。ㄒ唬﹫竺?/p>

　　本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。報考者于2024年9月11日8：00至9月20日17：00期間登錄焦作黨建網(wǎng)(http://www.jzdj.cn/)，點(diǎn)擊“2024年焦作市企事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才”進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)。每個報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考兩個及以上崗位的，取消考試資格。

　?。ǘ┵Y格審查

　　資格審查工作由用人單位或主管部門負(fù)責(zé)。用人單位或主管部門須在報考者提交報名申請的2日內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上審查，并提出審查意見。

　?。ㄈ┈F(xiàn)場資格確認(rèn)

　　考試前進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)。通過資格審查人員應(yīng)持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件；焦作市外工作的，需提供單位同意報考證明；留學(xué)回國人員持本人有效身份證、畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)。凡擬引進(jìn)崗位對資格條件有其他要求的，應(yīng)提供有關(guān)證明、證書和材料?，F(xiàn)場資格確認(rèn)時，發(fā)現(xiàn)報考者有關(guān)材料主要信息不實(shí)或與網(wǎng)上所填寫的主要信息不一致的，將取消其考試資格。

　　現(xiàn)場資格確認(rèn)的時間、地點(diǎn)以公告為準(zhǔn)。逾期不到的，視為自動放棄考試資格。

　?。ㄋ模┛荚?/p>

　　考試原則上采取面試方式進(jìn)行，考試總成績=面試成績。如引進(jìn)崗位人數(shù)與通過現(xiàn)場資格確認(rèn)人數(shù)的比例大于等于1:5的，該崗位須進(jìn)行筆試，根據(jù)擬引進(jìn)人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序，確定參加面試人員，參加筆試考試的人員，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。如同一崗位出現(xiàn)考試總成績相同的情況，加試面試。

　　面試按照不同崗位類型安排如下：

　　1.市直事業(yè)單位引進(jìn)。報考學(xué)校的，采取模擬授課的方式進(jìn)行；報考醫(yī)療機(jī)構(gòu)的，采取醫(yī)療衛(wèi)生知識結(jié)構(gòu)化測試的方式進(jìn)行；報考其他崗位的，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。有特殊崗位需求的，由用人單位采取“一事一議”的方式組織面試。

　　2.企業(yè)引進(jìn)。報考企業(yè)崗位的，在市委組織部、市人力資源和社會保障局監(jiān)督指導(dǎo)下，由用人企業(yè)自行組織考試?？荚嚱Y(jié)果報送市委組織部、市人力資源和社會保障局。

　　3.縣（市、區(qū)）直事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位引進(jìn)，由縣（市、區(qū)）組織面試。

　?。ㄎ澹w檢

　　根據(jù)考試總成績，按擬引進(jìn)崗位1：1的比例由高分到低分確定參加體檢人員。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)引進(jìn)崗位缺額的，可在同崗位考試人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行（對身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)）。

　　報考市直事業(yè)單位和企業(yè)的，體檢由市委組織部、市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。報考縣（市、區(qū)）直事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位的，體檢由縣（市、區(qū)）組織實(shí)施。

　?。┛疾?/p>

　　報考事業(yè)單位的，體檢合格人員由用人單位或主管部門組織考察；報考企業(yè)的，體檢合格人員由市委組織部、市人力資源和社會保障局、用人企業(yè)共同組建考察組考察?？疾祀A段因考察不合格或因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位引進(jìn)人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　（七）公示和聘用

　　根據(jù)考試成績和體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)聘用，并進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期間，對群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)。公示期滿且無異議的人員，按照工作流程辦理相關(guān)手續(xù)。

　　引進(jìn)人才實(shí)行試用期制，試用期1年，試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用資格。引進(jìn)人才在焦作市內(nèi)最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

　　五、其他事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┌凑铡敖y(tǒng)一管理，分級實(shí)施”的原則，對于市直事業(yè)單位與企業(yè)的人才引進(jìn)，縣（市、區(qū)）直事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位的人才引進(jìn)，從資格審查、現(xiàn)場資格確認(rèn)、考試、體檢、考察、公示和聘用等6個環(huán)節(jié)，分別由市、縣兩級組織部會同人力資源和社會保障局組織。

　　（二）焦作黨建網(wǎng)(http://www.jzdj.cn/)為本次公開引進(jìn)工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)引進(jìn)信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

　?。ㄈ﹪?yán)格公開引進(jìn)紀(jì)律。本次資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合引進(jìn)條件、弄虛作假或違反引進(jìn)規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。

　?。ㄋ模┍敬纹髽I(yè)引進(jìn)的人才，經(jīng)考試、體檢、考察、公示后，辦理焦作市產(chǎn)業(yè)技術(shù)科學(xué)院高層次人才專項(xiàng)事業(yè)編制。5年服務(wù)期內(nèi)，享受企業(yè)薪酬待遇，同時享受焦作市人才引進(jìn)相關(guān)待遇，可以參加焦作市內(nèi)各類機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位招聘考試；5年服務(wù)期滿后，可選擇在企業(yè)工作，也可繼續(xù)申請享受高層次人才專項(xiàng)事業(yè)編制或安排到市直事業(yè)單位工作。

　?。ㄎ澹┍敬我M(jìn)人才公告由焦作市企事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　政策咨詢電話：

　　市直一般事業(yè)單位和企業(yè)：0391—3568862

　　市直教育系統(tǒng)：0391—2992831

　　市直衛(wèi)生系統(tǒng)：0391—3569293

　　沁陽市：0391—5656306 孟州市：0391—8197112

　　溫 縣：0391—6132091 博愛縣：0391—8685658

　　武陟縣：0391—7298420 修武縣：0391—7177568

　　解放區(qū)：0391—2914291 山陽區(qū)：0391—3555093

　　中站區(qū)：0391—8765022 馬村區(qū)：0391—3956135

　　高新區(qū)：0391—3162228

　　監(jiān)督電話：0391-3568159

　　附件1：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表（市直一般事業(yè)單位）.xlsx

　　附件2-1：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表（市直教育系統(tǒng)）.xlsx

　　附件2-2：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表（市直衛(wèi)生系統(tǒng)）.xlsx

　　附件3：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表（企業(yè)）.xls

　　附件4：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表〔縣（市、區(qū)）直事業(yè)單位〕.xlsx

　　附件5-1：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表〔縣（市、區(qū)）直教育系統(tǒng)〕.xlsx

　　附件5-2：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表縣〔縣（市、區(qū)）直衛(wèi)生系統(tǒng)〕.xlsx

　　附件6：2024年焦作市引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求表鄉(xiāng)鎮(zhèn)〔鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位〕.xlsx

　　附件7：北京大學(xué)、清華大學(xué)等183所高校名單.xls

　　附件8：北京大學(xué)、清華大學(xué)等432所高校名單.xlsx

　　附件9：北京大學(xué)、清華大學(xué)等474所高校名單.xlsx

　　焦作市企事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才

　　工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2024年9月7日

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168