根據(jù)海西州公安局、海西州機(jī)構(gòu)編制管理辦公室、海西州財(cái)政局、海西州人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<青海省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員使用管理辦法(試行)>的通知》要求,按照《格爾木市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員使用管理辦法(試行)》規(guī)定,格爾木市公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員24名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘條件 (一)應(yīng)具備的資格條件 1.擁護(hù)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正; 2.本省戶籍; 3.年滿18周歲,35周歲以下; 4.要求男性中專及以上學(xué)歷,應(yīng)具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力;退役士兵可放寬至高中學(xué)歷; 5.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì); 6.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件; 7.錄用后,服從分配。 (二)凡有下列情形之一的,不得報(bào)考: 1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的; 2.曾因違法行為,被給予限制人身自由的治安行政處罰的; 3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄; 4.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除辭退解聘的人員; 5.本人家庭成員或近親屬被判處死刑或者正在服刑的; 6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員; 7.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。 二、招聘程序 本次公開(kāi)招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、體能測(cè)試、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。 (一)報(bào)名 1.報(bào)名時(shí)間:2024年9月19日至9月26日(9月21日、22日不報(bào)名)上午8:30—12:00,下午14:30—18:00; 2.報(bào)名地點(diǎn):格爾木市公安局二樓政治處報(bào)名點(diǎn); 3.報(bào)名要求:報(bào)考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者須持本人畢業(yè)證、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、戶口本、身份證、職稱或職業(yè)資格證書(shū)、退役軍人提供退伍證等有效證明材料原件及復(fù)印件各一份,本人近期一寸免冠同底彩色照片2張(后寫(xiě)姓名),領(lǐng)取《格爾木市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名表》,報(bào)名表限本人領(lǐng)取,9月26日18:00前將報(bào)名表交至格爾木市公安局政治處報(bào)名點(diǎn),不按時(shí)間規(guī)定領(lǐng)取、上交報(bào)名表的視為自愿放棄,不予發(fā)放準(zhǔn)考證。 (二)資格審查 由格爾木市公安局對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招錄工作的全過(guò)程,對(duì)于不符合報(bào)考條件或弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格。 (三)考試類型和范圍 比照公務(wù)員招聘考試類型及范圍設(shè)定題目。 (四)成績(jī)的計(jì)算與應(yīng)用 按照筆試成績(jī)(占比60%),面試成績(jī)(占比40%)。 1.筆試時(shí)間為120分鐘,滿分為100分,綜合成績(jī)占比40%;(采取閉卷考試的形式進(jìn)行) 筆試時(shí)間:以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn); 筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。 2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分為100分。 面試測(cè)評(píng)的內(nèi)容包括綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識(shí)與技巧、自我情緒控制、求職動(dòng)機(jī)及舉止儀表等。 面試時(shí)間:以公示時(shí)間為準(zhǔn)。 3. 體能測(cè)試參照《人民警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,因自身體質(zhì)原因不宜參加體能測(cè)試的,考生應(yīng)主動(dòng)提出退出,如因本人隱瞞身體狀況,造成后果的,責(zé)任由考生本人承擔(dān);體能測(cè)試不合格的考生不得進(jìn)入面試, 體能測(cè)試時(shí)間:以公示時(shí)間為準(zhǔn)。 (五)體表檢查 1.對(duì)通過(guò)體能測(cè)試的應(yīng)聘人員,按照招聘計(jì)劃,由高分到低分的順序排名,確定參加體表檢查的人員; 2.根據(jù)《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》(外科),對(duì)考試合格人員進(jìn)行體表檢查。 檢查時(shí)間:以公示時(shí)間為準(zhǔn)。 (六)體檢 1.按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行; 2.體檢時(shí)間以公示時(shí)間為準(zhǔn),體檢費(fèi)用自理,不按時(shí)參加體檢、自愿放棄體檢或者體檢不合格者,予以淘汰; 3.對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可申請(qǐng)復(fù)檢一次。 (七)政審 政審參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》進(jìn)行,重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員本人及家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系歷史及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。 (八)公示 根據(jù)公開(kāi)招聘程序,對(duì)考試成績(jī)(筆試、面試、體能測(cè)試和崗位履職能力測(cè)評(píng)打分成績(jī))、體表檢查、體檢結(jié)果、政審結(jié)果進(jìn)行公示。 (九)培訓(xùn)和聘用 政審合格后,對(duì)應(yīng)聘人員統(tǒng)一由格爾木市公安局組織崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)待定。培訓(xùn)后由相關(guān)培訓(xùn)部門(mén)進(jìn)行崗位履職能力測(cè)評(píng)打分,并計(jì)算綜合成績(jī),綜合成績(jī)合格的,簽訂《勞動(dòng)合同》,并安排上崗。 三、薪酬待遇 輔警薪酬待遇按照《格爾木市公安局關(guān)于規(guī)范警務(wù)輔助人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施辦法》(格公字〔2021〕62號(hào))執(zhí)行。 四、紀(jì)律與監(jiān)督 相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)將全程監(jiān)督招聘工作。對(duì)違反公開(kāi)考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。 五、本次招聘工作所有公告以格爾木公安微信公眾號(hào)(gemsgaj)發(fā)布為準(zhǔn),不再另行通知,請(qǐng)大家密切關(guān)注格爾木公安微信公眾號(hào)(gemsgaj)。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),招聘部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,除交體檢醫(yī)院的體檢費(fèi)外不收取任何費(fèi)用。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。 六、本次招聘政策由格爾木市公安局負(fù)責(zé)解釋。 報(bào)考監(jiān)督電話:8442560 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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