國(guó)際工程咨詢(xún)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)中咨公司，英文縮寫(xiě)CIECC)成立于1982年，是國(guó)內(nèi)規(guī)模最大、實(shí)力最強(qiáng)的綜合性咨詢(xún)機(jī)構(gòu)，也是中央批準(zhǔn)的國(guó)家高端智庫(kù)、國(guó)務(wù)院國(guó)資委管理的中央企業(yè)。

中咨公司胸懷國(guó)之大者、助建國(guó)之重器，服務(wù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，業(yè)務(wù)覆蓋國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)各領(lǐng)域，業(yè)務(wù)類(lèi)型包含政策研究、規(guī)劃咨詢(xún)、項(xiàng)目評(píng)估、工程管理、管理咨詢(xún)和后評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)。中咨公司具有甲級(jí)工程咨詢(xún)綜合資信、工程咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)資信、工程咨詢(xún)專(zhuān)項(xiàng)資信等專(zhuān)業(yè)資質(zhì)，通過(guò)了ISO9001，ISO14001，ISO45001等體系認(rèn)證，建立了覆蓋全部業(yè)務(wù)范圍，較為健全的質(zhì)量管理、環(huán)境管理和職業(yè)健康安全管理體系。中咨公司參與過(guò)一大批關(guān)系國(guó)計(jì)民生、體現(xiàn)綜合國(guó)力的建設(shè)項(xiàng)目和發(fā)展規(guī)劃咨詢(xún)服務(wù)，累計(jì)完成各類(lèi)咨詢(xún)?nèi)蝿?wù)13萬(wàn)余項(xiàng)，涉及總投資超過(guò)180萬(wàn)億元，為國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。

中咨發(fā)展(武漢)工程咨詢(xún)有限公司成立于2023年2月，是中咨公司的二級(jí)全資子公司，成立近兩年來(lái)，全力貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“五五戰(zhàn)略”，主要聚焦戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢(xún)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)、全過(guò)程工程咨詢(xún)(工程項(xiàng)目管理和造價(jià)咨詢(xún)?yōu)橹?、重大項(xiàng)目策劃、投融資咨詢(xún)、管理咨詢(xún)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，堅(jiān)持高價(jià)值咨詢(xún)服務(wù)，持續(xù)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，積極服務(wù)各級(jí)政府部門(mén)及平臺(tái)公司，贏得了良好的市場(chǎng)聲譽(yù)。

現(xiàn)因公司發(fā)展與業(yè)務(wù)拓展需要，誠(chéng)招有志之士加入中咨大家庭，為建設(shè)國(guó)家高端智庫(kù)和世界一流咨詢(xún)機(jī)構(gòu)貢獻(xiàn)力量。

一、崗位信息崗位編號(hào)

S01

部門(mén)：綜合服務(wù)中心

崗位名稱(chēng)：人力資源高級(jí)主管(管理崗位)

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：武漢

專(zhuān)業(yè)要求：人力資源、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、管理和理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)

學(xué)歷要求：全日制碩士研究生

崗位職責(zé)：

1.人力資源策略制定和執(zhí)行?：確定和評(píng)估組織的人力資源需求，制定招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理和員工福利等方面的制度和程序。

2.?員工招聘?：制定和實(shí)施年度以及臨時(shí)招聘計(jì)劃，開(kāi)展具體招聘工作。

3.人才?培訓(xùn)?：制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃和項(xiàng)目，評(píng)估培訓(xùn)效果。

4.?績(jī)效管理?：開(kāi)展員工綜合評(píng)價(jià)管理，以及員工績(jī)效評(píng)估相關(guān)工作。

5.?薪酬和福利管理?：參與制定薪酬和福利制度。

6.?勞動(dòng)關(guān)系管理?：負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系管理，處理員工投訴和糾紛，維護(hù)良好的工作環(huán)境。

7.人事檔案管理：負(fù)責(zé)正式員工的人事檔案材料，包括日常管理和專(zhuān)項(xiàng)審核等工作。

8.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人開(kāi)展相關(guān)規(guī)章制度建設(shè)工作。

9.完成部門(mén)臨時(shí)交辦的其他工作。

任職要求：

1. 中共黨員;政治素質(zhì)高、遵紀(jì)守法、品行端正、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)，有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠適應(yīng)較高強(qiáng)度工作壓力;具有3年以上同類(lèi)人力資源崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟練操作各類(lèi)辦公軟件。

