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2017年湖南省常德津市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員102名公告

2017-11-27 12:11| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 243| 評論: 0

摘要:    2017年常德津市事業(yè)單位人才引進招聘公告  因工作需要,經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,津市市部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件精神,結(jié)合單位實際,現(xiàn)將有關(guān)事項公告 ...
2017年湖南省常德津市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員102名公告

   2017年常德津市事業(yè)單位人才引進招聘公告

  因工作需要,經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,津市市部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件精神,結(jié)合單位實際,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位及數(shù)量

  此次共招聘工作人員102名。具體情況詳見《津市市部分事業(yè)單位公開招聘崗位條件及數(shù)量表》(附后)。

  二、招聘條件

  (一)基本條件

  1.遵守中華人民共和國憲法和法律。

  2.具有良好的品行和職業(yè)道德。

  3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。

  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (二)具體條件

  1.具備符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力。

 ?、艌罂既藛T的專業(yè)應(yīng)嚴格按照畢業(yè)證書填寫。專業(yè)條件按照《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進行審核認定,報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴格按照畢業(yè)證書的全稱如實填寫,未如實填寫的,一切后果由報考人員本人自負。

  ⑵招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘者必須具備工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限認定標準為:以最先取得的大中專院校畢業(yè)證上的畢業(yè)時間起,至2017年9月1日止,年限按足年足月計算。無需另外開具工作經(jīng)歷證明。

  2.其他具體條件見附表。

  (三)不得報考的情形

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

  2.現(xiàn)役軍人。

  3.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

  4.《湖南省人事考試違紀處理暫行辦法》中規(guī)定不允許報考的人員。

  5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  三、招聘程序和辦法

  (一)報名

  1.時間:2017年12月11日至12月15日,上午8:00-11:30,下午2:30-5:00。

  2.地點:津市市人民政府第二行政中心辦公大樓10樓,市人社局人力資源開發(fā)交流服務(wù)中心。

  3.方式:采取現(xiàn)場報名方式進行。應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證、學歷證、教育部學歷證書電子注冊表、執(zhí)業(yè)資格證、教師資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各一份,近期免冠1寸照片3張。在職人員應(yīng)持原單位出具同意報考證明(加蓋單位行政公章)。因特殊情況本人不能親自現(xiàn)場報名的,代理報名者需持本人身份證原件、報考人親筆簽名的委托書、各種證件原件及復(fù)印件一份報名。

  (二)資格審查

  1.按招聘方案對應(yīng)聘人員的資格在報名時進行現(xiàn)場資格初審。應(yīng)聘人員提供的證書、資料必須真實有效,報名與參考時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘者請務(wù)必認真仔細閱讀本招聘公告,對照《津市市部分事業(yè)單位公開招聘崗位條件及數(shù)量表》(附后)的招聘資格條件,確保自己的條件完全符合所報考崗位的要求。如若有一項不符合招聘崗位資格條件的,現(xiàn)場取消其報名考試資格或推薦改報其他符合條件的崗位。每名報考人員只能報考一個崗位。

  2.資格初審合格人員,招考領(lǐng)導(dǎo)小組負責對其進行資格復(fù)審,并對資格審查合格人員進行公示。

  3.整個資格審查嚴格按照招聘公告由招考領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織,人大、政協(xié)等監(jiān)督部門對全過程進行監(jiān)督。資格審查貫穿整個招聘過程,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合資格條件的報考人員,隨時取消資格。

  4.本次考試不收取報名費。

  (三)確定開考崗位。按報名人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3:1的比例確定。達不到開考比例的崗位,經(jīng)常德市委組織部或常德市人社局批準,相應(yīng)核減或取消招聘崗位計劃。對要求具有全日制碩士研究生的崗位不設(shè)置開考比例。

  (四)準考證發(fā)放

  時間和地點將與資格審查合格人員名單共同公示公告。

  (五)考試。包括筆試和面試兩部分,總分為100分。

  1、筆試。管理人員崗位內(nèi)容為綜合知識和寫作知識,其他崗位為相應(yīng)崗位專業(yè)知識。不指定考試用書。筆試時間和地點將在準考證上告知。

  2、面試。

  ⑴根據(jù)筆試成績從高分到低分,按照招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例確定面試對象。筆試成績相同的,均進入面試。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。

 ?、泼嬖嚂r間地點另行通知。

  3.成績合成。

  管理崗位筆試成績=綜合知識×60%+寫作知識×40%

  綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

  綜合成績按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位。

  (六)體檢。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分,按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。考試綜合成績相同的,以筆試成績高者為先。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)執(zhí)行。體檢時間另行通知。

  (七)考核。體檢合格人員由用人單位及其主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況進行考核,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)審。

  (八)遞補。體檢之前主動放棄者,依次等額遞補一次。體檢之后,如有體檢、考核不合格或主動放棄聘用者,不予聘用,不予遞補。

  (九)公示。根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果,由用人單位及其主管部門共同確定擬聘人員名單,并將擬聘人員名單提交市人社局審查。審查合格擬聘人員名單在市人社局網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。

  (十)聘用審批。公示期滿無異議的,由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案,經(jīng)主管部門審核,市人社局審批,報常德市人社局備案后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員學歷、職稱等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

  四、其他注意事項

  1.本次公開招聘報名、筆試、面試、體檢、考核、聘用等程序的具體信息將在津市市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.jinshishi.gov.cn/ldj)首頁的“通知公告”欄目上依次發(fā)布,請報考人員及時關(guān)注網(wǎng)站信息,以免誤考、誤試。

  2.報考人員參加筆試、面試和體檢時,須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件(原件)的考生不得參加筆試、面試和體檢,請考生妥善保管好準考證。

  3.請有意報考的考生在報名規(guī)定的時限內(nèi)盡早報名,以免因最后一天報考人員擁擠,造成無法報考。報名時間截止后,不再接受任何人員報名。

  4.考生在筆試、面試、體檢每個程序中未按規(guī)定時間趕到規(guī)定地點,誤試、誤檢后果自負。

  其他未盡事宜,按國家、省、市有關(guān)文件要求執(zhí)行。

  咨詢電話:津市市人力資源考試院 0736-4229132

  監(jiān)督電話:津市市人大內(nèi)司委 0736-4214203

  舉報電話:津市市紀委 0736-4200800

  津市市部分事業(yè)單位公開招聘崗位條件及數(shù)量表.xlsx

  2017年考試錄用公務(wù)專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls

  津市市人力資源考試院

  2017年11月27日



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