河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院智能醫(yī)學(xué)研究所2024年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員方案

　　根據(jù)河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院智能醫(yī)學(xué)研究所發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘科研及行政勞務(wù)派遣工作人員15名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、單位簡介

　　智能醫(yī)學(xué)研究所是河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院下設(shè)的二級單位，依托鄭州大學(xué)第一附屬醫(yī)院以及人工智能頭部企業(yè)建設(shè)，位于河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院1號樓9樓，建筑面積約2000㎡。研究所承擔(dān)建設(shè)了2個國家級科研平臺（互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療系統(tǒng)與應(yīng)用國家工程實驗室、移動醫(yī)療技術(shù)與服務(wù)國家地方聯(lián)合工程實驗室）、1個國家級業(yè)務(wù)平臺（國家遠程醫(yī)療中心）、2個國家級行業(yè)交流平臺（中國衛(wèi)生信息與健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)學(xué)會遠程醫(yī)療信息化專業(yè)委員會、中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會智能醫(yī)療工作委員會），以及若干省級平臺。

　　研究所致力于醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)挖掘與共享、智能輔助診療算法研發(fā)、應(yīng)用系統(tǒng)創(chuàng)新研發(fā)、智能醫(yī)學(xué)裝備研發(fā)、醫(yī)療信息保護與倫理治理、關(guān)鍵成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用、智慧醫(yī)療產(chǎn)業(yè)孵化，全省智能醫(yī)療發(fā)展總體設(shè)計與規(guī)劃、場景應(yīng)用與推廣、健康醫(yī)療數(shù)據(jù)采集與匯聚、治理與運營等。研究所搭建了智源多模態(tài)健康醫(yī)療數(shù)據(jù)處理中心，開發(fā)了智能醫(yī)療共享服務(wù)平臺，承建了河南省醫(yī)療信創(chuàng)生態(tài)創(chuàng)新中心。研究所具有豐富的計算資源，可有力支撐開展人工智能、大數(shù)據(jù)挖掘、智能醫(yī)療等相關(guān)科研及研發(fā)工作。研究所團隊發(fā)表論文160余篇，授權(quán)發(fā)明專利30余項，獲各類省部級獎勵10項，其中包括河南省科技進步獎一等獎2項。

　　二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立由院紀委、人力資源部和相關(guān)部門負責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在智能醫(yī)學(xué)研究所。在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下，智能醫(yī)學(xué)研究所具體負責(zé)公開招聘的組織實施與協(xié)調(diào)工作。

　　三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

　　本次招聘工作人員15名，具體招聘崗位及要求見附件1。

　　四、招聘范圍及對象

　　本科、碩士研究生學(xué)歷，符合省醫(yī)學(xué)科學(xué)院發(fā)展需要，專業(yè)方向與我所需求方向一致，具有較強專業(yè)能力。

　　五、招聘條件

　　（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

　　3.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識、能力或技能；

　　4.身心健康，熱愛擬招聘崗位工作；

　　5.符合崗位所需的其他條件。

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　　1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

　　3.國家規(guī)定曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的人員；

　　4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　六、招聘流程

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　　本方案通過河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院（網(wǎng)址：http://www.hnsyxkxy.cn/）網(wǎng)站、微信公眾號等進行發(fā)布，發(fā)布時間為2024年11月26日至2024年12月31日。

　　（二）網(wǎng)上報名和資格初審

　　1.報名時間：2024年11月26日至2024年12月31日（逾期不再受理）。

　　2.報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行，請應(yīng)聘人員將報名材料發(fā)送至hnznyx@163.com郵箱，每人只能選報一個崗位。

　　3.報名需提交資料：

　　(1)應(yīng)聘人員報名表（見附件2）；

　　(2)身份證(其他證件)，自本科起至最高學(xué)歷、學(xué)位證書，專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書等；

　　(3)近三年來代表性學(xué)術(shù)成果（論文、著作、項目、獎項、專利）證明材料掃描件（PDF格式）；

　　(4)應(yīng)聘者認為必要提交的相關(guān)證明材料掃描件（PDF格式）。

　　(5)需將以上資料進行掃描（PDF文件），并壓縮打包以“專業(yè)名稱+姓名”進行命名，在報名時上傳。

　　4.資格初審

　　對網(wǎng)上報名人員進行線上資格初審。根據(jù)崗位要求進行簡歷篩選及資格初審，通過資格初審的人員進入招聘下一環(huán)節(jié)。

　　資格審查貫穿招聘全過程，招聘任一環(huán)節(jié)一旦查實應(yīng)聘人員資格不符及條件作假等情況，隨即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。

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　　面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平和工作能力。面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進行，包括個人情況介紹（此環(huán)節(jié)考生不報個人姓名及其他個人身份信息）、回答固定問題和評委提問，面試時間15分鐘，滿分為100分，面試成績低于60分的，將不予聘用。

　　考生面試成績及參加體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)場宣布。

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　　體檢人員名單按照各招聘崗位人數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按總成績由高分到低分依次遞補。

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　　體檢合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院(網(wǎng)址：http://www.hnsyxkxy.cn/)上進行公示，公示時間為7個工作日。

　　七、聘用

　　經(jīng)公示無異議的聘用人員，由河南省人力資源開發(fā)中心有限公司與勞動者簽訂勞動合同后以勞務(wù)派遣方式到河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院智能醫(yī)學(xué)研究所工作。

　　八、紀律與監(jiān)督

　　河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院院紀檢監(jiān)察部門負責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

　　聯(lián)系方式：0371-67966298（智能醫(yī)學(xué)研究所）

　　監(jiān)督電話：0371-61266619（院紀檢監(jiān)察部門）

　　未盡事宜，由河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院智能醫(yī)學(xué)研究所負責(zé)解釋。

　　附件：1.河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院智能醫(yī)學(xué)研究所招聘需求表.xlsx

　　2.河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院智能醫(yī)學(xué)研究所勞務(wù)派遣人員應(yīng)聘報名表.doc

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