2. 具有復(fù)合型知識(shí)結(jié)構(gòu)，有中央企業(yè)、國(guó)有企業(yè)，以及工程咨詢(xún)企業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3. 具有人力資源管理師資格者優(yōu)先。

崗位編號(hào)

S02

部門(mén)：質(zhì)量管理中心(技術(shù)質(zhì)量信息化部)

崗位名稱(chēng)：高級(jí)主管(管理崗位)

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：武漢

專(zhuān)業(yè)要求：工學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

學(xué)歷要求：全日制碩士研究生

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)管理辦法制定及落實(shí)檢查;

2. 負(fù)責(zé)公司信息化工作推進(jìn)及持續(xù)優(yōu)化;

3. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同合規(guī)審查及執(zhí)行管理，業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，填報(bào)集團(tuán)公司業(yè)務(wù)報(bào)表及報(bào)告等;

4. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目質(zhì)量管理工作，包括質(zhì)量管理體系內(nèi)外審及項(xiàng)目評(píng)審等;

5. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)資質(zhì)資信申報(bào)及維護(hù)工作;

6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)項(xiàng)目投標(biāo)及實(shí)施工作;

7. 協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人組織業(yè)務(wù)會(huì)議，起草部門(mén)通知、函件、紀(jì)要等;

8. 完成部門(mén)臨時(shí)交辦的其他工作。

任職要求：

1. 中共黨員優(yōu)先;政治素質(zhì)高、遵紀(jì)守法、品行端正、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)，有良好的學(xué)習(xí)能力、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠適應(yīng)較高強(qiáng)度工作壓力;具有工程類(lèi)中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng);5年及以上工程咨詢(xún)或工程管理等領(lǐng)域工程咨詢(xún)服務(wù)或綜合管理崗經(jīng)驗(yàn)。

2. 具有副高級(jí)及以上技術(shù)職稱(chēng)、咨詢(xún)工程師(投資)、城市規(guī)劃師、一級(jí)造價(jià)師資格者優(yōu)先。

3. 具有復(fù)合型知識(shí)結(jié)構(gòu)，有中央企業(yè)、工程咨詢(xún)企業(yè)、研究院所、規(guī)劃和設(shè)計(jì)院等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位編號(hào)

S03

部門(mén)：咨詢(xún)業(yè)務(wù)部

崗位名稱(chēng)：高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目經(jīng)理 (業(yè)務(wù)崗位)

招聘人數(shù)：3人

工作地點(diǎn)：武漢

專(zhuān)業(yè)要求：技術(shù)經(jīng)濟(jì)類(lèi)、基本建設(shè)類(lèi)(建筑設(shè)計(jì)、土木工程、交通)、生態(tài)環(huán)保類(lèi)，城市規(guī)劃設(shè)計(jì)、咨詢(xún)?cè)u(píng)估、項(xiàng)目管理等專(zhuān)業(yè)

學(xué)歷要求：全日制碩士研究生及以上

崗位職責(zé)：

1.結(jié)合國(guó)家政策和公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，開(kāi)展課題研究、規(guī)劃咨詢(xún)、評(píng)估咨詢(xún)、投融資咨詢(xún)、管理咨詢(xún)、工程全過(guò)程咨詢(xún)等相關(guān)業(yè)務(wù)。

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行和管理工作，包括項(xiàng)目前期溝通、招投標(biāo)、設(shè)計(jì)工作方案、質(zhì)量進(jìn)度控制、咨詢(xún)費(fèi)收取等;協(xié)調(diào)處理復(fù)雜事項(xiàng)，跟進(jìn)和推動(dòng)項(xiàng)目有效實(shí)施。

3.負(fù)責(zé)或參與工程項(xiàng)目前期咨詢(xún)(可行性研究評(píng)估、初步設(shè)計(jì)和概算評(píng)審，編制項(xiàng)目建議書(shū)、可行性研究報(bào)告、資金申請(qǐng)報(bào)告等)相關(guān)工作，負(fù)責(zé)與項(xiàng)目各方對(duì)接溝通、組織會(huì)議、撰寫(xiě)報(bào)告等。

4.負(fù)責(zé)或參與重大項(xiàng)目謀劃相關(guān)工作，研究項(xiàng)目投融資方法，總結(jié)相關(guān)資金支持政策。

5.負(fù)責(zé)定期報(bào)告項(xiàng)目執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理異常情況，降低實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)。

