根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘工作人員1名，具體要求如下：

一、招聘崗位及要求

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，享有公民政治權(quán)利；

3.具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀(jì)律；

4.具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；

5.具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力；

（二）崗位條件

崗位名稱：招聘專員 1名

崗位職責(zé)：

1.公司內(nèi)部?招聘計(jì)劃的制定與執(zhí)行?：根據(jù)公司的需求，制定招聘計(jì)劃，并負(fù)責(zé)執(zhí)行該計(jì)劃。

2.招聘考務(wù)項(xiàng)目的前期規(guī)劃與執(zhí)行：負(fù)責(zé)招聘考務(wù)項(xiàng)目的前期規(guī)劃、物資籌備、場(chǎng)地協(xié)調(diào)、布展實(shí)施等工作。

3.招聘會(huì)策劃與組織管理：制定招聘會(huì)策劃方案，維護(hù)參展單位，?籌備和組織相關(guān)活動(dòng)?，對(duì)整個(gè)招聘會(huì)進(jìn)行監(jiān)督和管理。?

4.數(shù)據(jù)處理與反饋：負(fù)責(zé)各項(xiàng)招聘及考務(wù)工作的數(shù)據(jù)處理與反饋，為后續(xù)工作提供數(shù)據(jù)支持。

任職要求：

1.年齡35歲以下。

2.本科及以上學(xué)歷，人力資源類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

3.具有1年以上相關(guān)招聘考務(wù)或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.熟悉招聘考務(wù)流程與規(guī)則，了解招聘組織管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。

5.熟練掌握Office等辦公軟件，特別是Excel和Word的應(yīng)用。

6.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。

二、薪資待遇

綜合年薪8-9萬(wàn)元左右，包含“五險(xiǎn)一金”單位和個(gè)人部分及其他相關(guān)福利。五險(xiǎn)一金；周末雙休。

三、工作地點(diǎn)

武漢市黃陂區(qū)武湖街漢口北大道208號(hào)

四、應(yīng)聘程序

（一）報(bào)名

在線報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘人員于即日起至2025年1月13日24:00期間根據(jù)要求將簡(jiǎn)歷發(fā)送至whcjxqrc@163.com郵箱，郵件主題與簡(jiǎn)歷文件均注明“工作崗位-姓名”。 

（二）考核

考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。招聘有關(guān)信息將通過(guò)短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員不再另行通知。報(bào)名人員務(wù)必保持手機(jī)通暢，凡因個(gè)人原因，不在規(guī)定時(shí)間參加考核，視為自動(dòng)放棄。

五、體檢及聘用

1.擬入職人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項(xiàng)目體檢等情況，不予聘用。

2.凡經(jīng)錄用，辦理入職手續(xù)，與第三方簽訂勞動(dòng)合同，發(fā)放工資，并繳納五險(xiǎn)一金。在試用期內(nèi)進(jìn)行試用，試用期經(jīng)考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。

六、其他事項(xiàng)

1.本次招聘簡(jiǎn)章以武漢掌上人才網(wǎng)（www.whzsrc.com）發(fā)布為準(zhǔn)。

2.應(yīng)聘者須誠(chéng)實(shí)守信，凡在應(yīng)聘過(guò)程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。

3.咨詢電話：027-85999191。（請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打，上午9:00—11:30，下午14:30—17:00，節(jié)假日除外） 

                               2025年1月6日

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