6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文件及資料的整理、歸檔、存儲(chǔ)等。

7.參與部門(mén)日常溝通、協(xié)調(diào)等事務(wù)性工作。

8.完成部門(mén)臨時(shí)交辦的其他工作。

任職要求：

1.中共黨員優(yōu)先;政治素質(zhì)高、遵紀(jì)守法、品行端正、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)，有良好的學(xué)習(xí)能力、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠適應(yīng)頻繁出差和較高強(qiáng)度工作。

2.技術(shù)經(jīng)濟(jì)類(lèi)、基本建設(shè)類(lèi)(建筑設(shè)計(jì)、土木工程、交通)、生態(tài)環(huán)保類(lèi)，城市規(guī)劃設(shè)計(jì)、咨詢(xún)?cè)u(píng)估、項(xiàng)目管理等專(zhuān)業(yè)背景;3年以上城市規(guī)劃設(shè)計(jì)、規(guī)劃咨詢(xún)、咨詢(xún)?cè)u(píng)估、全過(guò)程工程咨詢(xún)等領(lǐng)域?qū)I(yè)化咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

3.項(xiàng)目經(jīng)理具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng);高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理具有工程或研究系列副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

4.具有城市規(guī)劃師、咨詢(xún)工程師(投資)、一級(jí)造價(jià)工程師資格者優(yōu)先。

5.具有國(guó)家部委、省市發(fā)展改革委、黨委政府研究室、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)和高新區(qū)等園區(qū)、省市城投公司、工程咨詢(xún)行業(yè)頭部企業(yè)、知名經(jīng)濟(jì)研究院所、國(guó)內(nèi)大型規(guī)劃和建筑設(shè)計(jì)院等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

二、任職條件

(一)年齡要求：原則上不超過(guò)40周歲。

(二)具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和綜合業(yè)務(wù)能力，工作積極主動(dòng)，抗壓能力強(qiáng)。

(三)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、服務(wù)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力，踏實(shí)勤勉，善于協(xié)作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)突出，認(rèn)同企業(yè)理念和價(jià)值觀。

(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件。

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

三、招聘程序

(一)資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。

(二)招聘考試。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以郵件、短信或電話(huà)方式通知進(jìn)入筆試和面試環(huán)節(jié)的人員，未進(jìn)入筆試和面試環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。

(三)確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話(huà)方式和郵件方式通知擬錄用人員，未錄用人員不再另行通知。擬錄用人員將在單位進(jìn)行公示。必要時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查。

(四)正式錄用。擬錄用人員經(jīng)公示無(wú)異議后，由人力資源部門(mén)以電話(huà)方式通知辦理正式錄用手續(xù)。擬錄用人員需按照有關(guān)規(guī)定限時(shí)辦理各項(xiàng)入職手續(xù)。

(五)特別聲明：應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消錄用資格并追究其法律責(zé)任。

四、待遇

(一)工資待遇：底薪+績(jī)效的薪酬結(jié)構(gòu)，待遇優(yōu)厚。

(二)福利待遇：為正式員工提供“五險(xiǎn)一金”，工會(huì)組織定期提供福利。

(三)職務(wù)晉升：公司內(nèi)部崗位晉升環(huán)境公平透明。

(四)職稱(chēng)評(píng)審：中咨公司每年定期組織獨(dú)立的職稱(chēng)評(píng)審，可以評(píng)定工程、研究、經(jīng)濟(jì)系列的正高、副高和中級(jí)技術(shù)職稱(chēng)。

五、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日起至2025年3月10日。

(二)報(bào)名時(shí)請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息，認(rèn)真仔細(xì)選擇合適崗位，本次報(bào)名每人只能申報(bào)一個(gè)崗位且簡(jiǎn)歷投遞成功后無(wú)法改報(bào)其他崗位。

(三)本次招聘報(bào)名采取在線(xiàn)填報(bào)方式進(jìn)行：應(yīng)聘者請(qǐng)使用chrome內(nèi)核瀏覽器(如：Chrome瀏覽器、360瀏覽器、百度瀏覽器、搜狗瀏覽器、UC瀏覽器等)登錄網(wǎng)站報(bào)名，網(wǎng)站鏈接：

https://hcmcloud.ciecc.com.cn/recruit#/index。

(四)如網(wǎng)站無(wú)法正常投遞簡(jiǎn)歷，可選擇郵箱投遞方式，應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人PDF版簡(jiǎn)歷、身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、執(zhí)業(yè)資格及職稱(chēng)證書(shū)和代表性業(yè)績(jī)作品發(fā)送至799278188@qq.com，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名+專(zhuān)業(yè)”，聯(lián)系電話(huà)：***。

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